「スペースシェアをあたりまえに」というミッションを掲げ、 全国のスペースを15分単位で簡単に予約できるWebサービス・アプリ「スペースマーケット」 （https://spacemarket.com/）を開発・運営しています。 ▼サービスに関して サービスリリースは2014年4月。スペースのシェアリングプラットフォームとして、法人だけでなく個人が所有するスペースも誰かにシェアすることを可能にしました。会議室はもちろんのこと、住宅、古民家、お寺、映画館、廃墟ビル等、あらゆるスペースを取り扱い、多種多様な利用事例が生まれています。掲載スペース数は全国25,000件を越え、サービスは急成長を続けています！ また、新型感染症拡大の影響で、飲食店やホテルなど、利用者が少なくなったスペースの有効活用の必要性が高まる中、リモートワークや撮影需要等、ユーザー側の新しい生活様式に伴う新たな需要も生まれています。 ▼シェアリングエコノミー領域に関して 当社代表は300社以上が参画するシェアリングエコノミー協会(https://sharing-economy.jp/ja/)の代表理事も務めており、当社はこの領域を牽引する存在として、政策提言や自治体との連携を通して社会課題に向き合っています。

VISION「チャレンジを生み出し、世の中を面白くする」 MISSION「スペースシェアをあたりまえに」 個人と個人をつなぐ新しいビジネスモデル、シェアリングエコノミーが急速に発達する中、 私たちは、場所のシェアリングサービスを提供しています。 人が何かをしようとするとき、必要となってくる「場所」 場所を持っている人は簡単に貸し出すことができ、借りたい人は簡単に借りられる。 私たちは、スペースシェアをあたりまえの選択肢にすることで人々の発想を広げ、多様なチャレンジを生み出し、世の中を面白くたいと考えています。 世の中の仕組みを変える、伸び続けるサービスに関わりたい、そんなあなたをお待ちしております！

◇風通しの良い、サービス愛に溢れた企業文化 部門や職種による垣根はなく、会社全体が穏やかに明るい雰囲気です。プロダクト、ビジネス、コーポレートと部門を問わず、メンバー全員がフラットな立場でプロダクトに関わっており、自由闊達にサービスについて議論ができる雰囲気を大切にしています。 ◇会社全体が一つのTEAM 年に一度の全社合宿や半期ごとの表彰制度など、メンバー間のコミュニケーションやお互いに讃えあう文化を大切にし、会社全体が一つのチームとして働いています。 ◇Atto指針 Vision・Mission実現のために私たちに求められるのはアッと言わせる成果、圧倒的な成果。 そのための4つの行動指針を掲げています。 【熱狂ドリブン】自分がLast Manとして成し遂げるんだ。アツい心で愚直にやりきろう。熱をチームに伝播し高め合おう。 【ひろげてたたんで】大風呂敷を広げよう。ゴールから逆算しAmazingな成果を出そう。 【レバレッジャー】本質をとらえ、効率よくシンプルに。より小さなリソースで大きな成果を。型化してチームの資産にしよう。 【水になれ】変化を柔軟にとらえ、小さく始め早く学ぶ。水の如く形を変え、大きな力を生み出そう。 ◇選べる働き方 フレックスタイム制（エンジニア・デザイナーは裁量労働制）なので、ご家族との時間や個人の時間などセルフコントロールが可能です。また、リモートワークがメインで週1指定曜日出社のハイブリッド勤務体制です。基本はリモートの方もいれば、オフィスが好きなメンバーは毎日出勤していたりと、自分のスタイルに合わせた働き方ができます。

自社サービス「スペースマーケット」のプロダクト（Webサイト・アプリ）を一緒に作り上げていくUIデザイナーを募集します！ 私たちはスペースを利用するゲスト、スペースを貸し出すホスト、それぞれが快適に使えるUIを目指し、日々業務に取り組んでいます。 スペースマーケットのデザイナーは施策の企画からリサーチ、情報設計、プロトタイプからUIデザイン、フロントエンドまで、職域を越境した働き方を推奨しています。そのため関わり方に制限はなく、サービスの成長・自分が描くキャリアに応じて様々なチャレンジが可能です。 【例えばこんな人に向いてます】 ・チーム一丸となって改善に取り組みたい ・部署を横断した働き方がしたい ・上流から関わりたい ・実装やPjMなどデザイン領域以外にもチャレンジしたい チーム単位でプロジェクトを進めるのでエンジニアやPMとの距離も近く、仕様や実装面でも意見交換しやすい環境になっております。 UIデザインはデザイン部の中で必ずレビューを行い、継続的な改善を前提にデザイナーもリリースまで主体的に関わっています。定例やチェックイン、輪読会などコミュニケーション機会も多く、デザイナー同士で知識を深めながら「サービスを成長させる」ミッションに取り組みます。 ユーザーの声やデータを元にして行う自社サービスのデザインに興味がある方は、是非お気軽にエントリーください！ 【業務ツール】 Figma / Illustrator / GitHub / Slack / Notion , etc. 【必須条件】 ・Web及びアプリのUIデザイン実務経験3年以上 ・チームを率いてプロジェクトをリードする能力 ・html/cssによるマークアップスキル ・ミッションとバリューへの共感 ・自社のサービスを成長させていく意欲がある方 【選考のポイント】 ・学ぶ姿勢やキャッチアップ力 ・ビジネスサイドやエンジニアなど他職域ともフラットに議論・連携できる ・オーナーシップや自走力 ・変化に対する柔軟性 ・プロジェクトマネジメントやピープルマネジメント経験 【デザイン部のカルチャー】 ・デザイン部のコミニュケーション活性化やスキル向上を目的として、都内近郊のレンタルスペースで半期に一度ほど合宿を実施しています ・noteで定期的な情報発信 を行っています 【作業環境】 ・現在は部で決まった曜日に週1回の出社を推奨していますが、状況に合わせ選択可能です。その他はリモート、出社選択可能となっております。 ・裁量労働制のため育児や介護、体調による勤務時間の調整や急なリモート作業など柔軟に行えます。