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取締役COO直下＆内定直結型インターンで人材やEC業界の営業ノウハウを学ぶ

Vesta株式会社

ソリューション営業
Internship

on 2022-03-24

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取締役COO直下＆内定直結型インターンで人材やEC業界の営業ノウハウを学ぶ

Vesta株式会社

Internship
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取締役

Takeru Kudou

CROOZ EC Partners株式会社 代表取締役社長 2017年4月に新卒としてクルーズ株式会社に入社。 SHOPLIST事業にて営業を経験後、 新規事業（CtoCのフリマアプリ）のプランナーを経験する。 その後、現所属会社の前身となるECソリューション部の急拡大に伴い、 ソリューション部へ異動となる。 異動後は、新規クライアントの配送周りのプランナーを経験し、 ソリューション部としては初めてとなる物流受託の倉庫立ち上げに抜擢。 滞ることなく予定通りに立ち上げることに成功し、 そのまま会社のロジスティクス領域を任されつつ、新規営業先の開拓にも従事。 ２０２０年４月～ECソリューション事業本部の部長職に昇進し、 プレイングマネージャーとして従事。 昨対比売上１５０%以上を達成し、２０２１年２月からは代表取締役社長に就任。

Toshiya Hirai

CROOZ EC Partners株式会社 取締役 2008年クルーズに新卒として入社。アドネットワーク事業およびブログメディアの広告収益化から販売を一貫して行う。入社3か月で数千万規模の新規案件を受注し売上に貢献。 営業と広告の知識を活かし、SHOPLISTのブランド開発の営業責任者として現在の売上上位ブランドとの契約締結を完了させる。 2014年より現場の経験をもとに社長室の特命執行責任者として経営企画、IR・PR、人事業務を遂行し、クルーズ子会社の執行役員を務めるなどして、2020年ECと営業・人事の経験を活かし、CROOZ EC Partnersのソリューション営業部門および新規事業推進部門の責任者を務める。 2021年取締役に就任し、現在は人材事業の立ち上げおよび営業全般を管掌する。

戸井田 彩里

CROOZ EC Partners株式会社 ソリューション営業本部 EC HR事業部 2018年に新卒として青色の航空会社に入社、その後営業職としてCROOZ EC Partners株式会社へ中途入社。 ECシステム構築〜物流〜SESまで全事業の営業を務める。 学生時代は飲料メーカーの学生マーケティングチームに所属し、サンプリング活動やスポーツや音楽などのイベントサポートを行っていました。 直近の営業では月間10件以上の新規契約を行い、数千万規模の受注をし予算を大幅に達成をしました。 従来のアウトバウンドスタイルを行いつつ、SNSを活用したCROOZ EC Partners株式会社としてのブランディング強化およびリード獲得に従事してます。

Vesta株式会社's members

Takeru Kudou

Sales

Toshiya Hirai

取締役

戸井田 彩里

CROOZ EC Partners株式会社 代表取締役社長 2017年4月に新卒としてクルーズ株式会社に入社。 SHOPLIST事業にて営業を経験後、 新規事業（CtoCのフリマアプリ）のプランナーを経験する。 その後、現所属会社の前身となるECソリューション部の急拡大に伴い、 ソリューション部へ異動となる。 異動後は、新規クライアントの配送周りのプランナーを経験し、 ソリューション部としては初めてとなる物流受託の倉庫立ち上げに抜擢。 滞ることなく予定通りに立ち上げることに成功し、 そのまま会社のロジスティクス領域を任されつつ、新規営業先の開拓にも従事。 ２０２０年４月～ECソリューシ...

