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SEKAI HOTEL株式会社

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不動産仲介業の経験を経て、2007年にクジラ株式会社を設立。その後リノベーション事業に本格参入し、「事業開発できる不動産・建築業の企業」を目指し、不動産・建築業界では珍しいホラクラシー型組織を導入し、成長・変革を続ける。

2017年6月に、放置された空き家を再活用する町ごとホテル化プロジェクト「SEKAI HOTEL」をOPEN。ソフト・ハード共に自由なコンテンツ設計を可能とした新しいホテルスキームを展開中。
SEKAI HOTEL布施運営責任者。

社会に本当に必要とされる、真っ当なサービス、事業の担い手となりたいとの想いでクジラ株式会社に入社。

クジラ株式会社からSEKAI HOTEL株式会社に出向してSEKAI HOTELの事業開発、運営に携わる。
2016年8月より1年間休学しメキシコ合衆国へ。
グアナファト州の中心地にある日本食レストラン及びホステルにてマネージャーを務めた。
同時に日系企業向けに自社で運営するウェブメディアの広告並びにデザイン業務の営業を行い、デザイン関連では日系企業のCM製作プロジェクトにも携わった。

現在はクジラ株式会社並びにSEKAI HOTEL株式会社にて、国内外へ向けたPRを担当。
2020年4月よりSEKAI HOTEL株式会社へ入社。「ゲスト×地域住民×事業者」の対等なコミュニティを通して生まれる再現性のある地方創生モデルに魅力を体感。現在はフロントスタッフ兼人事を担う。

What we do

ただのホテル業・民泊事業ではなく、フロントや客室、飲食、大浴場などの機能をまち全体に分散させた「まちごとホテル」。ORDINARY（日常）を一つの価値として新しい旅行体験を提供します。
地元の喫茶店での1枚。その土地ならではの魅力をゲストに伝えるのも仕事の一つ。

SEKAI HOTELは「地域住民×観光客×事業者」をつなぎ、地域に新しいコミュニティを生み出すNo Borderなまちづくりを通して、汎用性のある地方創生プラットフォームを作ることを目指しています。

旅先の日常に飛び込もう。
“ORDINARY” is what’s worth experiencing,
especially when it comes to traveling overseas.

“ORDINARY”を宿泊のコンセプトとして掲げ、まちごとホテルという仕組みを使ったホテルを運営しています。一般的なホテルと違い、宿泊、飲食、大浴場などの機能を1棟で完結させるのではなく、地域にある居酒屋や喫茶店、大浴場などと提携することでまち全体をホテルと見立てて運営しています。

また、PRの視点からまちの日常にある魅力を様々な角度から見つめ直し、発見、表現し、SNSや様々なメディアを通して発信し、新しい観光体験の価値創造を目指しています。

●メディア実績
日本経済新聞
「2019年日経優秀製品・サービス賞」にてSEKAI HOTELが日経MJ賞最優秀賞を受賞
https://www.nikkei.com/edit/news/special/newpro/2019/

朝日新聞
商店街まるごとホテル化計画　空き店舗を改装して客室に
https://www.asahi.com/articles/ASL9Q4WN7L9QPQIP00H.html

毎日新聞
街がホテル　空き家９軒改装　銭湯、喫茶店協力　大阪・西九条
https://mainichi.jp/articles/20180326/ddf/041/040/013000c

産経新聞
東大阪で「商店街ごとホテル化」計画　ラグビーＷ杯向け活性化
https://www.sankei.com/west/news/180901/wst1809010047-n1.html

Forbes Japan
シーラカンス食堂、SEKAI HOTEL　「近畿」を救う人、事業
https://forbesjapan.com/articles/detail/21535

NHK,朝日放送,毎日放送,関西テレビ,読売テレビ,テレビ東京,他

Why we do

ローカルとゲストと事業者をつなぐ。これまでのホテルが持つ宿泊という機能を越え、No Borderな新しいコミュニティを形成することで地方の活性化に取り組みます。
No Borderが実現されたSEKAI HOTELの理想の姿。年齢/人種/性別/所属などに縛られず、様々なバックグラウンドを持つメンバーと力を合わせてビジョンの実現を目指します。

現在、「観光」として消費されているアクティビティの多くは、SNSで見たことのある景色の綺麗な場所で写真を撮ったり、有名な神社やお寺を訪れるといった体験が多いのではないでしょうか。

