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エンジニアの成長に全力投資!何よりも人を大事にする会社で働こう!

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on 2021-03-23

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エンジニアの成長に全力投資!何よりも人を大事にする会社で働こう!

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Sadayoshi Noutomi

1978年福岡市生まれ。 社長やってます。 「夢中なヤツ!」「いいヤツ!」「ヤバいヤツ!」と働きたい。

竜之輔 槇原

佐賀県出身。 主にPHPでの開発に携わっています。

雅之 山路

【略歴】 新卒で某家具会社へ就職。 リアルなものづくりより、デジタルなものづくりに興味が湧き離職。 2年ほど、iOSやアレクサスキルを開発・リリース。 2020年5月Fusic入社(現職) 【ひとこと】 コード書く・走るのが大好き。 今はHaskell書いている時が一番幸せです。 今年は、Haskellで何か作りたい。

Kensuke Masatani

大分県出身。就職を機に福岡へ移住。前職では自社製組み込み機器のソフトウェア開発や、サーバー設置・ネットワーク機器の調整などの業務を行なっていた。5年目の夏に新しい領域にチャレンジをしたくなり、第一印象で面白そうだと感じた Fusic へ入社。 Fusic では、前職の経験を活かして、AWSインフラ周りの設計、構築を行うことが多い。 システムアーキテクチャやドメインモデリングを考えるのが好き。

株式会社Fusic's members

1978年福岡市生まれ。 社長やってます。 「夢中なヤツ!」「いいヤツ!」「ヤバいヤツ!」と働きたい。

What we do

♢Fusicってどんな会社?♢ Fusicは、福岡を拠点に「各種サービス開発」と「自社プロダクト」の2つを軸に業務を行い、最新技術を常にキャッチアップし続けるITベンチャーです。 ■言語の自由度 メイン言語:PHP/Ruby 弊社ではしっかりと発展している言語の中でも、フットワーク軽く使用できることからPHP/Rubyをメイン言語として扱っています。 メイン言語はPHP/Rubyですが、その周辺技術は自由にご選択いただけます。 CakePHP,Laravel,Ruby on Railsなどのフレームワークはもちろん、 フロントサイド/インフラなどは、案件メンバーと相談しながら 選定していただくことが可能です。 お客様が求めている技術や世の中のトレンドを加味し、技術選定を行います。 ■『100%自社内開発!』 「客先に常駐をしない」「上流⼯程から下流工程まで一貫して関わる」を徹底しており、全エンジニアは社内で⽇常的に、相談やコミュニケーションを取りながらシステム開発を⾏います。 ■大手企業多数導入実績アリ!Fusicの自社プロダクト ・全国1000社以上が利用する人事課題を解決するための本人フィードバックツール『360度評価支援システム』 ・サービス急成長中!企業や学校の連絡網を紙からオンラインに!『sigfy』 ・IoTテスト用仮想デバイス作成サービス『mockmock』 ・コンピューティングリソース調達サービス『Lab.Console』
弊社の若者メンバー
FusicはAWSクラウド導入の最適なパートナーです。Amazon Web Services, Inc.より、盾を授与されました。
個人スペースとウン万円の椅子。
ボードゲームや本が多数。お昼や終業後はボドゲ好きが集まってみんなでワイワイ!
Fusic役員の2人です。左から代表取締役社長 納富 貞嘉、取締役副社長 浜崎 陽一郎。
Fusicは個性溢れるオモシロ人材がそろっています!

What we do

弊社の若者メンバー

FusicはAWSクラウド導入の最適なパートナーです。Amazon Web Services, Inc.より、盾を授与されました。

♢Fusicってどんな会社?♢ Fusicは、福岡を拠点に「各種サービス開発」と「自社プロダクト」の2つを軸に業務を行い、最新技術を常にキャッチアップし続けるITベンチャーです。 ■言語の自由度 メイン言語:PHP/Ruby 弊社ではしっかりと発展している言語の中でも、フットワーク軽く使用できることからPHP/Rubyをメイン言語として扱っています。 メイン言語はPHP/Rubyですが、その周辺技術は自由にご選択いただけます。 CakePHP,Laravel,Ruby on Railsなどのフレームワークはもちろん、 フロントサイド/インフラなどは、案件メンバーと相談しながら 選定していただくことが可能です。 お客様が求めている技術や世の中のトレンドを加味し、技術選定を行います。 ■『100%自社内開発!』 「客先に常駐をしない」「上流⼯程から下流工程まで一貫して関わる」を徹底しており、全エンジニアは社内で⽇常的に、相談やコミュニケーションを取りながらシステム開発を⾏います。 ■大手企業多数導入実績アリ!Fusicの自社プロダクト ・全国1000社以上が利用する人事課題を解決するための本人フィードバックツール『360度評価支援システム』 ・サービス急成長中!企業や学校の連絡網を紙からオンラインに!『sigfy』 ・IoTテスト用仮想デバイス作成サービス『mockmock』 ・コンピューティングリソース調達サービス『Lab.Console』

Why we do

Fusic役員の2人です。左から代表取締役社長 納富 貞嘉、取締役副社長 浜崎 陽一郎。

Fusicは個性溢れるオモシロ人材がそろっています!

