GMOレンシュ／初期段階のサービスにおけるデザイン全般をおまかせします！

GMOペパボ株式会社

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デザイン部デザイン戦略チームプリンシパルデザイナー。2011年paperboy&co.（現GMOペパボ）へ新卒入社。レンタルサーバーhetemlのデザイナーとして配属後、新規サービス立ち上げのメインデザイナーや、ロリポップ！レンタルサーバーのリブランディングを担当。社内での取り組みとしてデザイナー評価制度の制定や、2017年にデザイン戦略チームを設立し、現在は組織横断のデザイン戦略に取り組んでいる。
複数のデジタル系デザインエージェンシーでフロントエンドデベロッパー、インターフェイスデザイナーなどを経て 2011年にGoogle Brand Studio に。2017年 CAMPFIRE に転職し CXO に就任。2019年1月よりGMOペパボ。現在執行役員 CDO として全社的なデザインマネジメントを担っている。

What we do

GMOペパボ株式会社は、2003年の創業以来、個人から法人まで幅広い層に向け、自己表現を支えるインターネットインフラを提供する企業として多くのサービスを展開しています。

◆ホスティング事業：「ロリポップ！」「ヘテムル」「ムームードメイン」「30days Album」
ホームページ作成に必要なレンタルサーバーやドメインを、リーズナブルな価格で提供しています。

◆EC支援事業：「カラーミーショップ」「グーペ」「SUZURI」「canvath」
大規模なオンラインショップ作成から個人間の取引まで、インターネット上での商品の売買をサポートします。

◆ハンドメイド事業：「minne」
個性あふれる手づくりの作品や食品と出会えるプラットフォームのハンドメイドマーケット「minne」を提供しています。

Why we do

『インターネットで可能性をつなげる、広げる』

インターネットで何かを始めたいという人たちの可能性と、ペパボが提供するサービスが出会うことで、「趣味で開業したネットショップがビジネスになった」、「ホームページで楽曲公開したことがメジャーデビューにつながった」といった、新たな可能性を生み出せるきっかけを提供したいと考えています。

私たちは、ひとりひとりが持つ力や可能性をひろげるために、インターネットと表現の可能性を追求しながらサービスを運営していくこと、そして新しいものを生み出していくことでいろんな人たちがインターネットで可能性を開花し、活躍できるための環境を創造していきます。

How we do

『わたしたちが大切にしている3つのこと』

ペパボでは、いっしょに働いている仲間のことを「パートナー」と呼んでいます。
それは、立場や職種を超えて、全員がひとつの同じ目標を達成するためのチームだからです。
そんなわたしたちパートナーには、大切にしていることが3つあります。

「みんなと仲良くすること」
わたしたちは、パートナーを信頼しています。
ペパボには、あなたの力が必要です。だから、もっとあなたのことを教えてください。
わたしたちのことも、知ってもらえるとうれしいです。

「ファンを増やすこと」
わたしたちは、ペパボのファンです。
たくさんの人に、ペパボを好きになってもらいたいです。だから、あなたのファンを増やしてください。
なぜなら、あなたはペパボのひとりだからです。

「アウトプットすること」
わたしたちの仕事は、アウトプットする人を支援することです。
あなたが大切にしているものを、誰かへ伝えることがアウトプットです。
そして、わたしたちもアウトプットすることが大好きです。

As a new team member

新規サービスGMOレンシュ( https://renshu.com/ )におけるデザイン全般を行っていただきます！

▼具体的には…
・コミュニケーションデザイン
　・各所タッチポイントにおけるコミュニケーションデザインの設計
　・プロモーションにおける広告バナーや媒体資料などのデザイン
　・マーケティングにおけるターゲットとメッセージの策定

・プロダクトデザイン
　・プロダクトの動線や画面設計・プロトタイプ作成
　・ユーザビリティテスト、ユーザーインタビュー、リサーチの実施
　・リサーチなど課題の発見、仮説立て、要件定義、解法の提案
　・Webフロントエンド開発（Ruby on Rails環境）

▼使用する言語・ツール
・デザイン：Figma、Photoshop、Illustrator
・コーディング：HTML、Sass (SCSS)、JavaScript

初期段階のサービスに対して、定量・定性のリサーチをもとにしたプロダクトの改善および開発、マーケティングを意識したコミュニケーションデザインの設計など、幅広い範囲での業務内容となりますが、これらをすべて一人で行う必要はなく、データドリブンで決定できる環境があり、ユーザーヒアリングなどのリサーチはチームのPO、ディレクター、エンジニアと協力しながら行えます。

また、事業部横断組織であるデザイン部との定期ミーティングによるデザイン戦略サポートと、社内で開発しているデザインシステムといったリソースを活用できます。

▼GMOレンシュに関するインタビューを公開しました！ぜひご覧ください。
■東京・福岡・鹿児島の3拠点から新規サービスリリース！その裏側を公開します。
https://hr.pepabo.com/interview/2022/03/04/7115

▼デザイナー向け会社紹介資料
https://speakerdeck.com/pepabo_recruit/pepabo-design

■必須スキル
・論理的思考及びそれに基づいたテキスト及び対面コミュニケーション能力
・HRT（謙虚 Humility、尊敬 Respect、信頼 Trust）に基づいた適切なフィードバック（行う及び受ける）のスキル
・インターネット及び WWW に関する基礎的な知識
・認知心理学、マーケティングに関する基礎的な知識
・各種リファレンスや最新情報を読むことに抵抗がない程度の英語力
・基本的なグラフィックデザインの知識とスキル
・Photoshop、Illustrator、Sketchなどのツールを利用してグラフィック、UI カンプを制作した経験
・HTML、CSS、JavaScript などの言語を利用したウェブサイト実装、またはモバイルアプリの実装経験

■歓迎スキル
・高度なグラフィックデザインの知識とスキル
・UI デザインの知識とスキル
・情報アーキテクチャの知識とスキル
・ペルソナ設計や各種媒体を横断したジャーニーマップ作成、各種消費者行動モデルに基づいたコミュニケーションデザイン及びそのディレクションを行うスキル
・情報アクセシビリティの基本的な知識と実装経験
・各種のリサーチをベースにデザイン意思決定を行った経験、またはリサーチスキル
・スタイルガイドの執筆またはデザインシステム開発の経験、スキル
・プロダクションレベルのコピーライティング、UX ライティングに対応できる高度な日本語能力
・各種プログラミング言語のコーディングスキル
・React、Vue などを用いた SPA の開発スキル
・CSS プリプロセッサを活用した大規模 CSS 設計スキル
・オンラインサービスのバックエンド開発または API デザインスキル
・チームマネジメント、プロジェクトマネジメント、リーダーシップなどのソフトスキル
・その他あらゆる形でのものづくりや制作の経験、アウトプット

■求める人物像
・ペパボの「わたしたちが大切にしている３つのこと」に共感し、行動してくれる方
・HRT(謙虚、尊敬、信頼)のマインドを持ち、多様な仲間とコミュニケーションを取れる方
・ペパボやペパボのサービスのブランドを理解し、作り、守り、広げていける方
・インターネットや情報テクノロジーが好きで、興味・関心を持ちトライし続けられる方
・デザインおよびものづくりが好きで、自発的に制作や情報収集に取り組んでいる方
・同時に、豊かな想像力を持って自分以外の他の誰かのためにものづくりができる方
・グラフィック、UI、コーディング、リサーチ、IA、マーケティング、コミュニケーションなどの分野で卓越した知見とスキルをお持ちの方
・これらの資質をペパボが社会に価値提供していくためのデザイン活動に活かしていただける方