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漫画の未来を広げたい!組織の成長を担う事業企画メンバーWanted

事業開発 / BizDev
Mid-career

on 2022-08-10

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漫画の未来を広げたい!組織の成長を担う事業企画メンバーWanted

Mid-career
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NPO法人LEGIKA's members

Fumie Kozaki

特定非営利活動法人NEWVERY 理事長 最高経営責任者(CEO) オイシックス株式会社(現:オイシックスドット大地株式会社)を経て、株式会社パソナ(パソナキャリア)にてマネジメント層や専門職採用の支援等を行うキャリアコンサルタントとして従事。2014年7月にNEWVERYに入職。2017年より理事長に就任し、教育寮事業とクリエイティブ事業を担当。

Kazutaka Kozaki

最高執行責任者(COO) コーポレート本部長 都市銀行にてM&Aアドバイザリー業務に従事した後、ITベンチャー企業にてM&A推進業務、官公庁の法務渉外業務等を担当。2016年よりNEWVERYに参画。現在、COOとして経営基盤を整え、事業を発展させるために尽力中。

居場所づくりをしたい人が、居場所を求めている件

Kazutaka Kozaki's story

kikuchi

コミュニティ・デザイン部 部長 トキワ荘プロジェクト責任者

佐藤志保

チェルシーハウス国分寺担当

NPO法人LEGIKA's members

特定非営利活動法人NEWVERY 理事長 最高経営責任者(CEO) オイシックス株式会社(現:オイシックスドット大地株式会社)を経て、株式会社パソナ(パソナキャリア)にてマネジメント層や専門職採用の支援等を行うキャリアコンサルタントとして従事。2014年7月にNEWVERYに入職。2017年より理事長に就任し、教育寮事業とクリエイティブ事業を担当。

Job Description

What we do

NEWVERYは、コミュニティと表現の力で、20世紀的な常識に縛られた窮屈な社会を、すべての人が能力を発揮できる自由な世界へと変えて行くことを目指しています。 https://www.newvery.jp/ 【事業について】 ■ コミュニティ・デザイン事業  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ コミュニティにおける人と人の間での刺激を生かして、学び・キャリア形成・自己実現を促していきます。 現在は、住まいと成長を掛け合わせたサービスを展開しています。さらに今後は住まいにこだわらない形でのコミュニティ運営を強化していきます。 「トキワ荘プロジェクト」:http://tokiwa-so.net/ マンガ家を住まいを通じて育成サポート。入居経験者のうち、120名以上がプロマンガ家としてデビューしています。 「チェルシーハウス」:http://chelseahouse.org/ 大学生向けのシェア型学生寮。「学生時代に、やりたいことを徹底的に」を実現する住まいです。 「ネストメンター運営事業」:https://www.newvery.jp/3192/ 大手鉄道事業者運営施設にて、対話を通じて育成を支援する事業です。 ■ メッセージ・デザイン事業  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 企業のニーズを汲み取り、背景ストーリーやコンセプトを深く分析した上で、伝えたいイメージを、魅力的な形でマンガ表現に落とし込んでいきます。 さらにNFTを通じたマネタイズなど、これまでのマンガ界の常識を覆すような革新的なビジネスの創出に挑戦していきます。 「グラフィウム・スタジオ」:https://graphium.jp/studios 相手企業と提携しながら、人材採用、マニュアル、サービス紹介、プロモーション、イベントなどさまざまなシーンで活用いただいています。 主な取り組み:https://www.newvery.jp/2934/ 神戸市多目的アリーナ コンセプトづくりプロジェクトに参画。ビジネスを通じて社会課題を解決していく検討過程を支援しました。 社会変革の第一歩として、私たちはコミュニティと表現の二つの力を掛け合わせた精鋭集団づくりにチャレンジしていきます。
マンガ家育成の拠点「多摩トキワソウ団地」では、30人以上のマンガ家が住まいの場で交流しながらプロを目指しています。住まいの提供だけではない、仕事づくりにも関わる仕掛けをNEWVERYでは行っています。
チェルシーハウス国分寺は、男女混合門限無しの共同学生寮として運営しており、多くの先進的なシェアハウスにおいてベンチマークとなっている存在です。
社内会議では多様な意見をグラフィックレコーディングでまとめたり、外部見学の内容を動画コンテンツ化したりするなどの取り組みも行われています。職員の成長も大事にしている職場です。
全国各地の学生寮でハウスマスターを務める方々との交流もあり、NEWVERYが手がけるコミュニティづくりの事例がモデルケースとなっているものもあります。
建物オープン前に集まったスタッフの一コマ。理想的な住まいのコンセプトを考え抜き、プロデュースし、居住者の皆さんが喜んでいる姿を見ると達成感もひとしおです。
寮内では自発的なイベントが頻繁に開催しています。運営者が即興的なイベントを押しつけるのではなく、自律的・持続的に物事が進む仕組み(メカニズム)づくりを重視しています。

What we do

マンガ家育成の拠点「多摩トキワソウ団地」では、30人以上のマンガ家が住まいの場で交流しながらプロを目指しています。住まいの提供だけではない、仕事づくりにも関わる仕掛けをNEWVERYでは行っています。

チェルシーハウス国分寺は、男女混合門限無しの共同学生寮として運営しており、多くの先進的なシェアハウスにおいてベンチマークとなっている存在です。

NEWVERYは、コミュニティと表現の力で、20世紀的な常識に縛られた窮屈な社会を、すべての人が能力を発揮できる自由な世界へと変えて行くことを目指しています。 https://www.newvery.jp/ 【事業について】 ■ コミュニティ・デザイン事業  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ コミュニティにおける人と人の間での刺激を生かして、学び・キャリア形成・自己実現を促していきます。 現在は、住まいと成長を掛け合わせたサービスを展開しています。さらに今後は住まいにこだわらない形でのコミュニティ運営を強化していきます。 「トキワ荘プロジェクト」:http://tokiwa-so.net/ マンガ家を住まいを通じて育成サポート。入居経験者のうち、120名以上がプロマンガ家としてデビューしています。 「チェルシーハウス」:http://chelseahouse.org/ 大学生向けのシェア型学生寮。「学生時代に、やりたいことを徹底的に」を実現する住まいです。 「ネストメンター運営事業」:https://www.newvery.jp/3192/ 大手鉄道事業者運営施設にて、対話を通じて育成を支援する事業です。 ■ メッセージ・デザイン事業  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 企業のニーズを汲み取り、背景ストーリーやコンセプトを深く分析した上で、伝えたいイメージを、魅力的な形でマンガ表現に落とし込んでいきます。 さらにNFTを通じたマネタイズなど、これまでのマンガ界の常識を覆すような革新的なビジネスの創出に挑戦していきます。 「グラフィウム・スタジオ」:https://graphium.jp/studios 相手企業と提携しながら、人材採用、マニュアル、サービス紹介、プロモーション、イベントなどさまざまなシーンで活用いただいています。 主な取り組み:https://www.newvery.jp/2934/ 神戸市多目的アリーナ コンセプトづくりプロジェクトに参画。ビジネスを通じて社会課題を解決していく検討過程を支援しました。 社会変革の第一歩として、私たちはコミュニティと表現の二つの力を掛け合わせた精鋭集団づくりにチャレンジしていきます。
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Company info

Founded on 10/2009

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