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UI/UXリードデザイナー
Mid-career
on 2021-07-26 77 views

急成長スポーツテックで自社ブランドを成長させるリードデザイナーを募集!

株式会社TENTIAL

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  • 埼玉県出身。高校時代はサッカーインターハイ出場経験あり。ITベンチャーの創業メンバー兼事業部長としてプログラミング教育事業を牽引。リクルートキャリアでは当時最年少社員として新規サービスの事業開発や財務戦略を担当。2018年2月Aspole Inc.を創業。

  • ウェブライター・グラフィックデザイナー。

    女子美術大学卒業後、グラフィックデザイナーとして大手広告制作会社に新卒入社。
    デザイナー、アートディレクターの業務に従事。

    その後独立しスペインに単身渡西。
    3年間フリーランスでデザイン業務、取材・執筆活動を行う。

    2020年7月に日本へ帰国。
    スタートアップにデザイナーとしてジョイン。

  • 慶應義塾大学 環境情報学部卒業後、経営共創基盤(IGPI)に参画。成長戦略・事業計画策定や、Fintech企業の与信モデル作成などに従事。
    2016年マネーフォワードに入社、経営企画にて主に資金調達・M&Aに従事した後、分析組織の本部長、マーケティング部門長など、データ経営の実装・実行を推進。

    TENTIAL社では、CFOとして財務責任、上場準備のほか、採用・ITインフラなどバックオフィス全般の担当。

    趣味でマシントレードやTinder自動化など、スクリプトくらいは書く。

  • 慶應義塾大学卒業。デザイナー。IBM Japanへ新卒入社し、プロダクト開発のPMを勤めつつUIデザイナーとしてマルチに活動。TENTIALにジョインし、クリエイティブ全般を担当。

What we do

  • リカバリーウェア「BAKUNE」
  • コンディショニング・インソール「TENTIAL INSOLE」

私たちTENTIALは、「健康に前向きな社会を創り、人類のポテンシャルを引き出す。」をミッションに、ウェルネス関連事業を展開しています。

日本は世界でも屈指の健康寿命である一方、カラダに不調を抱える人も多くいるのが現状です。また、医療費の増加といった社会課題も抱える中で、ウェルネスという概念が注目を集めています。

私たちはカラダを整え、日常の健康課題を解決するというアプローチでウェルネスを実現することを目指す製品を揃えています。2018年の創業以来、情報の非対称性を補うためのメディア事業に始まり、日常を支えるオリジナル製品の開発、優れた製品との出会いを支える場の創出と、ウェルネスに対して様々な角度からアプローチしています。

核となるウェルネスD2Cブランド「TENTIAL」では特許技術を採用したインソール「TENTIAL INSOLE」や、一般医療機器取得のリカバリーウェア「BAKUNE」などの製品を販売し、科学的根拠に基づいた製品を通じてコンディショニングを意識したライフスタイルを提案しています。

D2C事業: TENTIAL - https://tential.jp/
「TENTIAL」は身体のケアやコンディショニングに特化したウェルネスブランドです。最先端の技術を応用した、日常から身体を整える商品開発から販売まで行っています。

Why we do

「健康に前向きな社会を創り、人類のポテンシャルを引き出す。」が私たちのミッション、「スポーツと健康を循環させ、世界を代表するカンパニーを創る」が私たちのビジョンです。

私たちの目指すウェルネスを「健康で前向きなこと」と定義しています。これは、代表の中西をはじめ社員の原体験から来ています。健康であることでポジティブになり、自分の夢や目標に挑戦できる。そして、挑戦し続けられることで自分自身のポテンシャルが引き出されると信じています。

健康であるためには日常から様々なことに気を使ったり、意識して行動することが必要です。ただ、忙しく過ごす現代人にとって、日々のコンディショニングの時間を十分取ることも難しいです。そういった方々に、日常からコンディショニングを整えてもらうためのプロダクトを日々開発し、提供することをミッションとしています。

今後もウェルネスを身近に感じられるサービスを創出し続け、誰もが「前向き」になれるきっかけを提供して参ります。

How we do

TENTIALでは、Mission&Visionの実現のために、3つのValueと紐づく5つのCulture(行動指針)を定めています。MVVCを「TENTIAL Way」と定め、実現のために様々な角度から業務にあたっています。
Dynamic(変化を恐れない)
 - ハングリーに挑戦しよう。
 - 感動品質を届けよう。
Essential(本質を捉える)
 - 勝てる、をつくろう。
Buddy(共に歩む)
 - [だれか]を支えるカラダでいよう。
 - ONE TEAMになろう。

