株式会社STAYGOLD members View more
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自社サイトの改修・新規ページ制作に伴うディレクション業務を行っています。
各部署から企画が上がってきた際に施策を構成して、LP作成から自社ブランドページ改修を行い集客と結びつける事を目標として取り組んでいます。 -
自社のサイトの販促バナー作成、改修などの業務を行っています。
グループ会社運営の店舗で使用するDTPデザインなども併せて行っています。
自社のサイトや関連店舗のターゲット層に合わせた販促デザインをはじめ、より訴求力の高いコンテンツを作成できるよう心がけています。 -
高橋 大輔
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はじめして、柏村と申します。
23歳のころフリーターから会社員として渋谷の雑居ビルにブランド衣類を扱うリユースショップを立ち上げ、いつのまにか社長になりました。
創業は2011年、独立分社は2014年になります。
常識もなく、PCの使い方も知らなかった自分ですが、何とかなっております。
業績は立ち上げ以来200%増をきったことがありません。
微々たる規模ですが成せば成るもんだと思っています。
基本的に目に見えて日常にある物事はできないものはない、できない人はいないと考えております。
正直現在の姿は創業当時の自分は想像しておりませんでした。
その道中、何も行動を起こさなければ、何...
What we do
株式会社STAYGOLDは総合リユース事業を展開している会社です。
現在展開しているリユース事業は下記3つのブランドとインターネットでECモールに展開しています。
■BRAND REVALUE(ブランドリバリュー)
https://kaitorisatei.info/brandrevalue/
「最高水準の査定価格」「お客様のニーズに応える高いレベルの接客」「独自の海外市場開拓」が特徴。
高級ブランド品や高級腕時計・ブランドジュエリー・貴金属を専門とした買取事業
店舗:銀座、渋谷、新宿、上野、心斎橋、名古屋、なんばウォーク、横浜
恵比寿本社にて全国からの郵送買取
全国への出張買取、フランチャイズ展開も行っています。
■BRING(ブリング)
https://kaitorisatei.info/
・古着や靴などのアパレルを始め、シルバーアクセサリーやカバン類など幅広いアイテムを取り扱う買取、販売事業
店舗:原宿、新宿、渋谷、心斎橋、名古屋
恵比寿本社にて全国からの郵送買取
全国の出張買取も行っています。
■One Style(ワンスタイル)
https://one-style.shop/
2大シルバーアクセサリーのゴローズ、クロムハーツに特化した買取、販売事業
店舗:原宿
■ECサイト
AWESOME by BRING店:https://awe-some.best/
ZOZOUSED店:https://zozo.jp/search/?p_gtagid=724796
Yahoo!ショッピング店:https://shopping.geocities.jp/shopbring/
Yahoo!オークション店:https://auctions.yahoo.co.jp/seller/bring_shibuya
リバオク(ハイクオリティ リユース オークション):https://reva-auc.com/
今後も全国に出店準備中!
海外進出や自社オークションの開催も視野に入れて動いております!!
Why we do
いつまでも社会で輝く商品、人、サービスを提供したい。という想いからリユースの可能性を追求し総合リユース事業を展開しております。
世の中にあふれる価値ある商品、ブランドには歴史や職人技、作り手の想いなど人間の創造力の賜物です。私達はその価値、想いを大切にし繋いでいく会社です。
リユースを通し、輝く続ける価値を生み出し社会貢献をすることが私たちの行動指針です。
【企業理念】
MISSION:「モノ」と「ヒト」のつながりに輝きと革新を
VISION:想像以上の未来を創る
STYLE:SGイズムの体現者であれ
【行動指針6か条】
仕事×思考:お客様第一であれ、プロフェッショナルであれ
仕事×行動:スピードを重視せよ、仕組化せよ
仲間×行動:与えられる人であれ、常にチャレンジャーであれ
ぜひ弊社の経営理念に共感してくれる方と一緒にお話できればと思います☆
How we do
現在弊社は4つの事業部で形成されています
・BRAND REVALUE事業部<ブランド総合リユース事業>
・BRING事業部<アパレル、ブランド古着事業>
・WEBインテグレーション部
・コーポレート本部
設立当初から常に右肩上がりに成長している、古物業界で注目を浴びているベンチャー企業。
9期目の2022年には年商100億円規模への拡大を目指しています。
従業員平均年齢は31歳!社長も事業部長も30代で、『若さ』、『勢い』、『成長性』が他企業とは段違い・・・。
業界内新聞では業界成長率No.1企業に選ばれました☆
https://www.recycle-tsushin.com/news/detail_4370.php
社員数も100名を超え、企業の成長ステージが「草創期」から「拡大期」へと移り変わる今!
