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縣 奈穂(Agata Naho)
・東京都出身
・趣味 野球観戦、水泳、お菓子作り、旅行、語学の学習
・言語 インドネシア語、英語、ドイツ語、トルコ語、日本語
・現在 上智大学 総合グローバル学部 総合グローバル学科 4年(22卒)
大学では合気道サークルに所属。
インターンでは、技能実習生の技能実習計画や在留資格の作成補助、配属支援を行なっています。
インターン経験はありませんでしたが、ジントルに入ったことでたくさん成長することができました。
みなさんも、ジントルでインターンして自分を変えませんか? -
入江 誠也 (Irie Seiya)
▶︎1995年生まれ (26歳)
▶︎18卒入社
▶︎福岡県出身
▶︎九州国際大学 国際関係学部卒業
【学生時代】
・高校2年時に学生団体を創設、50名ほどの組織でJICAとの共同イベントなどを行う。
・大学1年時に起業。行政や企業への企画提言やイベント受託事業を展開。3,000人~5,000人規模の音楽イベントや、ファッションショーなどを年間30件ほど行う。
・古民家を改築したシェアハウスの運営、スタンディングバーなどを手掛ける。
【新卒入社後】
〇2018年:現ジントル株式会社へ新卒入社。法人営業部へ配属。
〇2019年:課長へ昇進。支社... -
坂本 惇人(Sakamoto Atsuto)
2010年4月~ 慶應義塾大学 理工学部 入学
2013年4月~ 慶應義塾大学 理工学部 管理工学科
2013年8月(3年次)~ 現在の前身となる会社に参加。(当時創業2年目)
その後入社を決定し、2年間の現場コンサルタントとしての営業を経験。
2014年4月~ 管理部へ異動し、人事・経理・財務・一般事務・営業事務・総務・労務・Web運用・Web製作・SEO・Webデザインなど「営業活動以外すべて」を業務領域としてバックオフィスを統括。
2020年1月~ 経営企画室長として経営陣に参画。
メイン業務は経理・財務などの資金借入やP/L、...
What we do
代表からのメッセージ
こんにちは。
ジントル株式会社 代表取締役の藤田陸人と申します。
ジントルは「世界の挑戦者に国境なき未来を」という
ミッションのもと、海外人財ビジネスを展開しています。
現地での日本語教育→就職先の紹介→国内での監理まで
全てをグループで一貫して行う、今までにないビジネスモデルが強みです。
2009年の設立から順調に業績を伸ばしており、
新規事業のリリースや、
オフィスの拡大移転と増員を行いました。
小規模ながらも世の中を変えるための影響力を持つことができ、
2億円以上の資金調達を行うなど、
ジントルは世の中からも注目を集める企業に成長してきています。
世の中を変える将来のコアメンバーとして、
ジントルで一緒に働きませんか?
皆さんとお話しできることを楽しみにしています。
Why we do
事業内容
https://jintre.co.jp/
■技能実習事業■
〈技能実習とは〉
開発途上国地域の若い人材を、日本で3年~5年ほど実習として働いてもらい、
途上国地域への技術等の移転を図る、「人づくり」に寄与する制度です。
〈ジントルグループの取り組み〉
ミャンマー・バングラデシュにあるジントルグループの日本語学校で教育している候補者を、技能実習生として日本に送り出しています。現地での教育から、日本企業の求人紹介、入国後の支援まで、グループで一貫してサポートしています。
■特定技能事業■
〈特定技能とは〉
2019年に制定された新しい在留資格です。日本国内の深刻な人手不足に対応するため、即戦力となる外国人を労働者として雇用する制度です。在留期間は5年間で、技能実習が終わった後に特定技能に移行することができます。
〈ジントルグループの取り組み〉
アジアにある優秀な日本語学校やスキルセンターと提携しており、ミャンマー・バングラデシュ・ベトナム・中国・インドネシア・カンボジア・マレーシア・タイ・フィリピンなどの教育機関から日本に人材を送り出しています。また、日本国内で技能実習生として働く外国人や、留学生からのビザ更新サポートも行います。
■労務管理コンサルティング事業■
外国人材を雇用するにあたり必要な手続き・準備から、受入れ後の労務管理まで一貫してサポートします。
■外国人材サポート事業■
日本で働く外国人材に対して、問題なく就労できているかどうか、継続的な面談・日本語教育プログラムなど、生活に関するサポートも全て行います。
How we do
具体的な仕事内容
■法人営業職(国内・日本語)
ジントルグループで抱える外国人材を受け入れる企業様の開拓を行います。現在、日本企業は深刻な人手不足に陥っており、様々な課題を抱えています。各企業ごとにヒアリングを行い、適切なソリューションとして、ジントルグループの外国人材をご提案します。未熟な市場での新規開拓ですので、マーケティング的観点から、市場調査、営業手法の改善など、単なる営業業務のみではなく、幅広い知見とスキルが求められます。
■外国人監理サポート職(国内・日本語/英語)
ジントルグループでは、「特定技能」「技能実習制度」といった在留資格を取り扱います。外国人材を日本企業に就職させるにあたって必要な書類作成、各機関との連携はもちろん、国際空港までの送迎業務、定期的な巡回訪問など、外国人材が国内で働いている間の一切をサポートします。一人ひとりの人生に直接かかわる、非常に重要なポジションです。
【21卒入社の例】
〈入社1年目〉
営業職として、日本国内の企業に対して外国人材を提案する、人材紹介営業を行います。
企業に寄り添い、人材の課題を解決する適切なソリューションとして、ジントルグループの外国人材を提案します。
〈入社2年目以降〉
そのまま継続して営業部門、海外機関との調整部門、外国人材のサポート部門など、適性や希望に応じて異動があります。ジントルはスタートアップフェーズなので、偏った業務内容ではなく、全員が広く深く、様々な業務に関わる必要があります。
As a new team member
ビジネスパーソンの基礎中の基礎である、
”営業力”を、最短で身につけ、ステップアップしたいと思っている人を募集中です!
国内のセールス部門で、「マネージャー直下」で業務を行ってもらいます!
「営業力を身につけたい!」
「セールスマーケティングを最前線でやってみたい!」
「稼ぎながらインターンやりたい!」
〇これからインターンなどを始める22卒の方
〇学生時代に経験を積んでおきたい大学1,2年生
〇休学中の方、既卒の方
どなたでもご応募ください!
【こんな方におすすめ】
「グローバルに活躍したい!」
「社会問題をビジネスで解決したい!」
「どこに行っても通用するビジネススキルを身につけたい!」
「最速・最短で成果を出して、圧倒的に成長したい!」
「何かしらのNo,1になってみたい!」
【応募条件】
・10時間/週程度取れる方
・時間帯、頻度は相談しましょう!
・新宿本社に出社可能な方(オンラインは要相談)
【最後に】
まずは、一度カジュアルにお話ししましょう!
今のインターン生も、やりたいことや身につけたいスキルなど、人によって様々です。
私たちは、お互いに成長できる機会を提供します!
一度きりの学生生活、思いっきり楽しみませんか?
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