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高い成長のために、待ちの姿勢ではなくチャンスを掴みに行く主役を募集します!

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on 2020-11-30

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高い成長のために、待ちの姿勢ではなくチャンスを掴みに行く主役を募集します!

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波川 真嬉

【仕事】 大学卒業後、リビングハウスへ入社。 事業理解のために、3年間大阪・東京で小売経験を積みました。 今は事業拡大に向け、新しい仲間づくりを楽しんでます!!

Kosuke Kitamura

先進国でダントツ最下位の日本のインテリア文化レベルを変えるべく「日本のインテリアをアツくする」をモットーに、日々東奔西走しております。 一度きりの人生を後悔しないよう、自分自身の「個」を活かせる組織集団でなければならないと考えています。

株式会社リビングハウス's members

【仕事】 大学卒業後、リビングハウスへ入社。 事業理解のために、3年間大阪・東京で小売経験を積みました。 今は事業拡大に向け、新しい仲間づくりを楽しんでます!!

What we do

◆目指すのは、人生に彩りを与えるインテリアの総合商社。 私たちリビングハウスは「あなたのくらしに魔法をかける」をキャッチコピーに、全ての人の日常・非日常空間を豊かにするためのインテリア商社です。 現在の主な事業として、3つの事業を展開しています。 ○リテール事業<全国の主要都市にインテリアショップを展開> 国内外問わず500以上のブランドを扱う「LIVING HOUSE」を全国の主要都市に展開。さらに北欧のようなスローライフをコンセプトとした「NORDICO」や、ドイツ発デザインレーベル「KARE」など様々な業態のショップをプロデュース。 ○コントラクト事業<法人向けのインテリアサービス> 「KARE」「BONALDO」などの日本での独占ライセンス契約を結んでいるブランド家具卸や、マンションデベロッパーやハウスメーカーなどに向けて、モデルルーム・モデルハウスのご提案なども手がけています。商業施設とのイベント企画や期間限定ショップの出店などの実績も豊富。 ○Produce&Consulting事業<ショップのオーナー様をサポート> 一般的なFCではなく、ショッピングセンターへの出店や店舗リニューアルなど、ショップのオーナー様を包括的にサポート。当社が長年培ったノウハウや実績をもとに、内装・商品構成などをトータルプロデュース。 キーワードは「空間価値創造」 Case.1<メーカー×小売の禁断タッグ> 例えば老舗家具メーカーとタッグを組み、遊休地の有効活用そして地域貢献・活性化を目的とした体験型ショップ「WOODLAND」もオープン! カフェやキッズエリアを備え、家具メーカーでしかなし得ないワークショップも兼ね備え、今では地域のランドマークとなっています。 Case.2<協業の枠を飛び越えた> リビングハウス初めての「事業再生」案件。 今までの「リビングハウス×〇〇」といった協業で新たな価値を創出するといった1→10ではなく、デューデリジェンス始め、ありとあらゆる経営に関するもの全てをコンサルティング。 私たちが培ったノウハウを惜しみなく投入し、2019年初夏にリニューアル!乞うご期待ください。 上記以外にも、 「リビングハウス×英会話ショップ」や 「リビングハウス×コワーキングスペース」などなど ここでは書ききれないほど、新規事業や他業界とのコラボプロジェクトを、現在どんどん進めています。 今後も、インテリア業界の“オンリーワン”を目指すとともに、ECサイトなどの販売強化・海外展開・グローバルブランドの独占輸入など、あらゆる角度から「インテリアの総合商社」を目指します。
「あなたのくらしに魔法をかける」インテリアの総合商社です。
上場に向けて、近年出店ペースをあげ加速度的に店舗を展開!
楽しく働くための表彰制度や長期休暇取得制度などもスタッフの声を反映し導入。
「あなたのくらしに魔法をかける」が当社のキャッチコピー。
当社代表の北村甲介。事業を一気に急拡大させた人物です!

What we do

「あなたのくらしに魔法をかける」インテリアの総合商社です。

上場に向けて、近年出店ペースをあげ加速度的に店舗を展開!