これから入社頂くあなたには、会社の核となる幹部候補として迎え入れたい思っています。
経験や社歴は関係ありません。
あなたが本気で仕事を楽しむことで、成果や報酬は自ずとついてくる。そんな環境で、新しい挑戦をしてみませんか?
★STAYGOLDが分かる映像とSNS★
YouTube:https://www.youtube.com/channel/UCHv8qF7Oj4TP-fdkR6-pq1w/
As a new team member
【仕事内容】
・弊社保有のウェブメディアの記事執筆
(1)シュプリーム、クロムハーツなどのメンズブランド関連メディア更新
(2)ロレックス、シャネルなどのハイブランド関連メディア更新
(3)Wantedlyなどを用いた公式ブログの更新
上記に付随する業務
・ターゲット分析
読み手が何歳くらいで、何を求めているのか
その方に向け、どんな記事構成で執筆したら満足してもらえるのか。
徹底したリサーチと読み手を想像力が重要になります。
WEBインテグレーション事業部の一員となって、WEBの知識も身に付けることが出来るため、ライターとして更なる成長が実感できる環境です。
良質なコンテンツを生み出し続けるコンテンツマーケティングチームの一員としての活躍に期待しています!!
<必須スキル>
ライター経験(WEBメディア)
責任感を持って仕事に取り組める方
<歓迎>
コミュニケーションスキル
SEOライティング経験
メディア運営経験
コンテンツ企画・編集の経験
取材経験
\リモート勤務実施中/
※週1~2日は出社必須
ON、OFFの切り替えが早く、時間を有効活用できることで
その分の時間を学習や自己投資に活用できる!
ライフワークバランスを整えながら働くことが可能です!
【入社後の流れ】
これまでの経験、スキルを踏まえて、できる業務からお任せします。
日々の仕事を通じて知識やスキルを磨き、成長してください。
【目的】
SEO戦略に伴うコンテンツマーケティング
ブランド知識や相場など弊社の顧客になりうる層へ幅広くリーチさせ、自然流入の増加を狙う。
・1日の流れ
始業と同時に1日のスケジュールを確認してから案件の執筆のに入ります。
自社サービスの運営ですが、基本は一つ一つの案件に対して納期はきちんとあります。
決めれた納期をお守り頂ければ一日のスケジュールは各自責任持って決めて頂いて大丈夫です。
終業時に各々の案件の進捗を共有し1日の業務は終わりとなります。
あなたの言葉で日本を変えてください!!
少しでも興味のある方!ご連絡をお待ちしております!
会社やチームのこと、あなたの思い等お話しましょう!
★WEBインテグレーション部 部長 吉原明インタビュー
スローガンは「考えろ。感じろ。異なれ。」?!
自分で考え、アイディアを価値に転換し続けるWEBデザイナーとは?
https://www.wantedly.com/companies/staygold-sg/post_articles/361770
★WEBインテグレーション部 アートディレクター 坪井美夕インタビュー
お客様にワクワクを届けるためにデザイナーとしてできること
https://www.wantedly.com/companies/staygold-sg/post_articles/363546
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