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ワクワク✕感動を世界中に届けるプロジェクトを私たちと一緒に推進しませんか?

プロジェクトプロデューサー
Mid-career

on 2020-10-23

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ワクワク✕感動を世界中に届けるプロジェクトを私たちと一緒に推進しませんか?

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知久 峻輔

社長室長 戦略セクションリーダーとして、社長直下の元でグループ会社の戦略立案・実行支援および新規事業の企画・実行支援を行っている。 2005年新卒時に株式会社大京へ就職。3年間分譲マンションの営業を経て、リーマンショック時に、経営企画部へ異動。企業再建のためにグループ会社売却や統合、PMI等を担当した。再建後は成長に向けて人事部にて若年層から中堅層までの人財開発を推進した。2012年にグロービス経営大学院へ入学し、会社変革のために「経営」の学びを始める。 2013年に学び舎としていたグロービスから誘いを受け同社へ転職。経営大学院学生の「志」および「人的ネットワーク」醸成のための仕組み作り、カンファレンス・イベントを企画設計。毎年開催され1000人を超える規模のビジネスカンファレンス「あすか会議」のプロジェクトマネジメント、プログラムコーディネートや社長直下プロジェクトの推進をおこなった。また、志領域の研究・コンテンツ開発、クリティカル・シンキングの講師を務めた。 2019年より株式会社モブキャストホールディングスのヴィジョンに魅了されてジョイン。 経営メンバーと現場を行き来しながら、経営戦略の立案やその落とし込み、新規事業開発の支援などを行っている。また、2019年11月にはエンターテインメント業界初のカンファレンス「MOBCAST 5E」を統括。「グローバルで基準となる日本発のエンターテインメントの創出」をテーマに国内外の業界のリーダー・先駆者を集め、セッションをおこなった。

Iriyama Fumitaka

1976年生まれ、マス広告代理店の営業企画を経て2005年ネット広告代理店のオプトに転職、金融・人材業界のダイレクトマーケティング部門にて営業及びマネジメントで売上を牽引。2011年オプトとヤフーとのジョイントベンチャーであるクラシファイドへ取締役として出向、新規事業を担当し収益の柱として成長させた。2017年同社代表取締役就任、その後、提携解消に伴う会社分割により、事業・財務・人材の再編を担った。2018年8月モブキャストホールディングス入社、社長室長兼モブキャストフィナンシャル取締役就任。2018年12月モブキャストフィナンシャル代表取締役社長CEO就任。 2019年10月株式会社ゆとりの空間との資本業務提携にともない、取締役COOとして完全出向し経営基盤の強化ならびに成長戦略の実現のためPMIを遂行中。

Takashi Tim Sato

1975年愛知県生まれ。1999年シリコンバレーの携帯向けブラウザー会社で勤務後、黎明期より複数の携帯オープンサイトを運営。その後2003年に慶應義塾大学院社会学研究科を卒業後、ビットレイティングス株式会社(現アクセルマーク株式会社)を設立。モバイル検索エンジン・コンテンツビジネス・アドネットワークなどの事業を展開。その後代表を辞任後、2010年株式会社モブキャストに参画。取締役に就任しプラットフォーム事業を担当、2012年に上場、その後子会社社長など。2015年に再度起業し株式会社スマートアプリ設立。サードパーティアプリストア事業やブロックチェーン事業などを立ち上げる。2020年に古巣のモブキャストに戻り、グループのデジタル戦略の推進のための業務に従事。各社の動画メディアの立ち上げや事業構築などのデジタルプロデュース全般に関わる。

株式会社モブキャストホールディングス's members

社長室長 戦略セクションリーダーとして、社長直下の元でグループ会社の戦略立案・実行支援および新規事業の企画・実行支援を行っている。 2005年新卒時に株式会社大京へ就職。3年間分譲マンションの営業を経て、リーマンショック時に、経営企画部へ異動。企業再建のためにグループ会社売却や統合、PMI等を担当した。再建後は成長に向けて人事部にて若年層から中堅層までの人財開発を推進した。2012年にグロービス経営大学院へ入学し、会社変革のために「経営」の学びを始める。 2013年に学び舎としていたグロービスから誘いを受け同社へ転職。経営大学院学生の「志」および「人的ネットワーク」醸成のための仕組み作...