一方で人口の減少や空き家の増加、後継者不足などの問題を抱え、上述のような観光資源に乏しい多くのまちや地域では、既存の「観光」だけではまちの課題解決が難しいのが現状です。

私たちが掲げるコンセプト”ORDINARY(日常)”は、着飾らないありのままの日常で生まれる出会いや、会話の中で偶発的に生まれる体験こそ、新たな旅行/観光/宿泊のあり方だと考えています。

地元の喫茶店でモーニングを食べたり、地域に根付く銭湯で地元の人たちと肩を並べたり、常連客とスナックのカラオケで言葉の壁を超えて楽しんだり、、、

観光客が、訪れたまちの人々の日常を大切に思い、地域住民が、足を運んでくれた観光客にサービスではなく、思いやりを持って接する。

そういった”居心地のいい、また帰って来たいまち”を世界中に広げていきたい。その先にはきっと、国籍や世代、文化やハンデキャップすらも飛び越えた分け隔てない未来、「No Borderなセカイ」が待っていると信じています。

How we do

ビジョンの実現には近道も正解もありません。全てのスタッフが積極的に、クリエイティブに働くことが求められます。
SEKAIとLOCALをつなぐ、新しいホテル宿泊の形を一緒に実現しましょう！

SEKAI HOTELは、地域の歴史やありのままを大切にするまちごとホテルです。

①空き家・空きテナントを利活用した客室
ー地域の空き家、空きテナントをリノベーションし客室に転換しています。

②地域の商店と連携することでホテルサービスを提供するSEKAI PASS
ー大浴場や飲食店、アクティビティなどの機能をエリアの事業者と連携・提携して宿泊客にエリアを回遊しながら利用するSEKAI PASSという独自のサービスと体験を提供しています。

③ホテルで得た収益の一部を地域に還元(Social good 200)
ー SEKAI HOTELに宿泊したゲスト様、ご一泊につき200円を積み立てています。それらを使って、地域の子供たちを対象にした学校や家庭では体験できない海外の文化などを取り入れたイベントの開催や、まちの景観を作るDIYのイベントなどを開催しています。

このように日常体験をコンセプトとしたまちごとホテルを運営しながら、SNSや様々なメディアを巻き込みSEKAI HOTEL、まちの魅力の発信を行っています。まだ誰も気づいていないまちの魅力を定義し、表現することで認知拡大を図っています。

As a new team member

ORDINARYの最前線で地域の魅力を肌で感じながら、それらを外部メディアやSNS、ブログ等を通して発信していきます。また、必要に応じてPR視点でのイベントの企画やキャンペーンの実施なども行っていきます。どんな情報を発信するか？そのためにSNS上でどんな表現をするか？といったプランニングからクリエイティブディレクションまでを一貫して行える役割です。

▼主な業務内容

①フロント業務
ー地域とのコミュニケーションや、ゲストとの接客やまちのツアーガイド、客室の清掃とダブルチェックなど、ホテルフロント業務全般を行います。地域、ゲストと直に接することで、SEKAI HOTELが挑戦している価値について肌で感じることができます。

②プレスリリースの企画・執筆
ー各種メディア誘致のため、開催予定のイベントやキャンペーンなどを知らせるプレスリリースの作成を行います。イベントやキャンペーンについてロジカルに考え、文章に落とし込む執筆能力が必要です。

③メディアリレーション
ー取材誘致、取材当日の対応、取材後のコミュニケーションなどを通して、中長期的にメディアとの関係を構築します。よりいい関係を築くことで、より広いメディア露出を目指します。

④コーポレートサイト、公式SNS等の企画運営
ーSEKAI HOTELでは、公式HP、Twitter、Instagram、Facebook、noteなど、様々な自社メディアを運用しています。ツールごとのコンテンツ企画や日々の運用を行います。必要に応じてフォトグラファーやイラストレーターを起用し、コンテンツの制作を行います。

▼採用フロー
　
　面談（希望者のみ）
　　　　↓
　履歴書・読書感想文の提出
　　　　↓
　　　面接
　　　　↓
　　代表面接

ーNo Borderな社会の実現へー

SEKAI HOTELの想いに共感し、一緒に働きたいと賛同していただける方、まずはお気軽にメッセージにてご連絡ください！