私たちのVisionの実現には、仲間を増やし、組織を強くすることが必要です。
現在の社員は50名。大手不動産、新聞社、大手商社、メガベンチャー、スタートアップ、元プロスポーツ選手など多様なバックグラウンドのメンバーが参画。
ウェルネス業界を本気で変革すべく、日々お客様に質の高いサービスを提供するためにプロダクト開発・事業開発に取り組んでいます。

まだまだ発展途上にあり、活躍できるポジションはたくさんあります。あなた自身の能力を生かし、私たちと共に会社の成長を推し進めていきましょう!

As a new team member

◆急成長スポーツテックのUI/UXリードデザイナー
世界を代表するウェルネスカンパニーを目指し、D2Cブランドと国内最大級のスポーツメディアを展開しているTENTIAL。昨対比3,000%超と急成長を続ける中、デザイナーチームの体制強化のため、リードデザイナーを募集します!

▼業務内容
・UX設計とUI制作
ユーザーに最適な体験を提供するための情報アーキテクチャの検討から、ワイヤーフレームの作成、開発を意識したデザインの作成までをお任せします。わかりやすく、使いやすいユーザ体験とインターフェースの設計・作成を行なっていただきます。

・UX改善
ユーザ行動分析に基づき、自社ECプラットフォームの改善を行っていただきます。

・デザインチームのマネジメント
デザイナーの採用、チームビルディング、教育、マネジメントなど、幅広くお任せします。

▼担当するサービス
・D2CスポーツブランドのECプラットフォーム( https://tential.jp/
・スポーツメディア「SPOSHIRU」( https://sposhiru.com/ )
・ウェルネスモール事業(2021年立ち上げ予定)

▼ポジションの魅力
・リードデザイナーとして大きな裁量を持つことができます。
・少数精鋭チームのため、実行までの意思決定がスピーディに行えます。職種の垣根も低く、UIのみならず商品企画や物流にまでスコープを広げ、UX改善を行うことが可能です。
・まだまだ未完成の組織なため、理想の組織づくりに挑戦できる環境です。
・原則リモートワークのため、勤務時間・居住地などの選択の幅が広がります。

▼メンバーインタビュー
・「デザインチーム主体でテンシャルを変えていきたい。」ーーデザインで事業の未来を切り拓く、デザインチームの今とこれからとは。https://www.wantedly.com/companies/tential/post_articles/309515

▼必須スキル・経験
※以下いずれものご経験・マインドをお持ちの方
・Webサイト/UIデザインの実務経験2年以上
・メンバーマネジメントの経験
・ユーザーと事業に向き合うことへの強い関心

▼歓迎スキル・経験
・サイトコンセプト企画、ワイヤフレーム作成経験
・UXデザイナーとしての実務経験
・グラフィックデザインの実務経験
・フロントエンド開発(HTML,CSS,JavaScriptなど)の経験
・SQLなどを活用した定量分析の経験
・ディレクター、デザイナー、エンジニアを含むチームにおけるプロダクト制作経験

▼こんな方と働きたい!
・責任や裁量権を持てる仕事がしたい/できる方
・社内や社外、同業者コミュニティなど、人を巻き込むのが上手な方
・セルフスターターで様々な事業課題に積極的に挑戦できる方
・マーケティング/経営感覚をお持ちの方
・データ分析や数値に強い方

U-30の勢いあるメンバーと共に、世界を代表するウェルネスカンパニーを創りませんか?まずはカジュアルにお話しできればと思います。ご応募お待ちしています!

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「一人ひとりがTENTIALを創る」キックオフの様子をこっそり紹介!

Portfolio

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Company info
About 株式会社TENTIAL
株式会社TENTIAL
  • Founded on 2018/02
  • 50 members
  • Expanding business abroad /
    Funded more than $1,000,000 /
    Featured on TechCrunch /
    Average age of employees in 20s /
    CEO can code /
    Funded more than $300,000 /
  • 東京都渋谷区神宮前2−16-5
  • About 株式会社TENTIAL
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