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一緒に教育×tech事業を推進しませんか?toC向けマーケター募集

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Mid-career

on 2021-05-12

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一緒に教育×tech事業を推進しませんか?toC向けマーケター募集

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Hitoshi Aoki

新卒1期生として2013年に入社し現在7年目になりました。 「GEEK JOB」全体のサービスやプロダクトに関わったり、プロモーション全般をまとめたり、自分でも動いたりしています。 行動力溢れていたり、好奇心旺盛な人にお会いしてみたいです。気軽にご連絡ください!

株式会社Sun terras's members

新卒1期生として2013年に入社し現在7年目になりました。 「GEEK JOB」全体のサービスやプロダクトに関わったり、プロモーション全般をまとめたり、自分でも動いたりしています。 行動力溢れていたり、好奇心旺盛な人にお会いしてみたいです。気軽にご連絡ください!

What we do

「自ら学び自ら新しい価値を創りだす人を増やす」 というビジョンのもと、旧態依然とした日本の教育と働き方を「Technology × Business」領域で改革すべく、これまでのやり方に囚われない新しい方法で実現しています。 また、あらゆる産業のデジタルトランスフォーメーション(DX)を促進し、アイデア創出〜プロダクト開発・継続的成⻑を支援しているSun*のグループ会社となりました。 2020年にマザーズに上場し、グループ全体で更に事業成長を加速させています! ▼プログラミング学習をいつでも、どこでも 「GEEK JOB」 https://learn.geekjob.jp/ ▼「GEEK JOB」とは? https://www.groove-gear.jp/learn-geek/ ▼プログラミング学習に興味を持つ人に向けた情報メディア「for GEEK」 https://www.geekjob.jp/
これまで1000名以上が利用した「GEEK JOB(ギークジョブ)」
受講生や就職先の企業のインタビュー記事や、学習・転職活動に役立つ情報を発信しています
プログラミングは、理系だけでなく文系出身でも、男性だけでなく女性も身につけはじめているスキルになりました
「未経験からエンジニアへ」 たくさんの方が当社のサービスを使って旅立っていきました

What we do

これまで1000名以上が利用した「GEEK JOB(ギークジョブ)」

受講生や就職先の企業のインタビュー記事や、学習・転職活動に役立つ情報を発信しています

「自ら学び自ら新しい価値を創りだす人を増やす」 というビジョンのもと、旧態依然とした日本の教育と働き方を「Technology × Business」領域で改革すべく、これまでのやり方に囚われない新しい方法で実現しています。 また、あらゆる産業のデジタルトランスフォーメーション(DX)を促進し、アイデア創出〜プロダクト開発・継続的成⻑を支援しているSun*のグループ会社となりました。 2020年にマザーズに上場し、グループ全体で更に事業成長を加速させています! ▼プログラミング学習をいつでも、どこでも 「GEEK JOB」 https://learn.geekjob.jp/ ▼「GEEK JOB」とは? https://www.groove-gear.jp/learn-geek/ ▼プログラミング学習に興味を持つ人に向けた情報メディア「for GEEK」 https://www.geekjob.jp/

