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IT×採用|IT企業でエンジニア採用に挑戦したい長期インターン大募集!

採用
Internship

on 2022-03-28

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IT×採用|IT企業でエンジニア採用に挑戦したい長期インターン大募集!

Internship
Expanding business abroad
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Expanding business abroad

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Takeshi Kokabu

小学校は剣道、中学は水泳、高校は卓球と全く関連しないスポーツを経験する。 電子工学を学んでいた学生時代にCADに出会い、CADソフトの開発に興味を持ちキャパへ入社。PG、SE、PM、部長を経て社長に就任。 少年野球、中学野球のクラブチームで10年ボランティアを続けていた。週末は、ゴルフ、サイクリングで体を動かしている。

オフイス紹介

Takeshi Kokabu's story

橋野 美咲

2016年営業として入社、2022年経営企画室でリスタート 2児の母、仕事と家庭の両立の難しさに日々奮闘中! そして・・・rngkさん♡をこよなく愛すアラサーです。 今ではSNSでグッズやコラボ企画をチェックするのが日課となってます♡

株式会社キャパ's members

Takeshi Kokabu

取締役社長

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橋野 美咲

経営企画室

小学校は剣道、中学は水泳、高校は卓球と全く関連しないスポーツを経験する。 電子工学を学んでいた学生時代にCADに出会い、CADソフトの開発に興味を持ちキャパへ入社。PG、SE、PM、部長を経て社長に就任。 少年野球、中学野球のクラブチームで10年ボランティアを続けていた。週末は、ゴルフ、サイクリングで体を動かしている。

What we do

※新型コロナウイルス感染症への対策について 当社では全ての従業員がハイブリットワークを実施中です。 上記に伴い、会社説明会・面談・面接すべて基本的にはオンラインでの対応となりますが ご希望に応じて対面での実施も可能です、お気軽にご相談ください。 最先端技術に挑戦するベンチャー思考と大手企業に負けない福利厚生で社員をサポート! 「ベンチャーと大手のいいとこどり」それがキャパの魅力です。 ▽10秒で分かる、キャパの事業内容と特徴▽ ☆CAD、BIM/CIM、AR/VR、IoTなど参入障壁が高い技術を得意としています  ークライアント企業様は製造業・建設業の比率が高いです ☆他IT企業にはない、オンリーワンの仕事が当社にはあります  ー他IT企業とは東京都で従業員数100名~200名規模、かつ、受託開発業務を行っている企業  ーこの条件のうち、CAD・BIM/CIMの受託開発は1社のみ(当社だけ!)  ー経営方針である差別化で高収益を狙う「ブルーオーシャン戦略」を実行することで、業界内で独自のポジションを確立しています。 ☆大手企業様との直接取引は、『80%』ほどです!要件定義からテストまで一貫して開発を行っています。 ☆月間25万PVのメディアを活用し、継続的に仕事を獲得する仕組みが完成しています  ー自社でマーケティングを運営し、オウンドメディアは月間25万PVを越えています。   そこから多くのお問い合わせを毎月いただいています。 ☆リクルートサイト https://recruit.capa.co.jp/
各社のニーズに沿ったCADカスタマイズ開発、BIM/CIM開発を実施。
開発実績:建築物ウォークスルー/3DCADデータを変換し、建物や機材をVR上で再現
新人研修(シリコンバレー)
毎年恒例の家族参加型BBQ
ドラマ撮影や雑誌撮影が行われる綺麗なオフィス
社長は元エンジニア(2009年就任)

What we do

各社のニーズに沿ったCADカスタマイズ開発、BIM/CIM開発を実施。

開発実績:建築物ウォークスルー/3DCADデータを変換し、建物や機材をVR上で再現

※新型コロナウイルス感染症への対策について 当社では全ての従業員がハイブリットワークを実施中です。 上記に伴い、会社説明会・面談・面接すべて基本的にはオンラインでの対応となりますが ご希望に応じて対面での実施も可能です、お気軽にご相談ください。 最先端技術に挑戦するベンチャー思考と大手企業に負けない福利厚生で社員をサポート! 「ベンチャーと大手のいいとこどり」それがキャパの魅力です。 ▽10秒で分かる、キャパの事業内容と特徴▽ ☆CAD、BIM/CIM、AR/VR、IoTなど参入障壁が高い技術を得意としています  ークライアント企業様は製造業・建設業の比率が高いです ☆他IT企業にはない、オンリーワンの仕事が当社にはあります  ー他IT企業とは東京都で従業員数100名~200名規模、かつ、受託開発業務を行っている企業  ーこの条件のうち、CAD・BIM/CIMの受託開発は1社のみ(当社だけ!)  ー経営方針である差別化で高収益を狙う「ブルーオーシャン戦略」を実行することで、業界内で独自のポジションを確立しています。 ☆大手企業様との直接取引は、『80%』ほどです!要件定義からテストまで一貫して開発を行っています。 ☆月間25万PVのメディアを活用し、継続的に仕事を獲得する仕組みが完成しています  ー自社でマーケティングを運営し、オウンドメディアは月間25万PVを越えています。   そこから多くのお問い合わせを毎月いただいています。 ☆リクルートサイト https://recruit.capa.co.jp/

