私たちは、「世界中のネイティブスピーカーの知と経験の共有」をビジョンに掲げ、言語や文化について質問・回答できるQ&Aプラットフォーム「HiNative」をはじめ、1日1課題を提出しプロに添削してもらう「HiNative Trek」の開発・運営しています。 【HiNative：https://hinative.com/ja】 【HiNative Trek：https://trek.hinative.com/】 【HiNativeの強み】 ・全世界の国と地域と言語に対応できるユニバーサルなサービス設計 97%が海外ユーザーというグローバルサービスです。世界232ヵ国、113の言語で利用されるなど既存のWebサービスと比較してもエリアカバー率は世界トップクラスとなっています。 ユーザー数も右肩上がりに増加しており、月間アクティブユーザー数は全世界で1,700万（2020年11月時点）を突破しています。 ・世界最大規模の言語・文化グローバルプラットフォームを目指す アウトプットとフィードバックを得られるコミュニティを作り、本質的に語学能力が上がるプラットフォームを提供することを使命としています。言語と文化の交流を促進することで、世界中の人々が理解し合える世界を目指します。 【私たちのことが”ほぼ”わかる会社案内資料もご覧ください！】 https://speakerdeck.com/lang8/we-are-hiring-2023

【世界中のネイティブスピーカーの知と経験の共有】 HiNativeが生まれた背景には、代表である喜 洋洋の生い立ちと経験が大きく関わっています。 喜は中国で生まれ、4歳からは日本で暮らしているため、母国語は日本語で中国人でありながら中国語は苦手でした。 そんな中、大学生の時に留学した上海で、お互いの母語を教え合う「Language Exchange」と出会い、深い感銘を受けます。「母語を教え合う」のは優れた学習方法だと感じ、もっと広めていきたいという想いの元、Lang-8を創業しました。 普段、口にする言葉。日常に溶けこみ、意識すらしていない習慣。 この“あたりまえ”が、特別になる瞬間があります。 それは、世界とつながるとき。特に「教科書だけでは知ることのできない、その国の“リアル”を学びたい」と思う人にとって、その“あたりまえ”はとても貴重な情報なのです。 母語という能力。文化やならわし。世界の誰もがもつ“あたりまえ”を共有することで、“価値”が生まれる。そのための場所を生み出し、世界に向けて提供しつづけることが、私たちLang-8の使命です。

Lang-8では、一人一人がプロフェッショナルとして働くだけでなく、チームでのアウトプット最大化を行える働き方を模索しています。 小さなチームで大胆なチャレンジ/大きな成果を出すべく、合理的な制度を作り、心理的安全性の確保や生産性の向上を支援しています。 【英語が飛び交う社内。グローバルな環境で働けます！】 約4割が外国人スタッフというグローバルな環境です。97%が海外ユーザーのため、海外のサイトを調べる機会が増え、自然と語学も身に付きます。もちろん日本語しか出来なくても全く問題ありません。 【働く環境や福利厚生も社員の声から生まれています】 ・オフィスから徒歩10分圏内は家賃補助。勤務時間内にヨガやジムにいくこともOK！リモート勤務も可能など働きやすい環境です。 ・ストックオプション制度もあります。 ・半期に一度、全員で合宿を行い、チーム形成をはかっています。 【一緒に働くメンバーは多種多様！】 所属メンバーは現在、元LINE・メルカリ・GREE・hey・カケハシなど、さまざまなバックグランドを折ったメンバーが参画しています。また、メンバーの半分がエンジニアの技術ドリブンな会社です。 ＜お互いにマッチしているかを確認できる「お試し入社制度」を導入 ＞ また、私たちはスキルやカルチャー面でのミスマッチを防ぐため選考の過程として「お試し入社」をお願いしています。（選考プロセスの一環になりますのでご了承ください） https://www.wantedly.com/companies/lang-8/post_articles/197919

【募集背景】 現在HiNative、HiNative Trekのユーザーの増加やマネタイズの向上に伴い新たにデザイナーを募集しています。 新しいメンバーに入っていただくことでリソースに少し余裕がうまれ、今まで手を付けられていなかったにも集中して取り組めるようになります。今後長期的にプロダクトを運営していくために、よりよいサービスを作れる強いチームを作っていきます。 【業務内容】 書籍購入やセミナー参加などエンジニアやデザイナーの方々へのスキルアップを全力推奨している弊社で「HiNative」を改善して頂けるデザイナーを募集いたします！ ▶︎開発内容 HiNativeのiOS/Android/WebサイトのUIデザイン及び、Webサイトのコーディング 【仕事の魅力・やりがい】 ・右肩上がりで成長を続ける世界的にも珍しいグローバルサービスのグロースに携われます。全体の約4割が外国人スタッフのため、英語を学ぶチャンスもあり、グローバルな視点を持って仕事ができます。もちろん日本語しか出来なくても全く問題ありません！ ・データを最優先に考え、施策を回しています。自分が何のためにコードを書き、ユーザーに影響あるかを考えながら開発を行えます。 ・YJキャピタルなど複数VCより6.5億円を調達し、まさに事業の成長フェーズを体感していただけます。 【開発環境】 Sketch Zeplin figma Adobe XD Github またいくつかの解析ツールを使って数字の動きを意識しながら開発をすすめる他に、週に数回ほどユーザーさんにヒアリングを行ったり、ユーザビリティの調査にご協力をいただおり、社員全員でサービスを作っています！ 【チーム体制】 -エンジニア ・iOS：2名 ・Android：4名 ・Web/バックエンド：4名 ・インフラ：1名 ・機械学習：1名 -デザイナー：1名 -ディレクター: 3名 -データアナリスト: 2名 【働く環境】 ・開発環境や効率にはかなりこだわっており、全員に高級チェア、メモリ64GBのiMacの貸し出しも行っています。 ・リモート勤務もOKです。以前よりリモートワークに対して柔軟に対応しているので、自主判断で在宅や出社を切り替えることができます。裁量労働制のため、稼働時間だけに縛られるのではなく、アウトプットを大事にしています。 ・週2~3からの業務委託も可能です。働き方ご相談ください。 ・私たちはスキルやカルチャー面でのミスマッチを防ぐため選考の過程として「お試し入社」をお願いしています。 【Must】 ・自社のプロダクトやビジョンに共感/理解がある方 ・Webやアプリの事業会社での勤務経験6年以上ある方 ・figma及びプロトタイピングツールを利用したUI制作経験 ・エンジニア及びディレクターとコミュニケーションをとりながらの協業経験 ・コンフリクトがあっても丁寧に話し合いでの解決できる方 【Want】 ・他社事例を踏襲した試験的な仕組み運用や時勢に沿ったデザインの反映など、常に学び続けたことを実務に応用していく姿勢 ・自ら発信や提案し、多様な考え方も受け入れられる方 ・将来を見据えデザインシステム運用ができる方 ・エンジニアの実装を考慮した現実的なデザインが出来る(またはエンジニアとコミュニケーションできる) ・コードの一貫性に配慮したデザインシステム運用ができる ・様々な国や言語の利用者に配慮したデザインの設計ができる方 ・週2~3の出社が可能な方 【こんな方にお勧め】 ・当社のミッションを面白いと感じていて、プロダクトと技術的なことに強い関心がある方 ・外国語の学習に興味があり、全世界で使われるサービスを作っていきたいと考えている方 ・チャレンジングな環境に身を置き、急成長していきたいと思っている方 世界232ヵ国で利用されており、1,700万MAUを突破するなどサービスは急成長中。日本では珍しい、真のグローバルサービスの開発に携われるチャレンジングな環境です。ご興味のある方はぜひご応募ください！