新規事業・出張撮影マッチングサービスのfotowaで、次なる成長の要となる、事業開発担当者／次期事業責任者候補を募集します。

＜業務内容＞
・出張撮影マッチングサービスfotowaの販売側（ユーザー側）または、供給側（フォトグラファー側）の戦略立案および実行の遂行（監督含）
・定性・定量情報に基づいて、戦略の策定と施策の立案（オンライン/オフライン含）、関係者との合意形成、ご自身または関連部署にて実行
・実行した施策に対する効果検証、レポーティング、次のアクション策定

※Webサービスにおけるプロダクトマネジメントに強みのある方には、PO（プロダクトオーナー）としての役割をお任せする可能性もあります。

（参考）
◎fotowa事業ついて
市場環境：子供写真館市場は市場規模700億円とされており、その中で、2014年前後から出張撮影を専門にする企業が現れ、fotowa自体も2016年の立ち上げから毎年成長しており、出張撮影市場は拡大しています。

出張撮影における競合サービス、スキルシェアサービス等もありますが、真の競合は他の出張撮影サービスではなく「写真館」と認識しています（まだ市場の大半を占めているため）。

◎fotowaの強み
・撮影件数7万件を突破。
・利用者の体験を最優先にしたサービス作りで、魅力度・信頼度・最も利用したいサービスに選ばれました。※
・開発・マーケティング・顧客対応すべて自社内製でできること
・プロフォトグラファーのみ、対面面談の上登録していただいており、撮影体験満足度・クオリティの高さ
・インセンティブなしで口コミレビュー2人に1人以上が書いていただいている（平均評価4.9/5）
・上場企業運営ならではの安心感

※プレスリリースをご覧ください
https://ssl4.eir-parts.net/doc/3416/tdnet/2126287/00.pdf

◎成長戦略　
会社として大きな期待をかけています。PIXTAで出た利益をfotowaに投資し、2020年3億円→2024年に20億円規模へ成長させたいと考えています。

当社IRページ、決算説明資料も合わせてご覧ください。
https://pixta.co.jp/ir/description
https://ssl4.eir-parts.net/doc/3416/tdnet/2087409/00.pdf

＜必須要件＞
・事業戦略におけるKPIの策定や実行経験2年以上
・分析、改善施策実行経験をお持ちの方

＜歓迎要件＞（入社後のキャッチアップでもOKです）
・開発ディレクションのご経験
・ピープルマネジメントのご経験
・SQL（クエリ作成）
・Google Analytics
・R（データ分析）
・Python（データ分析）

＜こんな方と働きたい＞
・当社理念やfotowaビジョンへの共感をしていただける方
　理念：https://pixta.co.jp/mission
　fotowaビジョン：「出張撮影を当たり前にし、fotowaがその代名詞となる」
・フットワーク軽く、スピーディーにPDCAを回せる方
・様々な関係者と円滑にコミュニケーションをとれる方
・リーダーシップを持ち業務を遂行できる方

＜やりがい＞
・急成長の事業で、億単位の予算を動かす経験を得ることができます
・事業の10→100フェーズをお任せします

＜配属部署＞
インキュベーション本部 fotowa事業部 （事業責任者の李が所属）
fotowaは現在19名体制です。
内訳：事業責任者1名、事業開発担当1名、Webディレクター1名、エンジニア5名、デザイナー3名、ユーザーサポート2名、フォトグラファー担当3名、マーケティング担当2名、インフルエンサー担当1名（業務委託等も含む）
20代〜40代、様々な属性・バックグラウンドのメンバーが所属しています。

＜働き方＞
フルリモート可能（日本全国どこに住んでいてもjoin可能です）
フルフレックス（10〜19時にMTGなどが入ることが多いですが、コアタイムはありません）
子育て中のメンバーやマネージャーも多数活躍しており、フレキシブルに働けます。

＜参考記事＞
fotowa事業責任者・李のインタビュー
https://plus.pixta.co.jp/entry/2022/04/22/170000

面接でよくある質問、まとめてみました。〜fotowa事業開発編〜
https://www.wantedly.com/companies/pixta/post_articles/387514

オンラインでの面談・面接を予定しています。
ご応募お待ちしています！