白潟総合研究所は、 中小・ベンチャー企業様を支援する総合型コンサルティングファームです。 特に人や組織の悩みを解決することを得意としており、 採用～育成～組織開発まで一気通貫で約800社以上の企業様をご支援しています。 ご支援できる領域が限定されていないからこそ、 お客様の状況に合わせて本質的課題を見つけ出し、 「本当に必要とされているもの」をご提供することができます！ 例えば、 ・採用だけではなく、入社後の育成面までサポートする ・求職者へのアピールのやり方だけではなく、そもそもの会社の魅力づくりからお手伝いする ・会社の存在意義や進むべき方向が明確になるようにサポートする など、実行する支援はお客様によって様々です。 また、お客様のご要望にお応えするため、 今ある商品に縛られず、常に新しい商品・事業に挑戦しています！ 例えば、2021年新型コロナウィルスの影響により新しい日常、働き方が注目される中、 「リモートワークで組織作りが出来ない！組織的に動けない。」 というお客様の声をうけ、リモートワークコンサルティングを始めました。

『日本の中小・ベンチャー企業の社長を、世界で一番元気にする！』 これを実現するために我々は日々コンサルティングをやっています。 なぜ我々は中小・ベンチャー企業にこだわるのか？ ２つ理由があります。 1つ目の理由は、中小ベンチャー企業が日本全体を活性化するためのセンターピンだからです。日本の99％は中小ベンチャー企業。 この99％中小ベンチャー企業が全てよい良い会社になったら…？ 日本全体の国力を大幅に向上させることができます。 そして中小ベンチャー企業を良くするために一番重要な存在が“社長”なのです。 だからこそ白潟総研では“社長”の悩みや課題を解決することに徹底的にこだわっています。 中小ベンチャー企業の社長を元気にし、会社が良くなれば、日本全体の国力も上がっていく。 そのために白潟総研では中小ベンチャー企業に特化してご支援をおこなっているのです。 2つ目の理由は、単純に中小・ベンチャー企業の社長が大好きだから。 私たちがお会いしてきた社長は、毎日朝から晩まで、土日の休みもなく、お客様・会社・社員のことを考え、命がけで仕事をしていました。 中には、業績が悪化して自分の給料をゼロにした社長も。。 そんな素晴らしい社長をシンプルに元気にしたい！ それが２つ目の理由です。

中小・ベンチャー企業の社長を元気にするためには、 ・社員のコンサルタントたちが、日々研鑽しながらコンサル力を磨くこと ・会社がコンサルタントが成長できる環境を用意すること が必要だと考え、その信念をもとに会社づくりをしています！ 具体的には ①コンサルタント養成のノウハウが豊富です。 ・コンサルタントにとって重要な考え方をまとめた『コンサルタントの心得』 ・代表の白潟の30年モノのコンサルノウハウをまとめた20冊5000ページの『経営百科事典』 ②成長できる仕事が用意されています。 ・豊富なコンサル現場があり、取り組むコンサルテーマも限定されません ・早期から積極的にマネジメントを経験させ、最終的には子会社の社長を目指していただきます ③上司がとにかく部下に時間を使います。 部下の相談にはほぼ365日24時間対応で、最優先で時間を使います。 このような成長環境が整っているため、 実際に弊社には、入社2年で事業部長を任せるようになった人間もいます。

「コロナ禍で部活やサークル、留学など思った活動が出来ず、就活が不安…」 「就活に活かせる、ガクチカで話せる経験がしたいけど、何から始めていいのかわからない」 「就活にも役に立つ長期インターンの存在は知っているけど、未経験だし周りについていけないかもしれない」 そんな大学二年生のあなた！ 一度白潟総合研究所の話を聞いてみませんか？ 白潟総合研究所では、社会人としての基礎をしっかりと学び、就活で無双できるようなスキルを獲得することが出来ます！ さらに、1対1の研修制度など、長期インターン未経験者でも安心して始めることが出来る仕組みが用意されています！ ◇周囲と差がつく圧倒的な力を身につけられる！ インターン生の主な仕事は、今あなたが見ている「Wantedly」の募集記事の作成です。 この募集記事作成の根底には ・担当した企業を分析する ・分析をもとに、どのような層の求職者をターゲットにするかを考える ・公開した記事の応募数を踏まえ、改善する といった作業、思考があります。これらの過程で、「ロジカルシンキング」「マーケティング力」などの本質的な課題を発見・解決する重要な力が身につきます！ さらに、白潟総合研究所では ・少人数のチーム制での業務 ・週に一度のチームミーティング ・月に一度のインターン生と社員が集まる定例会 を行っています。 ミーティングでは、インターン生であっても積極的に意見を求められます。 このような経験をたくさん経ることで、社会人として必要不可欠な力である、「チーム内におけるコミュニケーション能力」が身につきます！ ◇初めてのインターンでも安心して参加できる！ インターンを経験したことがない方は、不安に感じられることも多いかと思います… ですが安心してください！ 白潟総合研究所は ・上司が部下のために惜しみなく時間を使う ・失敗を恐れない社風 ・インターン生の大半がインターン未経験者 ・研修制度がとても充実していて、社員やインターンの先輩が一つ一つ丁寧に教えてくれる ・インターン生が社員の家に押し掛けてしまうくらいフランクな雰囲気 といった特徴があります！インターン未経験者のあなたも安心して成長できること間違いなし！ インターンに関して色々な不安や心配があるかと思いますが、一度気軽にお話ししてみませんか？ 弊社には、上記の他にも、初めてのインターンでも成長して活躍できる仕組みをたくさん用意しています！ カジュアルに面談をして、お話を聞いていただくだけでもOKです！ 皆様のご応募をお待ちしております！