◇カドが、取りきれなかった人へ◇ あなたは、どんな「大人」になりたいだろうか。 就職・転職という人生の転機のタイミングで、ふと立ち止まって考えてみるのもいいかもしれない。 生まれてから20年以上、幼稚園や義務教育、高校、大学と経てどんな大人になっただろう。生まれたときは、何も分からなかった赤子が、親、兄弟や先生、友人、様々な人と交わりながら、時には衝突しながら徐々に成長してきたことだろう。 そんな中で、あなたの個性はどうなっていっただろうか。 当たり前のことだが、自分の個性を前面に押し出して好き勝手にやっていて生きていけるほど、世の中は寛容でないし、それがいいとは思わない。時には押し殺すことも必要だろう。 ただ、本来残すべき個性もなくなってしまってはいないだろうか? そして、このまま普通に就職して、大多数の中で働くうちになくなってしまう危機感を持ってはいないだろうか? 上流から下流に川が流れるとき、最初は角張っていた石が時にはぶつかり転がる中で、徐々にカドが取れていく。 今、あなたは下流にさしかかって、この先に広がる海に出ようとしているところかもしれない。 カドは残っているだろうか? 残しているだろうか? ただただ丸くなってしまってはいないだろうか? まだ、あなたはカドが取りきれていないかもしれない。 そして時としてそれはあなたの個性で残すべきカドかもしれない。 Fusicでは、そんなカドが取りきれなかったあなたを歓迎したいと思う。

How we do

個人スペースとウン万円の椅子。

ボードゲームや本が多数。お昼や終業後はボドゲ好きが集まってみんなでワイワイ!

♢Fusicのここが魅力だ!!♢ その1:『エンジニアの成長に全力投資』 --------------------------------------------------------- 弊社はエンジニアの成長には投資を一切惜しみません。 数々の制度でエンジニアの成長を全力バックアップします! ー書籍購入制度(一定額までなら何度でも購入できる!) ー業務以外の開発経験を積む!「開発合宿」 ー週に一度新しいことをインプットするための「技術時間確保制度」 ー自ら成長したい!という想いを支援する制度「わくわく費用」etc... その2:『社内のコミュニケーションの活発さ』 --------------------------------------------------------- Fusicは採用基準として「夢中なヤツ!いいヤツ!ヤバいヤツ!」を掲げ、仕事も遊びもとことん夢中に、他人にも自分にも誠実に生きる、尖った人を採用しています。 メンバーは皆、それぞれの個性がキラリと光るいいヤツばかり! 仕事もプライベートもコミュニケーション活発な風通しの良い社風です。 その3:『お客様に愛される企業』 --------------------------------------------------------- Fusicはありがたいことに、「Fusicだからお願いしたい」と言われ、お仕事に至るケースがとても多いです。 お客様からよく評価していただくのは「技術力」と「人間力」の高さ。 「Fusicだからお願いしたい」から、「あなただからお願いしたい」に。 Fusicでの技術面の魅力を詳しくご覧になりたい方はこちら ⇨https://www.wantedly.com/companies/fusic/post_articles/312481

As a new team member

Fusicでは現在、自社サービス、受託開発に携わるサーバーサイドエンジニアを募集しています。 ■Fusicのこだわり ①「客先に常駐をしない」100%自社内開発の企業です。 ②「上流⼯程から関わる」案件は全て一次請け。要件定義から開発、保守・運用まで一気通貫で携わることができます。 ■受託案件の幅の広さ Fusicの受託案件はWebを軸としてかなり幅が広いです。 音楽や医療、アパレルなど多種多様な業界のお客様からご依頼をいただいています。 Fusicの案件へのアサインは基本手挙げ制なので、自分のやってみたいと思う案件に積極的にチャレンジすることが可能です! ★求めるスキル PHPまたはRubyでのWebシステム開発経験3年以上 ※実務経験が満たなくても、技術面での実績があれば考慮します! ★歓迎スキル フレームワーク(CakePHP、Laravel、Ruby on Rails)の業務経験 AWSの業務経験 [技術スタック] サーバーサイド : PHP(CakePHP、Laravel)、Ruby(Ruby on Rails) フロントエンド : Vue.js、React、jQuery インフラ : AWS、Docker バージョン管理 : GitHub コミュニケーション : Slack タスク管理 : Backlog、Redmine、GitHub(Issue) テスト : CircleCI
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