Baseconnectは「世界中のデータを繋げて、ダイレクトに必要な情報にアクセスできる世界を作る」ことを目的とした、2017年1月設立の京都のスタートアップ企業です。 私たちは、この目的を達成するために、まずはビジネスデータ領域から事業展開をしています。インターネット上など、あらゆる場所に散らばった企業情報を集め、繋げて、整理した上で、ビジネスに必要な情報にダイレクトにアクセスできるデータベースを作っています。弊社ではこの過程を「データの製造業」と捉えており、事業として取り組んでいる会社です。 具体的なサービスとしては、法人営業の新規開拓を効率化するWebサービス「Musubu」を提供しています。Musubuには自社で製造した140万件以上の企業データが搭載されており、営業リスト作成や営業に必要な情報収集を効率的に行うことができます。2023年には、Musubuの累計導入企業数が 10万社を突破しました。 今後は企業情報のデータ提供によるターゲティングだけでなく、商談獲得・案件管理・取引先管理・与信管理まで、法人営業の業務プロセスを一貫して支援できるオールインワンサービスの提供を目指していきます。

15世紀にグーテンベルクにより活版印刷技術が生まれて「書籍」が普及し、20年前にGoogleが生まれて「検索」が普及しました。人が何かを知る方法はここ十数年変わっていません。 重たい本を持ってくるか、キーワードにヒットしたリンクの一覧を1つ1つクリックして探すか、知人に尋ねるかのいずれかです。Baseconnectは書籍、検索に続く、第3の「知る」インターフェースを創造します。 Baseconnectの目的は「世界中のデータを繋げる」ことです。 世界中のデータを繋げ合わせ、構造化して整理し、世界のデータの中心である「Knowledge Base」 を創造します。そうすることで、世界中の人々はダイレクトに必要な情報にアクセスできるようになります。誰もが簡単に安心して、人から何かを教えてもらうようにして知りたいことを「知る」ことができます。

■ 設立6年で累計額約82億円を調達し、Musubuの導入社数は10万社以上。京都の気鋭のスタートアップ。 私たちは世界最大のデータ製造業の会社になることを目指しています。そのため目先の利益や成果ではなく、長期的に会社の成長に繋がることを大切にしています。 ■ 役割を明確にし、全員が対等な立場で働く自立分散協調型の組織を目指しています。 将来、数百万人規模になってもスピード感を失わず、イノベーションを起こし続けるため、定められたルールのもとでメンバー1人1人が自律的に動く組織を目指しています。社長もメンバーの一員となり、全員が対等な立場に立って、信頼と尊重をベースに協調し合いながら仕事を進めています。 ■ Why?を大切にし、本質的なことに向き合える仕事。 あらゆる仕事に対して目的を考えて、本質的な仕事ができるようにメンバー全員で心掛けています。そのため、なぜやるのか分からない仕事や、ただ言われたからするだけの作業がなく、１つ１つの仕事に納得感をもって取り組める環境です。 ■ リモートベース/ワークライフバランスを大切に、あなたらしく働ける。 フルフレックスタイム制でリモートをベースにした働き方を導入しています。また有給休暇とは別に、入社時から最大5日間のリフレッシュ休暇が取得可能です。社内では子育て中の主婦/主夫も多く活躍しており、仕事と家庭が両立できる制度と環境が整っています。

▼Baseconnectが目指していること Baseconnectは「世界中のデータを繋げて、ダイレクトに必要な情報にアクセスできる世界を作る」ことを目的とし、世界最大のデータ製造業の会社になることを目指す、京都初の新進気鋭のスタートアップ企業です。 自社で製造した約140万件以上の企業情報データを元に、法人営業の新規開拓を効率化するWebサービス「Musubu」（https://www.musubu.in/)を開発・提供しており、2021年にはMusubuの累計導入企業数が7万社以上を超えるなど、堅実に成長を続けています。 また、設立3年で25億円の資金を調達し、新機能の追加や新たなデータ領域での事業展開など、今後も続々と新たなサービスの展開を目指しています。 ▼一緒に進めていって欲しいこと 弊社の提供する法人営業支援ツール「Musubu」は、法人営業の新規開拓を効率化するWebサービスです。リリース以降、東証一部上場企業から中小企業まで7万社以上にご利用いただいており、現在も機能追加やデータ拡充などに積極的に取り組んでおります。 今後のさらなる事業拡大に向けて、企画担当者が描いた要求定義を開発チームに伝え、開発上での懸念なども検討しつつ、ビジネス側の意見も参考に、最適な落とし所を調整する役割を担える方を求めています。エンジニアの方で、ディレクターにキャリアチェンジされたい方なども大歓迎です。 ▼直近の想定業務 ・新規機能の要求内容を理解した上での要件の把握 ・各部門とのコミュニケーションによる要件の伝達、調整 ・PJとして最適な落とし所の構想策定と決定に至るまでの調整 ▼中長期的な想定業務 ・直近の想定業務＋プロダクト責任者やPdMの支援的な業務 ・プロダクト開発全体における企画デザイン部門の仕組み改善 ▼求める人物像 ・課題解決のために多方面にコミュニケーションが取れ、実行力がある方 ・物事の本質を捉え、落とし所がつけられる方 ▼求めるスキル ・プロダクト開発におけるPJリーダー的な立ち位置でディレクション経験がある方 ・要求事項を理解した要件定義、フローや画面遷移図を書く経験がある方 ・開発の一連の工程に理解がある方 ▼歓迎スキル・経験 ・サービス開発に携わっていたことがある方 ・サービスの販売戦略も含めて広い領域に携わっていたことがある方 ・将来的にPJマネジメントまで視野に入れたい方