株式会社ウィルオブ・ワークは、「ウィルグループ」の中核企業として、総合人材サービスを提供しています。 今回は、業績アップをデジタル領域からサポートするマーケティング本部において、自社運営サイト・オウンドメディアの企画職を募集します。 ▼募集の背景 弊社メディアは2年ほどで急成長しており、成長カーブをさらに上げるためのメンバー増員です。 ▼サービス一覧 ■総合 - ウィルオブ・ワーク公式の総合求人サイト『WILLOF』：https://willof.jp/ - エンジニア特化型求人サイト『WILLOF TECH CAREER』：https://willof.jp/techcareer/ - 法人向けお役立ちメディア『ウィルオブ採用ジャーナル』：https://willof-work.co.jp/journal/ -介護・ヘルスケア特化型求人サイト『介護ワーク』：https://kaigo-work.jp/

「Chance-Making Company」 これが私たちウィルオブ・ワークのビジョンです。 子供に「何をしている会社なの？」と聞かれたら、 「働く人に、チャンスを提供している会社だよ」と答えられる。 そんな会社を目指し、歩んでいます。 ポジティブな意志の力で、人は皆、驚くほど変わる。 その瞬間に何度も出会ってきた私たちは、誰よりも強く、人の可能性を信じています。 だからこそ私たちは「Chance-Making Company」として、仕事や学びの場で、遊びや暮らしの様々なシーンで、本人さえ気づいていない能力を発見し、育み、発揮できる機会をつくりつづけます。

▼デジタル人材が働きやすいように、どんどん環境を整備しています。 -若い社員も多くフラットな組織体制で裁量権が大きい -フレックス制度がしっかり機能 -テックシフト導入により、新技術導入や、生産性向上に取り組みやすい。 -勉強会費用、技術書費用は会社サポート -在宅勤務制度の適用も可能 -出社時は基本私服勤務 ▼実力次第で這い上がれるチャンスがある！ 「Believe in Your Possibility －可能性を信じる－」 この価値観をもとに、ウィルオブ・ワークでは望んだキャリアを叶える制度があります。 様々なことにチャレンジしたい、そんな高い熱量を持った方、大歓迎です！ ■WIP（Will Intorepreneur Program） 社内から新規事業を創出するための、起業家人材を育成するプログラムです。毎年一回の選考に社員の誰もが手をあげることができます。選ばれた社員には人材育成プログラムから実際の起業に至るまでの様々なサポートを受けることができます。 ■チャレンジ公募 「チャレンジ文化の醸成」のために出来上がった社内公募制度。年齢、年次、職位など一切関係なく、その年に発生する、困難且つやりがい・インパクトのある仕事の責任者に誰でも立候補できる制度です。 また、独自の研修制度があり、社員ひとりひとりに成長のチャンスがあります。 ■DX人材育成プログラム DX（デジタルトランスフォーメーション）にまつわる講座をすべての社員が受講できます。 基本の知識からDX経営、組織構築・育成、マーケティングなど、これからの時代に求められる知識のインプットが可能です。 ■自社開発eラーニング『Learner(ラーナー)2.0』 いつでも、どこでも学習できるモバイルアプリケーション『Learner(ラーナー)2.0』を自社開発。 アプリを通し、主に自社で撮影・編集を行った300種以上の講義の受講が可能。

▼募集職種 自社メディアの企画職 ▼仕事内容 弊社が運営している「オウンドメディア」の、企画・編集・ディレクションをおまかせします。 事業特性を理解していただき、各営業部から情報を引き出し、鮮度の高いうちに施策を実行していただきます。 ▼具体的な業務 -メディア運営の戦略、戦術設計 　戦術立案と実行(短期) 　戦略立案と実行(中長期) -ライティングおよび制作ディレクション 　戦略に基づいた全体ディレクション 　社内リソースとパートナーリソースの最適配分 -効果モニタリング、分析 　過去データからの最適な施策分析(定量的な傾向分析) 　抽象的な情報から新たなる顧客の創造(定性的な顧客分析) -デジタルコミュニケーション設計 　クリエイティブにおけるコミュニケーション設計　など ▼業務で利用する環境　※人により変動あり - Slack -GitHub -Teams -arefs ▼MUST要件 -ITやWEBが好きで、新しい技術やサービス、メディアが好きな方 -周りと積極的にコミュニケーションをとることが好きな方 -SNS（Twitter・instagram・TikTokなど）が好きな方 -自然にWebの情報収集をする方 -当社の理念及び事業への理解と共感がある方 ▼WANT要件 -SEO、WEB広告などのWebマーケティング経験 -コンテンツマーケティング経験者 -Google広告の認定資格所有者 -Photoshopを使ったWebデザイン -jQueryのカスタマイズ -率先垂範できる方 立ち上げフェーズである当部門は、個人と会社の成長を同時進行で実感できる環境が整っています。 新しいキャリアを切り拓いていきたい方やさらなる成長機会を求めている方にとっては、絶好のチャンスです！ ご応募お待ちしております！