What we do

◆CROOZ EC Partners の大きな強み (1)「SHOPLIST.com」で培ったEC領域での運用・開発ノウハウや物流アセット (2) CROOZグループがIT分野で蓄積した20年分の人材力と採用ノウハウ ◆CROOZ EC Partnersの目指すところ ー BE YOUR BEST PARTNER ー 私たちは、すべてのパートナー企業の皆様の企業価値が永続的に向上するソリューションを提供する集団であり続けたい。そんな私たちの目指す世界を実現することで、パートナー、ユーザー、社員、関わるすべての人たちにとっての ” BEST PARTNER ” でありたいと考えています。 ◆SHOPLIST.com by CROOZとは レディース・メンズ・キッズのファッションアイテムを中心に、コスメやインテリア雑貨に至 るまで、幅広いジャンルのアイテムをまとめて購入できる通販サイトです。気軽にリーズナブ ルな価格でショッピングを楽しめるアイテムを多数取り扱っています。2012年7月にサービス を開始して以来、多くのお客様から高い支持を受けており、売上高は8年目となる2020年3月期 には約245億円規模まで拡大しています。
CROOZグループメインエントランス
カフェカウンタースペース
完全フリーアドレス制のオフィス
オンライン会議室
代表取締役社長 工藤武尊

What we do

CROOZグループメインエントランス

カフェカウンタースペース

◆CROOZ EC Partners の大きな強み (1)「SHOPLIST.com」で培ったEC領域での運用・開発ノウハウや物流アセット (2) CROOZグループがIT分野で蓄積した20年分の人材力と採用ノウハウ ◆CROOZ EC Partnersの目指すところ ー BE YOUR BEST PARTNER ー 私たちは、すべてのパートナー企業の皆様の企業価値が永続的に向上するソリューションを提供する集団であり続けたい。そんな私たちの目指す世界を実現することで、パートナー、ユーザー、社員、関わるすべての人たちにとっての ” BEST PARTNER ” でありたいと考えています。 ◆SHOPLIST.com by CROOZとは レディース・メンズ・キッズのファッションアイテムを中心に、コスメやインテリア雑貨に至 るまで、幅広いジャンルのアイテムをまとめて購入できる通販サイトです。気軽にリーズナブ ルな価格でショッピングを楽しめるアイテムを多数取り扱っています。2012年7月にサービス を開始して以来、多くのお客様から高い支持を受けており、売上高は8年目となる2020年3月期 には約245億円規模まで拡大しています。

Why we do

代表取締役社長 工藤武尊

◆代表からのメッセージ CROOZ EC Partners株式会社は、2021年2月に経営体制を変更いたしました。私たちはクルーズグループの一員として「ECソリューションカンパニー」の一端を担い、パートナーの皆さまの事業推進に貢献してまいります。 私は2018年の当社設立時から在籍しており、ロジスティクス部門の立ち上げや営業部、ECソリューション事業本部の責任者を務めてまいりましたが、経営体制の変更に伴い2021年2月にCROOZ EC Partners株式会社の代表取締役社長に就任いたしました。 私たちは創業から変わることなく「BE YOUR BEST PARTNER」をビジョンに掲げております。 EC市場において、エンドユーザーさまが求めるニーズは常に変化を続けており、それに伴うECの理想の在り方についても日々変化をしております。 さらに昨今の新型コロナウィルスの感染拡大が拍車をかけ、企業のEC進出を含むデジタルシフトが急務となり大きな転換期を迎えました。 このような中で、パートナーの皆さまが課題を的確に捉え、解決手段を迅速に検討し実行することは非常に難易度が高く困難を極めています。この環境において、クルーズグループが10年間で積み上げてきたECのデータやノウハウはパートナーの皆さまの事業推進に貢献できると確信しています。 また私たちのビジネスは、パートナーの皆さまの成功が不可欠です。 パートナーの皆さまが観ているエンドユーザーさまを一緒に観ながら、あらゆる手段を講じて今日まで継続出来ていることは私たちの誇りです。そして、これからもパートナーの皆さまの描く未来を1日でも早く創り上げられるように最高のプロダクト創りにチャレンジしていきます。

