スタッフライフは、2012年に創業した、少数精鋭ディレクター集団です。 現在、Webクリエイター人材のキャスティング及びサイト制作が軸です。 スタッフライフのミッション ・フリーランスに、安心や安定を提供すること。 ・企業がまだ出会っていない、未来の担い手を繋ぎ届けること。 10期目、当事者として事業に刺激か、変化をもたらす新たなメンバーが必要です。 豊かな人生をつくる…本人が主体性をもって働き方をデザインできる会社です。 楽しく働ける、よりよい環境を一緒につくりましょう。 頭を悩ませるよりも、まずはキャリア相談に来ませんか？ ■コーポレートサイト http://stafflife.jp/

長時間残業、年功序列の人事制度、仕事と育児の両立など、働き方には課題が多い時代です。 これからさらに社会と企業のかかわり方が変わり、個の力や働き方が問われると考えています。 だからこそ、フリーランスは大きな可能性を秘めていると私たちは思っています。 プロジェクト単位での案件、常駐型の案件問わず、外部人材を“使い勝手のいい労働力”にせず、 企業の未来をつくる担い手になってもらいたい。 そして、身一つで生きるフリーランスの方々に、安心や安定を提供したい。 こうした思いを持って、挑戦する個人と企業の間に立ち、 プロジェクトを成功に導くチームをつくることが仕事です。

私たちは、5つの行動指針をもとに、ビジョンの実現に向けて日々働いています。 1.楽しんで価値をつくる 2.チームの雰囲気をつくる 3.連鎖する出会いをつくる 4.強みを活かした働き方をつくる 5.自分の幸せもつくる ライフスタイルにあわせた働き方 -------------------------------- 一人ひとりの個性、考え、ライフスタイルを大切に考えています。 もちろん働きかたも人それぞれ違うもの。 ”正社員” ”業務委託” ”リモートワーク”お気軽にご相談ください！

クリエイターひとりひとりの やりたいことに合わせ プロジェクトをご提案します。 ・どのようなキャリアアップがしたいか？ ・興味のある分野はどれか？ ・どんな体制が希望か？ 制作会社や事業会社の直取引はもちろん 広告代理店や協力会社からも相談があるため 規模や業種問わず様々な案件を通して 実績や経験を積むことができるのが弊社の大きな強み。 マークアップ言語を入り口に、JavascriptやPHPを学んで フロントエンドエンジニアとしてのキャリアを歩んでいくことも可能です。 また、デザインやディレクションもできた方が市場価値もグッと上がってきます。 コーディングの経験を活かしつつ、 新しい領域でも経験を積んではいかがでしょう？ 勤務場所は【クライアント先常駐】または【青山一丁目にあるオフィス勤務】のどちらか。 常駐といっても 最初からリモートになったり必要に応じて出社で良いケースも7割くらいです。 働き方のご希望もぜひご相談ください◎ きっとあなたに合った働き方を見つけます。 ▶︎どんな人が活躍中？を知りたい方はこちら https://speakerdeck.com/stafflifeweb/stafflife-web3 ■最寄駅：青山一丁目駅徒歩4分 ■稼働日：(当社正社員/所属フリーランスとして)週5日 ■スキル：コーダーの実務経験（未経験は応相談）