【事業を通じて、社会課題・業界課題を解決する】 2019年に創業10周年を迎えたリジョブは、「人と人との結び目を世界中で増やし、心の豊かさあふれる社会を創る」というソーシャルビジョンのもと、社会性のある事業を展開しています。「じげんグループ」にジョインした2014年9月以降、毎期連続増益を続けるITベンチャーです。 ～事業内容～ ◎美容業界に特化した、業界トップクラス求人サイト「リジョブ」の運営　https://relax-job.com/ ◎高齢化社会問題にアプローチする求人サイト「リジョブ介護」の運営　https://relax-job.com/kaigo/ ◎途上国の方々の経済的自立支援に取り組む、CSV推進「咲くらプロジェクト」の運営　https://sakura.rejob.co.jp/ ◎業界の働き方改革を後押しする業界応援Webマガジン「モアリジョブBeauty」の運営　https://relax-job.com/more/　「モアリジョブHealth&Care」の運営　https://relax-job.com/more-health/ ◎外国人材協働プロジェクト ◎地方創生プロジェクト などの新規事業に取り組んでいます。

【「働きにくい業界」の働き方改革に挑戦】 ～「美容」「ヘルスケア」「介護」といったおもてなし業界における、業界トップクラスの求人メディアを運営～ 2009年、メンバー5名で美容業界の求人メディア事業からスタートしたリジョブ。採用コストを従来の約1/3に抑え、浮いたお金を現場へ還元できる仕組み創りを通して、業界の課題解決に取り組んできました。2015年からは、介護業界の求人メディア「リジョブ介護」をスタートするとともに、短時間・業務特化の働き方「介護シェアリング」を提唱。経済産業省の意見交換会にも呼ばれるなど、注目が高まっています。 ■【”リジョブだから出来る事”を活かした新規事業を立ち上げ、社会課題の解決に貢献】 「向き合う責任から目をそらさず、当社のリソースで課題の根本解決につながる新たな事業を起こし、持続可能な形にしていくこと」を信条に、「途上国の経済的自立支援プロジェクト（CSV推進咲くらプロジェクト）」「外国人材協働プロジェクト」「地方創生プロジェクト」などを立ち上げて、推進しています。 ■【当事者意識を持って、ビジネスの力で企業だから可能な「社会事業」に挑戦】 社会性のある事業創造と推進に欠かせないのが、当事者意識と利他の心を持つメンバーであり、チームであり、組織です。この姿勢はSDGsの精神と重なる部分も多く、組織として目指す方向性を可視化した「リジョブ式SDGsマップ」を作成。これからも「事業を通して社会・業界課題を解決すること」にコミットし、挑戦していきます。

●大切にしている考え方 「誇れる会社は、自分たちの手で創ろう」それが私たちの信念です。よい事業もよい組織も、自然に出来上がるわけではなく、それぞれ自分たちの意識の持ち方や取り組み方次第で、良くもなるし悪くもなる。 「事業も組織も仲間とともに創り上げていく」、それがチームや組織で仕事をすることの醍醐味です。その過程で生み出される私たちならではの物語が、会社の個性を育て、メンバーひとりひとりの人生にとって宝になると信じています。

◆概要 社会課題の根本解決を目指すビジネスを行うリジョブが、 実際に使用している新規事業のフレームを元に、 社会課題の根本解決を目指すためのソーシャルビジネス新規事業立案に取り組んでもらいます！ 全員が経営者マインドを持ち、成果を出せる『チーム創り』についてのインプットのあと、 実際にチームで社会課題を解決するビジネスモデルを立案し、当社の代表へ直接提案！ 社会課題解決を行う事業モデルに必要なインプットやフィードバックがもらえます。 （座談会の時間もあり） 実際に組織と事業の両輪を動かしている、若手経営幹部候補たちがメンターとなりサポートしますので、 初めての方でも安心です。 ----------------------------------------------------------- ■日程 　2021年2月24日（水）～ 26日（金）11:00～20:00 ■開催方法 　オンライン 　　※オンラインURLなど当日の詳細は、事前選考を通過した方へお送りいたします。 ■持ち物 ・PC又はスマホ 　（PCをお持ちの方はPCをご準備されることをお勧めいたします） ・マイク付きイヤホン推奨 ■当日の服装 　服装自由　※私服でご参加される方が大半です。 ----------------------------------------------------------- 過去参加者からも「成長できるイベント」として、大変好評を頂いています！ 【実際の参加者の声】 「社会課題を解決するためのビジネスモデルの引き出しが知れて、もっと勉強したいと思った」 「ソーシャルビジネスには興味があったが、自分達でも解決する事業を考えられるんだと思えた」 「他社の事業立案は、既に課題が設定されていたものばかりだったが、このワークではチームで一から課題設定し事業立案するためより本格的だと思った」 【参加メリット】 ◎社会課題解決に必要なビジネススキルの基礎が身につく ◎少人数での開催のため社員との距離が近いイベント 【当日のタイムスケジュール】 　■DAY1 　　①インプット：時代でみる人間＆チームの変化 　　②チーム発表・会社設立 　　③会社毎にMTG 　　④リジョブ・幹部候補へ中間発表：ブラシュアップの為に経営幹部候補とのミーティング 　　⑤幹部候補からのフィードバック： 　　　事業部統括マネージャーに提案！直接フィードバックがもらえます！ 　　⑥チーム振り返り 　■DAY2 　　①チームに分かれて事業創造 　　②リジョブ代表・鈴木へ中間発表 　　③代表・鈴木からのフィードバック 　　④チーム振り返り 　■DAY3 　　①チームに分かれて事業創造 　　②リジョブ代表・鈴木へ最終発表 　　③代表・鈴木へからのフィードバック 　　④リジョブの社会課題を解決する事業説明 　　⑤懇親会：ざっくばらんに話せる場なので、何でもお答えします★ 　　⑥振り返り 　※流れは前後する可能性があります 　（フィードバック者） 　株式会社リジョブ代表：鈴木 一平 　関連記事 　▼20歳で起業、倒産という大きな挫折。M＆A企業を5年連続増益へ導いた再起への道 　　https://shachomeikan.jp/article/1985/2 　▼理想を100％の純度で持ち続けられるような企業にしていきたい 　　https://rejob.co.jp/recruitment/topmessage/ /////////////////////////////////////////////////////////////////// ◆お申込み後の流れ 　お申込みいただいた方には、担当より事前選考会についてご案内をお送りいたします。 《事前選考会》 　【第1回】2 月 3 日 （水） 18 時 30 分 ～ 20 時 00 分（オンライン実施） 　【第2回】2 月 18 日 （木） 18 時 30 分 ～ 20 時 00 分（オンライン実施） ////////////////////////////////////////////////////////////