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プロダクトマーケティング
Mid-career
on 2022-03-02 214 views

医療×DXを推進するプロダクトマーケティングマネージャー

株式会社メディカルノート

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  • 1988年山形県生まれ。医師としての病院勤務を経て、現場で実感した医療の社会課題を解決するために、事業家を志す。2015年、創業期の株式会社メディカルノートへ参画。医療・ヘルスケアプラットフォーム「Medical Note」の基盤を作る。その後、病院・クリニックのDX支援をはじめとした複数の新規事業立ち上げを成功させ、2021年12月COO就任。2021年12月27日現職。

  • 外資IT企業のいわゆるゴリゴリのハイタッチ営業として15年以上揉まれてきました。大手ハードウェアベンダーからシリコバレーのSaaS企業の営業を経験、担当業界も多岐にわたり、不動産、ゲーム、通信企業、大手Sierまで様々な業種を担当。『営業のしごととは売ることじゃない、お客さんに新しい一歩を踏み出させることなんだ!』というベンチャースピリットのもと、中目黒、三軒茶屋の飲み歩き方も手取り足取りレクチャーできるマルチなエヴァンジェリスト。人にいろいろチャレンジさせておいて自分はチャレンジしてないんじゃないの?と気付き、2022年からは医療業界へ。モットーは「楽しんでやるやつが一番強い、楽しめ!」。

  • 1989年長野県生まれ。早稲田大学文化構想学部卒業。2011年株式会社ミクシィ入社。家族アルバム「みてね」など、複数の新規事業の立ち上げを歴任。退社後は独立し、多数の新規事業・プロダクトの立ち上げ支援を手掛け、2016年12月よりメディカルノートに参画。出産・育休を経て2018年に正式に入社。2019年、同社プラットフォーム事業部執行役員。開発組織の立ち上げを担ったほか、コンテンツ事業責任者として「Medical Note」の2,300万MAU突破を実現する。2021年、同社執行役員CPOに就任。人事・広報領域も管掌し、企業文化の醸成・伝播をけん引してきた。2021年12月27日現職。

  • ”医療・ヘルスケア領域で最も人材が育つベンチャーになり、事業を創れる人材が機会を求めて集う組織を目指す”

    2016年15名ほどだったメディカルノートにジョインし、医療法人の拠点立ち上げから業務改善、医療従事者の採用など主にバックオフィス支援に従事し、2019年に現職の人事広報室で人事責任者となる。人事として1→10、10→100を経験したので、次は100→1000を成し遂げたい。

    ただ採用するだけでなく「成長したいと願う人」や「自らの手で世の中を変えたい人」そんな素敵な人が集まるベンチャーになるために環境構築も本気でやりたい。

    ▼略歴▼
    イベントプロモーション企業:人材派遣のキャス...

What we do

  • 誰もが「適切かつ正しい」医療情報にアクセスできるように。気軽に見られるインターネットだからこそ、誰よりも「信頼できる」医療情報の提供を追及してきました。
  • 患者さんの医療への不安を少しでも解消する。医師が正しい医療情報を発信できるようにする。医師と患者さん双方のニーズを結び付けています。

ー「医師と患者をつなぐ」ー

これは私たちメディカルノートのビジョンです。

「病気の診断を受けた」
「体調の異変を感じている」
「良い病院を知りたい」

といった理由から、ネット検索で医療情報を収集することはもはや当たり前の時代。
しかしネット上には間違った情報や誤解を招く記述が氾濫しており、人々が真に信頼できる情報の収集は困難でした。私たちはそうした課題を、医療と人々がつながるヘルスケアプラットフォーム『Medical Note』の提供によって解決してきました。

おかげさまで月間ユーザー数1,800万人以上、国内トップクラスのサービスへと成長しました。

今後はこの自社経営資源を活用しながら医療DX、オンライン診療、働く方のメンタルヘルス、美容医療など事業領域を広げながら新規プロジェクトが立ち上がっていきます。

会社の更なる事業の拡大を担うため、新規事業の責任者や新規プロダクトの開発をディレクションしてもらう方など新たな仲間を募集しています。

Why we do

  • バックグラウンドは違えど「医療をもっと良くしたい」という思いは同じ。皆が感じたことのある医療の課題感を忘れずに、目の前の仕事と日々向き合っています。
  • 誰もが願う「健康に生きたい」を叶えるコンテンツだから。コミュニケーションを取ることで、人々のニーズを汲み取っていきます。

信頼できる医療情報を届ける、デジタルヘルスケアプラットフォーム『Medical Note』は月間1,800万人に利用される、日本最大級のサービスへと成長を遂げました。
現在は総勢2600名もの著名な医師や専門家、1,100にのぼる医療機関の協力体制のもと運営中です。
各診療科や疾患のスペシャリストである大病院の院長、部長、大学病院の教授・准教授、地域医療を支える医師などを中心に錚々たる顔ぶれの方々から信頼を頂いています。

また、ユーザーがより適切な治療や対処につながる世界を目指すため、パートナー企業とのアライアンスを拡大しています。
2017年5月にはアフラックとの協業、2018年6月にはヤフーが運営する「Yahoo!検索」との連携をスタートさせました。
さらに社会へのインパクトを強めていくため、大型の資金調達も達成し2~3年後のIPOを目指しています。

