AlphaDriveは、企業変革を推進するためにWebサービスとコンサルティングを提供するソリューションカンパニーです。 「新規事業開発能力およびエンゲージメントの向上」を軸に、新規事業開発・次世代人材育成・組織活性化などを、ユーザベースグループのアセットを活用し、設計〜運用までご支援させていただきます。 https://alphadrive.co.jp/ 企業変革を推進するため、様々なソリューションを展開しているAlphaDriveですが、2019年にユーザベースグループの一員となり、そのアセット活用の皮切りとして、トップクラスの経済情報アプリであるNewsPicksにAlphaDriveのコンサルティング・ソリューションの強みを掛け合わせた企業変革、人材育成ソリューション「NewsPicks Enterprise」をローンチし、企業展開を進めています。 「NewsPicks Enterprise」は、特にエンタープライズ顧客の組織風土の改革・次世代人材の輩出といった課題へ、社内メディアやオンライン教育コンテンツといったサービスラインナップで解決する事業です。事業立ち上げから1年の間に、従業員数5000名以上のエンタープライズ顧客をファーストクライアントとして導入いただいており、今後さらに展開を加速させていく、とても面白いフェーズにあります。 https://enterprise.newspicks.com/

『企業の中で働くひとりひとりが主役となって、 次々と新しい価値が生まれる、活気ある日本をつくる』 私たちが作る社会は、企業の中で働くすべての人が自分らしくいきいきと、新しい価値の創造に取り組む活気ある日本社会です。 たとえ天才的な起業家じゃなくても、たとえ天才的なアーティストじゃなくても、企業の中で働くひとりひとりが主役となることで、必ず、新しい価値を生み出すことができる。 たくさんのイノベーションが、次々と企業の「中から」生み出される日本をつくります。

私たちAlphaDriveは、日本企業における企業内インキュベーション経験を持ったメンバーが集って創業されました。私たちは、私たちの持つ企業内インキュベーションプロジェクトをプロデュースしてきた経験の中で、 ・すべての企業は、インキュベーションの力を持つことができる ・すべてのビジネスパーソンは、社内起業家へと覚醒することができる そんな希望と確信を持つに至りました。 企業内インキュベーションとは、事業づくりである以上に、人づくりであり、文化をつくることだ。どんなに長い歴史のある大企業も、その始まりは「たった一人の起業家」が始めた、ベンチャー企業でした。 どんなに大きな基幹事業であっても、その始まりは「たった一人のサラリーマン」が始めた、社内スタートアップ・プロジェクトでした。 個別のインキュベーション活動を「単発で」実行するのではなく、やるべきすべての活動を立ち上げ、それを連関させて経営戦略へと昇華させることができれば、確かに企業内インキュベーションは機能し、ひとたび機能すれば、新規事業開発という枠組みを超えて、既存事業の成長戦略や変革にも価値を発揮する、企業文化レベルのインパクトを生み出します。 私たちがもつ社内インキュベーションの経験を、あらゆる日本企業にカスタマイズして装着することで、この国の産業革新を「日本経済の主役である日本企業の中から」生み出したい。その強い想いでAlphaDriveを創業しました。 ぜひ、私たちと一緒に、日本企業を起点とした革新が次々と生み出される社会を作っていきましょう。 ▼Values（大切にする価値観） 　https://alphadrive.co.jp/about 　https://www.uzabase.com/jp/about/ 就業場所における屋内の受動喫煙対策 ・受動喫煙防止措置：有り ・対策：執務スペースでの喫煙禁止、喫煙は別途設置の喫煙専用室でのみ可とする ・特記事項1：喫煙専用室設置(オフィスビル内共用) ・特記事項2：喫煙可能区域での業務なし

株式会社ユニッジは、株式会社ユーザベース内の新規事業公募制度である「Think Beyond」から誕生した企業で、AlphaDriveの子会社として、出向で組織運営を行っております。 ※本ポジションは業務委託契約でのスタートとなります。 下記をミッションに掲げ、「協業という選択肢を企業が当たり前に取れる世界を実現する」協業支援サービスを提供しております。 【ミッション】 〜挑戦と勇気を未来に変える〜 協業を通して、価値ある未来を作りたい。 ユーザベースグループとして多くの企業様をご支援させていただく中で「想いある挑戦者」の皆様にお会いしてきました。 多くの想いある挑戦者の皆様が、所属や立場を越え、複数社にまたがるイノベーションを生み出すことで、より複雑な課題解決ができると私達は信じています。私達は人とテクノロジーの力で「協業」という選択肢を企業が当たり前に選べる世界を実現し、人や技術、企業の可能性を最大化していきます。 【主なやりがい】 ・クライアントが持つ多様な経営／事業課題にしっかりと向き合い、解決へ導くキーパーソンとなることができる ・圧倒的なスピード感かつ、裁量を持って動くことができる ・多種多様な業界・業種の案件に携わることができる → これらを通して、非常に多くの経験／スキルを高める機会を得ることができる 現在、我々のサービスは急拡大しており、クライアントへの提供価値を更に最大化させていく、とても面白いフェーズにあります。 本募集要項で少しでも気になる部分があった方、ぜひあなたの力をお貸しください。一緒にチャレンジしていきましょう。 仲間となってくださる方のエントリーを心よりお待ちしております！ ＜お任せしたい業務＞ ご経験をお持ちの得意領域に合わせ、様々な業務がございます。 ■メンタリング担当 ・クライアント企業へのメンタリング（対象者が自発的に思考して自力で結論を導き出すためのサポート） 　・協業事業に対する、助言や気づきとなる考え／他社事例の提示、動機付け 　・心理／思考／スキル面でのサポート ■協業コーディネート担当 ・協業先企業候補の選定、協業先企業との条件交渉・面談実施 ■協業アナリスト担当 ・協業事例データの分析（データの調査・分類・整理・示唆抽出） ■マーケティング・広告担当 ・リスティング／SNS広告の企画／運用 【必須条件】 ■共通 ・協業またはオープンイノベーションに強い興味をお持ちの方 ■メンタリング担当 ・一方的なアドバイスではなく、あくまでも「自発的に結論を導き出すサポート」ができる方　 ■協業コーディネート担当 ・企業規模の大小に関わらず、様々な業界／企業情報のトレンドに対するアンテナや提案力をお持ちの方 ■協業アナリスト担当 ・VLOOKUP関数などでデータを抽出できる方 ■マーケティング・広告担当 ・リスティング広告もしくはSNS広告を運用したことがある方 【歓迎要件】 ■共通 ・事業会社※において、協業またはオープンイノベーションに関わった経験がある方 　※会社規模は問いません　 ■メンタリング担当 ・プロアクティブなコミュニケーション力　 ■協業アナリスト担当 ・ピボットテーブルなどでデータ分析が行える方 【求める人物像】 ・当社の7つのルールに共感し、実践したいと思う方 ・自らのパフォーマンス最大化のために努力できる方 ・向学心・知識欲が高く、最新の手法を感度高くキャッチして実務に反映することができる方 ・セルフモチベーターであること ・「お願いしたい業務」を通して、オーナーシップを持って取り組み、ご自身の成長機会を得たい方　　　　　 応募の際に以下内容の回答をご記載ください。 ・今回、本ポジションにご関心いただいた理由をお聞かせいただけますでしょうか？