Why we do

プログラミングは、理系だけでなく文系出身でも、男性だけでなく女性も身につけはじめているスキルになりました

「未経験からエンジニアへ」 たくさんの方が当社のサービスを使って旅立っていきました

【旧態依然の学び方を改革するため】 私たちは、従来のプログラミング教育、ひいては日本の教育で行われている、旧態依然とした教育方法に大きな疑問がありました。 こんなことを感じたことはありませんか?  - 講義は動画でみればいいのに、なぜ教室にいくのか?  - ホワイトボードをカメラで撮影するのは、なぜダメなのか?  - もっと先のカリキュラムに取り組みたいのに、なぜできないのか? インターネットの進化とデジタル機器の発達は、私達に新しい「学びかた」の実現を後押ししてくれています。 これまでのように、与えられた教材で、同じ時間割で、いつもの教室で、決められた先生から、均一化された学習スピードに合わせて、同じ内容の授業を受ける「受動的な教育」から、多様なカリキュラムを/いつでも/どこでも/誰からでも/自分に合った学習スピードで「自ら選んで、自ら学ぶ教育」へ、時代は変わろうとしてます。 【自ら学ぶ人を増やすため】 明治より100年以上続いている、受動的な集団画一教育を変革し、個人が自らの意志で自らの興味とキャリア自律に沿って、自ら学び続けることができる、新しい学びのメソッドとそのプラットフォームを「Technology × Business」の領域から創り出します。 【自ら新しいサービスを創りだす人を増やすため】 現在日本を始め世界的に多くの企業に対し、DX(デジタルトランスフォーメーション)の推進が求められていますが、いくつかの障壁によりDXの推進がスムーズに進んでいません。 経産省が「2025年の壁」と警鐘を鳴らすように、変化に迅速に適応し続けること、その中でITシステムのみならず企業文化を変革することが強く求められています。 そのDXの推進には「プロジェクトを推進できる人材」と「プロダクトを作ることのできる開発エンジニア」が必要とされていますが、2030年には最大79万人のIT人材が不足すると言われています。 それと同時に「新しい価値を生みだしたい」という希望を持ってIT業界での活躍を志す人の数も年々増加しています。 私たちはIT業界の人手不足という問題の解消と、プロジェクトを推進できる人材や開発エンジニアになりたいという人々の希望を実現しています。

How we do

グルーヴ・ギアでは、トップダウンの指示をただこなすだけではなく、メンバー全員が「4つのコーポレートバリュー」に沿った共通の判断基準を持ち、各事業部、会社にとって何が有益かを高い視点を持って判断し行動しています。 ・BEYOND 変化を起こし、期待を超えろ ・INDEPENDENT 自らの判断に、意思を持て ・SHARE 同じ視界を、共有しろ ・CREATIVE 仕事にこそ、アソビゴコロを 大事にしているのは、考え込んで止まってしまうことではなく「まずはやってみる」ということ。その結果失敗しても、失敗を責める社風ではありません。 メンバー全員が高い視点を持って判断できるチームを編成するため、階層も限界まで減らしています。事業責任者と呼ばれる各事業部の旗振り役はいますが、それ以外の階層は基本的に作っておらず、上司と部下という関係ではなく、メンバー同士として意見を出し合える状態でいたいと思っています。

As a new team member

当社の事業を飛躍的に伸ばして行くための戦略策定〜施策実行までに関わっていただきます。 具体的には、これまで1000名以上が利用した弊社プログラミングスクール「GEEK JOB(ギークジョブ)」の広告宣伝の戦略策定〜施策実行までお任せします。 Sun*グループの中でも、toC向けのマーケティングに関わることができるのはこのポジションだけです。 ■関われる可能性がある業務ってどんなこと? 下記のような業務を適正をみながら、かつ事業の状況に合わせて携わっていただきます。 ・Web広告の戦略から施策の実施(リスティング / ディスプレイ広告 / アフィリエイト 等) ・Webメディアを使ったプロモーション(for GEEKなど) ・SNSを使ったプロモーション(Twitter / Instagram / Facebookなど) ・データの分析〜課題設定 / 施策立案 ・事業PLの策定〜目標設定  etc ■身につくスキルはどんなもの? ・マーケティングの基本から応用 ・ユーザーのニーズを捉えて提案していくこと ・データを読んで次の一手を考えていくこと ・自走して仕事をしていくこと ・抽象的な概念を具体に落として実行すること ・新しいビジネスをつくっていくこと  etc ■下記に少しでも当てはまったらお気軽にご連絡ください! ・これまでのweb/SNSマーケティングの経験を活かして事業会社で働きたい ・良いプロダクトやサービスをつくることが好き ・行動力をもって成果を出すことが得意 ・これから伸びていく市場でキャリアを積んでみたい
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