患者さんの病気への不安を払拭し、最良の医療を受けられる世界を実現する。
そのために医師と経営のプロフェッショナル、ITの専門家、他にもさまざまなバックグラウンドをもつメンバーが続々と集結しています。
社員ひとりひとりが裁量権とスピード感を持ちながら、人々が医療において迷わない世界を実現することが、私たちの使命です。

How we do

  • 年に1度の社員旅行。メディカルノートのバリューを体現するためにどう行動していくべきか。お揃いのTシャツを着て心を一つに、メンバーみんなで考えました。
  • 社員旅行ではちょっと変わったアクティビティも?!普段の仕事とは違う形でメディカルノートと向き合い「One Medical Note」について見つめなおしました。

メディカルノートでは「時間・企業価値・社会性」この3つのバリューを大事にしています。

ー「時間 Respect For Time 」ー
時間はすべての人に平等であり、最大の資源であることを認識し、意思決定、アクション、改善などを最短・最速に行うことを大切にします。我々の時間を大切にする姿勢が、医療を通じて人々の時間をより良いものにしていくと考えています。

ー「企業価値 One Medical Note 」ー
社会的インパクトを最大化・最長化していくために、メディカルノートとしての価値提供をより良いものへ高めていきます。個々の役割の理解、適切なアウトプットを重視し、そして結果へのこだわりを持つ透明性の高い組織であることを大事にします。

ー「社会性 Empowerment Of All People 」ー
永続的に続く会社であるために、利益追求だけでなく一億人に一人かの難病患者も助け、メディカルノートが人を救い続ける存在であり続けることを目指します。

As a new team member

自社の新規立ち上げサービスのマーケティング責任者として、事業成長のために「どう売ればよいか?」「どうマーケットを拡げるか?」「どうプロダクトを成長させるか?」などセールスおよびマーケティングを企画・設計・ディレクション業務全般を担当していただきます。

●具体的な業務内容
・プロダクトのマーケティング戦略の検討
・プロダクトの営業におけるセールスオペレーション設計
・連携する外部パートナーとの調整、ディレクション
・顧客や顧客の抱える社員における課題やニーズのリサーチ、ステークホルダーからのインプットに基づいた事業インサイトの分析
・外部の3rdパーティーを巻き込んだ機能開発の企画・ディレクション

●仕事の魅力・ポイント
・今後成長が期待できる医療領域において、これまでの当たり前を超えて、医療の新しい在り方を社会に提案する事業を展開していきます。
・これまでに培った医療界とのリレーションやノウハウを強みとして、「医療の周辺」ではなくリアル医療を巻き込んで「医療ど真ん中」でのプロダクトを展開していきます。
・「すべての、働く人とその家族の健康をサポートする、ヘルスケアソリューションの開発」となるので、ミッションの社会的な影響度は非常に大きくなります。
・プロジェクトは役員直下でお仕事していただきます。社歴や経歴による発言権ではなく、いかにクリティカルでインパクトのある提案ができるかで、自分の仕事の領域は横にも縦にも広げていただけます。
・今回の新規サービスは、企業の社員向けのヘルスケアサービスで、対象となるのは国内のすべての企業です。プロダクトは競合他社がまだ提供できていない機能を有していることが強みなのですが、同時にマーケットにおいても新規性が高いため、そこが難しさでもあり、面白さでもあり、また大きな可能性でもあります。
・チャネルの開拓から、訴求ポイントの検証、フリーミアムなどのキャンペーン設計など、かなり自由度は高く様々な方法をトライすることとなります。

【チーム構成】
平均年齢32.4歳と若手からベテランまでバランス良くいる組織です(全社の男女比は50:50)
大手インターネット企業やスタートアップ出身者が多いため、コミュニケーション等含めて非常にやりやすい環境です。経営陣や事業責任者と近い距離感で事業やサービスについてディスカッションができる事も魅力のひとつです。

【必須経験・スキル】
・BtoBもしくは無形商材の営業経験をお持ちの方(業界不問)
・デジタルマーケティングに関する基礎知識
・営業責任者、リーダーとしての実績をお持ちの方
・企画書・仕様書など機能要件や画面要件などのアウトプットをドキュメンテーションできる力
・社内外のステークホルダーを巻き込めるコミュニケーション力
・物事をロジカルに考え、誰にとってもわかりやすく説明ができる力

【歓迎(WANT)】
・新規サービスの立ち上げや大型リニューアル等のマーケティングにマネージメントもしくは責任者レイヤーとして関わった経験
・デジタルマーケティングをはじめ、複数のマーケティング手法を組み合わせてマーケティング企画を子なった経験
・マーケティング企画とプロダクト企画を行き来しながら事業に関わった経験
・事業KPI責任を負った経験
・事業戦略・計画の作成運用をした経験
・市場調査・ユーザー調査・分析の経験

【こんな方が活躍できる環境です】
・メディカルノートのビジョンに共感いただける方
・スケールする市場で社会課題の解決に取り組んでみたい方
・ユーザーやクライアントに真摯に向き合い、プロダクト価値に落とし込める方
・高い論理的思考力を持ち、難しい問題の解決に粘り強く、ポジティブに取り組める方

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株式会社メディカルノート
  • Founded on 2014/10
  • 120 members
  • Expanding business abroad /
    Funded more than $1,000,000 /
  • 東京都港区北青山2丁目9-5 スタジアムプレイス青山
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