How we do

完全フリーアドレス制のオフィス

オンライン会議室

◆私たちが大事にしている「Made in CEP」とは 3つの考え方を元に、Made in CROOZ EC Partnersのサービスをしています。 【1】Speed ｜パートナーが直面する課題の解決や抱いている夢の達成に向け常に最高の方法を模索し最速の手段でサービスを提供し実行し続けます。 【2】Speciality ｜私たちだからこそ生み出すことができる価値を常に追求し、最高のサービスをパートナーへ提供し続けます。 【3】Satisfied｜私パートナーの事業成長やユーザーが最高の買い物体験ができる世界の実現に向け常に挑戦し、誰もが最高に満足できるサービスを提供し続けます。 ◆年齢関係なく活躍の機会がある環境 CEOは20代です。新卒4年目のマネージャーや、新卒2年目の開発のメインエンジニアやプロジェクトリーダー、 物流倉庫の新規立ち上げ責任者などを担っています。社風として私たちがよく言うのが、「何事も全力で取り組む会社」。 社員全員がユーザーのため、パートナー企業様のため、 会社のため、そして自分の成長のために全力で働いています。 また目標達成した時やメンバーの誕生日なども、全力でみんなでお祝いする。 そんな文化が根付いています。 ーそれぞれが今何をすべきかを自分自身で考え、意思決定し、行動するー 挑戦したいと自ら手を上げる人には新しいチャンスがたくさんあります。 小さな成功体験が積み重なり、やがて大きな裁量を持って 仕事の幅を増やしていくことができます。ぜひ、色々なことにチャレンジしたい方、お待ちしております。

As a new team member

皆さんには、人材業界の法人営業及び営業アシスタントをお任せします。 営業先は、主に企業の経営者やCTO、人事責任者です。 責任ある立場の人たちと話す訓練をしておくことで、社会人になった時に誰が相手でも物怖じしない度胸が身に付くと思います。 これは人材営業には必須の素養です。 また、相手の課題をヒアリングした上で提案する力を求められることから、コンサルティングの要素も含まれます。 インターン開始時には研修もございますので、未経験でも歓迎です！ ぜひ当社の【取締役COO直下＆内定直結型】インターンシップで人材業界の知識や営業ノウハウを学んでください。 ■さまざまな分野で活躍する社員たちが、CROOZ EC Partnersを選んだ理由 https://crooz-ec-partners.co.jp/recruit/ ■営業がCROOZ EC Partnersの魅力を語る 日本中の小売企業のECにおける課題解決に繋がるソリューションを、人材という形で提案/提供 https://youtu.be/zFUirHCouzI 【仕事内容】 ・営業リストの作成 ・アウトバンド営業 ・商談同席 ・社内MTG参加 ・KPI管理 ・クライアント案件運用 【身につくスキル】 ・法人顧客に対する営業スキル ・PDCAサイクルを回すスキル ・PC操作：Googleスプレッドシート、KPI管理、目標設定等を社会人で成長できます！ ・業界知識：人材・採用業界の最新トレンドや、企業から見た採用の常識や知識 【求める人物像】 ◆社会に出る前にハイレベルな営業・ビジネススキルを身につけたい人！ ◆若いうちから圧倒的な成果を上げて活躍したい人！ ・成果にこだわって物事に取り組める人！（もしくはそういった経験がある人） ・素直で、分からないことはガンガン質問できる人！ ・主体的に物事に取り組めて、自分の意見を積極的にアウトプットできる人！ ・当事者意識をもって、任された仕事を責任をもってやり遂げられる人！ 【備考】 ・勤務日数：週3日以上 ・勤務時間：10時00分〜19時00分の間で1日6時間 ・勤務条件 勤務可能日: 月,火,水,木,金以上 ・インターン未経験の方も大歓迎です。 ・契約：初回2か月契約（処遇・労働条件に変更無し） ・応募資格 学歴：学年不問
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Company info

Vesta株式会社
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https://vestainc.jp

Founded on 03/2018

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  • Funded more than $300,000/
  • Average age of employees in 20s/

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