◆目指すのは、人生に彩りを与えるインテリアの総合商社。 私たちリビングハウスは「あなたのくらしに魔法をかける」をキャッチコピーに、全ての人の日常・非日常空間を豊かにするためのインテリア商社です。 現在の主な事業として、3つの事業を展開しています。 ○リテール事業<全国の主要都市にインテリアショップを展開> 国内外問わず500以上のブランドを扱う「LIVING HOUSE」を全国の主要都市に展開。さらに北欧のようなスローライフをコンセプトとした「NORDICO」や、ドイツ発デザインレーベル「KARE」など様々な業態のショップをプロデュース。 ○コントラクト事業<法人向けのインテリアサービス> 「KARE」「BONALDO」などの日本での独占ライセンス契約を結んでいるブランド家具卸や、マンションデベロッパーやハウスメーカーなどに向けて、モデルルーム・モデルハウスのご提案なども手がけています。商業施設とのイベント企画や期間限定ショップの出店などの実績も豊富。 ○Produce&Consulting事業<ショップのオーナー様をサポート> 一般的なFCではなく、ショッピングセンターへの出店や店舗リニューアルなど、ショップのオーナー様を包括的にサポート。当社が長年培ったノウハウや実績をもとに、内装・商品構成などをトータルプロデュース。 キーワードは「空間価値創造」 Case.1<メーカー×小売の禁断タッグ> 例えば老舗家具メーカーとタッグを組み、遊休地の有効活用そして地域貢献・活性化を目的とした体験型ショップ「WOODLAND」もオープン! カフェやキッズエリアを備え、家具メーカーでしかなし得ないワークショップも兼ね備え、今では地域のランドマークとなっています。 Case.2<協業の枠を飛び越えた> リビングハウス初めての「事業再生」案件。 今までの「リビングハウス×〇〇」といった協業で新たな価値を創出するといった1→10ではなく、デューデリジェンス始め、ありとあらゆる経営に関するもの全てをコンサルティング。 私たちが培ったノウハウを惜しみなく投入し、2019年初夏にリニューアル!乞うご期待ください。 上記以外にも、 「リビングハウス×英会話ショップ」や 「リビングハウス×コワーキングスペース」などなど ここでは書ききれないほど、新規事業や他業界とのコラボプロジェクトを、現在どんどん進めています。 今後も、インテリア業界の“オンリーワン”を目指すとともに、ECサイトなどの販売強化・海外展開・グローバルブランドの独占輸入など、あらゆる角度から「インテリアの総合商社」を目指します。

Why we do

「あなたのくらしに魔法をかける」が当社のキャッチコピー。

当社代表の北村甲介。事業を一気に急拡大させた人物です!

家具をひとつ変えるだけで、お部屋の雰囲気がガラリと変わり、心まで豊かに変わっていく――。 家具やインテリアには、そんな魔法のような力があることを私たちは知っています。ひとりでも多くのお客様に魔法の力を体験していただきたい。だからこそ私たちはインテリアの販売だけではなく、幅広く事業を展開しています。 ◆創業78年以上、変わらないものがある。 当社の創業は1942年。現代表の祖父が前身企業を設立したことから始まりました。 「日本のインテリア文化・業界に革命を起こしたい」 「家具というモノの奥にある豊かさを体感していただきたい」 そんな思いは今も昔も変わっていません。ただ、ひとつ変わってきたこと。それは、未来のための「新しいリビングハウス」をスタッフ全員で創り上げてきたことです。 現代表が就任するまでショップは2店舗しかありませんでしたが、現在では全国主要都市にインテリアショップを展開! そして小売の枠にとどまらず、事業ドメインを進化させ続けてきました。今後も勢いは加速度的に増していきます!! 1人でも多くのお客様の人生に彩りを与えるために、私たちは今後も勢いをとめることなく事業展開をしていきます。

How we do

楽しく働くための表彰制度や長期休暇取得制度などもスタッフの声を反映し導入。

◆独自のコンサルティング接客と、妥協なき家具選び。 ご要望にあった家具を提案するだけでなく、お客様が「どんな時間を過ごしたいか」というイメージをヒアリングし、その上でベストな家具=空間を提案しています。それは「家具」というモノの先にある、くらしをプロデュースすることと同じです。 また、海外の展示会や店舗視察も定期的に行うことで、家具を「選ぶ目」を磨き続けています。そうして家具を選び抜き、テーマごとにレイアウトしたインテリアや雑貨でコーディネート。この作業こそお客様に喜んで頂ける原点だと考えています。 ◆おもしろ制度で社員の成長をバックアップ 社員が楽しく働けるように考えた福利厚生も、いろいろあります。 ○インテリアLOVE制度 「自分が体感したことをお客様に伝えてほしい」、「オシャレに生活して欲しい」、そんな思いから自社の取扱商品を最大60%OFFかつ36回分割で購入できる制度を導入! ○海外逃亡制度 家具・インテリアの先進都市への旅行代金を一部補填するという制度。もちろんバイヤー出張への同行も可能です。「若いうちに海外に行って、人生経験を積みたい」そんな新入社員も多く利用しています。 …などなど、成長をバックアップする制度は盛りだくさん。 ぜひ私たちと一緒に、新たな成長の一歩を踏み出しませんか?

As a new team member

■募集背景: 私たちは、インテリア領域でリアル店舗をプラットホームとしたリテール事業を中心に、過去9年で売上3倍・店舗数25店舗と成長を続けています。 3年後の上場に向け、さらに成長を加速させ「インテリアビジネスの拡大+新規事業開発」で事業規模を1.5倍以上にすることを目標としています。 企業が成長には、中心に立つリーダ・マネジメントの強化が必須となります。 弊社には現在も若くして社内外の人を巻き込んでプロジェクトの真ん中で仕事をしている人がいます。 しかし今後上場をし、日本のインテリアをアツくしようとしているリビングハウスには今以上にプロジェクトのど真ん中で仕事を推進する『主役』が必要になります。 「主役」には、年齢、社歴などは関係ありません。アツい思い、思いを具体化する力、行動力、仲間をお客様を魅了する人間的な魅力が必要になります。 そんな人と一緒に働きたい。私たちはそう考えています。 ■募集職種(confidential)マネジメント候補 ■対象卒業年度:2022年卒業予定の方 もし少しでもご興味お持ちいただけたようであれば、エントリーいただければ幸いです!
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