Why we do

ドラマ撮影や雑誌撮影が行われる綺麗なオフィス

社長は元エンジニア(2009年就任)

■経営理念 最高の笑顔と感動を創る会社 ■ミッション ITサービスの提供を通じてお客様のビジネスを成長させる事が、私たちのビジネスです。 ■これから達成したいこと ・建設テック売上日本一を目指します ソフトウェアの品質だけではなく、営業やプリセールスなど、あらゆる品質を向上させていきます。 ・人月ビジネスからの脱却と世界に届けるサービスをつくります 2030年度の非人月ビジネスの売上比率を51%にすること、海外の売上比率を10%にすることを目標に掲げています。労働集約から資本集約の技術にシフトするためです ・いままで以上に社内エンゲージメントの高い会社を目指します 働きやすさ・働き甲斐のある会社にするために、年2回定期的に社員全員へヒアリングをおこないます。 社内イベントやサークルなど部署の垣根を越えてコミュニケーションがとれるような環境を整備しています。 ・オフショア拠点の開設を進めています 海外の優秀な人材も積極的に採用すべく、2019年度よりベトナム人の採用を開始。(現在1名のベトナム人SE・1名のITコミニケーターが活躍しています。)また、同時にベトナム・ホーチミンにも駐在所を構えました。将来的にはオフショア拠点として希望したベトナム人社員が母国で働くことができるように考えています

How we do

新人研修(シリコンバレー)

毎年恒例の家族参加型BBQ

○社内の雰囲気 ・社員全体の8割以上を占める56名がエンジニア ・男女比は3:1(全66名の社員のうち、女性社員は12名) ・平均年齢32.0歳 ・中途/新卒入社の割合は4:6 ○ワークスタイル ・フレックスタイム制(コアタイム10:30~15:30) ・2022年度全社の平均残業時間:5h/月(役職者除く) ・副業推進(社内副業制度あり) ○学びを支援 ・技術書・ビジネス書などの書籍購入費用は全額会社負担 ・SEカレッジ(IT技術研修)受け放題 ・資格取得支援制度 ○最先端を感じられる研修 ※中止、再開時期未定 ・サンフランシスコ研修(新卒入社社員全員) ・シンガポール&ベトナム研修(成績優秀者) ★社員インタビュー記事まとめはこちら https://www.wantedly.com/companies/capa-inc/post_articles/252421

As a new team member

『採用』に興味があり挑戦したい!という学生インターンを募集中です。 現在の23卒採用、そして次の24卒採用に向けて、中長期的にご活躍頂ける方を歓迎します。 テレワーク×出社のハイブリッド型で働きやすさ◎ テストや学校行事などプライベートに合わせた柔軟にシフト調整可能です! ■具体的な業務イメージ ・新卒会社説明会/インターンの実施サポート ・学生への連絡/日程調整対応 ・採用イベント登壇のサポート(準備/参加) ・内定までのフォロー/事務手続き ・人材エージェント対応 ・採用媒体の運用 基本は新卒採用における業務がメインとなりますが、一部中途採用業務をお任せする可能性があります。 まずは採用アシスタントとして上記業務に慣れていただき、ゆくゆくは採用関連の企画や、より良い採用手法の模索や調査業務などもお任せできれば嬉しいです。 ■こんな人に来てほしい! ・IT業界に興味がある ・採用業務に興味がある ・人とコミュニケーションを取ることが得意 ・知らないことを学ぶことに楽しさを感じる向上心がある ■学生さんにオススメポイント! ・オフィスは都営新宿線 岩本町駅直結!雨でも濡れることなく出勤可能  (JR秋葉原駅からは徒歩5分程度)  ※出社とテレワーク半々での勤務を想定しています。 ・オフィスにあるビジネス本は読み放題(図書スペースがあります) ・私服勤務、髪色も自由です! ■応募資格 ・大学or短期大学に在学中の方 ・平日週3日以上勤務できる方 ・出勤日は10:00~19:00の間で5時間以上勤務できる方  ※テスト期間など、シフトは柔軟に対応可能です。ご相談ください★ ・月末までに翌月の大体のシフトを決められる方 ・半年以上勤務できる方 少しでも興味を持った方、やってみたいと思った方、ぜひ一度zoomで面談しませんか? 条件含め詳細をご説明させていただきます。 皆さんのご応募お待ちしております!(^^)!
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Founded on 10/1982

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