株式会社ファミリーコーポレーション members View more
-
ファミリーコーポレーション5期生として新卒入社。資産コンサルティング事業部にて、投資用アパート・マンションのご提案からお引き渡しまでを経験。入社後3か月で1億円越の物件にて初契約を達成。ファミリーコーポレーションの強み「人材」のパワーアップを目指し、採用担当へジョイン。
-
高田 庸資
経営企画室 課長代理 -
上京から丸2年間<9㎡ワンルーム(玄関なし)>の極限アパートに住んだ経験から投資家により広い部屋の物件を届けるために日々仕入れ営業活動邁進中。
What we do
【圧倒的成長を目指して】
日本一の会社を、共に創り上げませんか。
我々は、今後の社会に欠かせない資産形成ビジネスモデルを自らの手で創り上げます。
なぜ、他社に出来なくて弊社に出来るのか。 それは、サービスありきではなく、顧客の資産背景ありきでビジネスを設計する逆転の発想と、各分野で一流といわれるメンバーが集う圧倒的な人材力を誇るからです。
我々は設立し11年目。社員の平均年齢は29歳と若く、エネルギッシュなベンチャー企業です。
風通しの良いフラットな環境で、良い提案であれば年齢に関係なく取り入れています。
日々全員で勉強会を行ったり、時には仕事以外の話で盛り上がったりなど、チームワークの良さは抜群。
社内の雰囲気も穏やかで、グループ内の連携も取りやすい風土が確立されています。
Why we do
事業用不動産を通じて、より多くの日本人を賢く豊かにしていくー。
それが、我々がビジネスを行う目的であり、存在意義です。
不動産業界のリーディングカンパニーとなって、
この業界を本気で変革していきたいという、志の高いメンバーが集まっています。
How we do
\優秀な方にはいち早くマネジメントを学んでいただきます!/
入社後はチーム内で必ずフォローしていくので、ひとりで悩むことはありません。
◎組織の拡大に伴い、新しいポジションもどんどん誕生しているため「新卒入社2年目で主任」を任せられるメンバーも!
◎実力次第で年齢以上の役職&収入が手に入る環境です。30代のマネージャーも複数います。
◎仕事ではうまくいかない場面も多々あると思いますが、先輩からのアドバイスを素直に受け入れ、実行できる方であれば、未経験スタートでも着実に成長できます!
As a new team member
【20代~30代中心】用地仕入れ/事業用不動産の仕入れ/投資物件の提案/土地活用の提案いずれかを担当
◆具体的な仕事内容
弊社は、投資・資産形成のための「事業用不動産」に特化した総合不動産会社です!
土地の有効活用、不動産の価値再生、資産形成、相続など幅広いソリューションを提供しています。
★お仕事内容
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
ご希望や適性に応じて、以下1~4いずれかの業務をお任せします!
未経験者が多数活躍中!チームでフォローし合いながら進めますので、ご安心ください。
1.【用地仕入れ】
建物を建築するために、まず必要となる土地をお客様から「買う」仕事です。
■不動産会社や地主様を定期的に訪問
■土地情報の収集
■現地調査
土地の広さや土壌の状態、周辺環境など建物を建てる上で大切な項目を確認します。
■仕入れ・契約
2.【事業用不動産の仕入れ】
不動産仲介業者から物件情報(1棟アパート・マンション)を紹介してもらい、価値のある事業用不動産かを見極め、当社の物件として「買い取る」仕事です。
※仕入れ後は、販売担当の営業が、建物全体を1つの商材として扱います。
■不動産仲介業者を定期的に訪問
■物件情報の取得
■修繕など不動産再生計画の立案
■売買契約
■決済業務
3.【投資物件の提案(反響営業)】
自社の新築物件や中古1棟のアパート・マンションなど、さまざまな不動産を投資家へ「売る」仕事です。
※運用利回りの試算から出口戦略に至るまで、トータルでプロデュース
※Webやセミナーからの反響営業。毎月200件近く問い合わせあり
■ポータルサイトなどに物件を登録
■会員の方向けに物件の案内メールを作成
■個別相談、資産運用に向けたアドバイザリー
■物件のご紹介、現地案内
■売買契約の締結
4.【土地活用の提案】
資産形成プランをヒアリングし、ニーズに応じた最適な土地活用方法を「提案する」仕事です。
■不動産会社、地主様のニーズを確認
メールやDM、資料送付をもとにニーズをチェック。または専用Webサイトへの問い合わせに対応します。
■提案
不動産建築、賃貸物件、駐車場の経営、売却など自由に提案します。
■契約