What we do

『未来のエンターテインメントを創出し、世界70億人をワクワクさせる』 私たちは創業以来、「才能」と「伝えたい想い」に満ち溢れる様々なアーティストやクリエイターと共に、「ワクワクと感動」を生み出す新しいエンターテインメントを生み出してきました! ▼現在創り出しているエンタメ事例▼ https://www.wantedly.com/portfolio/companies/mobcast 現在も、このように魅力溢れる「才能資源」の仲間たちと共に、毎日様々なアイデアをカタチにしています! 私たちは「未来のエンターテインメント創出」に向けて、様々なプロジェクトを推進する仲間を募集しています!!
柴咲コウさんと共に立ち上げたアパレルブランド『MES VACANCES』(レトロワグラース株式会社)
【お酒でもないソフトドリンクでもない、新感覚】日本初の完全ノンアルコールバー「0%」(The Human Miracle株式会社)
“才能資源(IP)” を持続可能に進化させる『TEAM MOBCAST』の会議風景
プロジェクトプロデューサーが主体となって創り上げたエンタメ業界初のビジネスカンファレンス 「MOBCAST 5E」の運営風景(2019年11月開催)
未来のエンターティンメントを創出するモブキャストグループ
【年に一度、一同に会する私たちの大切な時間】2019年「モブキャストグループ社員総会」の様子

What we do

柴咲コウさんと共に立ち上げたアパレルブランド『MES VACANCES』(レトロワグラース株式会社)

【お酒でもないソフトドリンクでもない、新感覚】日本初の完全ノンアルコールバー「0%」(The Human Miracle株式会社)

『未来のエンターテインメントを創出し、世界70億人をワクワクさせる』 私たちは創業以来、「才能」と「伝えたい想い」に満ち溢れる様々なアーティストやクリエイターと共に、「ワクワクと感動」を生み出す新しいエンターテインメントを生み出してきました! ▼現在創り出しているエンタメ事例▼ https://www.wantedly.com/portfolio/companies/mobcast 現在も、このように魅力溢れる「才能資源」の仲間たちと共に、毎日様々なアイデアをカタチにしています! 私たちは「未来のエンターテインメント創出」に向けて、様々なプロジェクトを推進する仲間を募集しています!!

Why we do

未来のエンターティンメントを創出するモブキャストグループ

【年に一度、一同に会する私たちの大切な時間】2019年「モブキャストグループ社員総会」の様子

*一番大切な私達の想い* <「エンターテインメント」を意義に共感する世界中の人々に届け、ワクワクが溢れる未来を創りたい> 2030年の未来。5G、XR、AI、ロボット…テクノロジーは爆速的な進化はパーソナライズを加速させ、個が中心となる「個ファースト」な世界が更に強固なものになっていると予想しています。 その「個」を孤立から守り精神面を支えるためには、地球規模で共感される「意義」がより重要視される未来になっていくだろう。そして、その「意義」を届ける役割を「エンターテインメント」が担うのではと私たちは考えています。 世界中の多くの人たちの心を、多様な切り口で「ワクワクと感動」で支え、人生に輝きが増していく…エンターテインメントの持つ力を信じ、私たちは世界中の至るところで受容される「未来のエンターテインメント」を創り出しています。

How we do

“才能資源(IP)” を持続可能に進化させる『TEAM MOBCAST』の会議風景

プロジェクトプロデューサーが主体となって創り上げたエンタメ業界初のビジネスカンファレンス 「MOBCAST 5E」の運営風景(2019年11月開催)

グループ各社の “才能資源 ” の魅力を引き出し、様々なエンターテインメントをカタチにしながら、その「意義」や「ストーリー」をファンの皆さまに共有し成長へと導いていく仲間達を「TEAM MOBCAST」と呼んでいます。 様々なバックグラウンドを持つ仲間たちが、それぞれの"強み"とモブキャストが持つ経営支援などの"ノウハウ"を掛け合わせ、"才能資源"の価値を最大化させる新しいエンターテインメントを現在進行形で創り出しています!

As a new team member

▼『プロジェクトプロデューサー』とは? ワクワクできる新しい価値をデザインすると共に、“ カタチ ” にするプロジェクトの推進者です! ▼具体的な職務内容! ・新しい価値を企画し、その実現に向けて必要なリソース(ヒト・モノ・カネ)を調達し、プロジェクトを組成する。 ・プロジェクトの進行管理やアウトプットの品質管理・予算管理などのマネジメントを行う。 ・ローンチしたサービスやプロジェクトを顧客目線を持ってカイゼンを繰り返し、ファンとの長期的な関係を構築し維持する。 例) ・グループ会社の新規事業開発 ・『ごちそうさまチャンネル』『レトロワチャンネル』の企画・運営、または新たなYouTubeチャンネルの立ち上げ・運営 ・柴咲コウ新体感ライブ「Birthday Party 2020 DRESS THE KO」のような新たなエンターテインメントの座組の構築 ▼こんな人に来てほしい(経験・スキル)! <必須> ・相手の立場や気持ちを尊重し、ゼロからの人間関係構築を含め多様な人たちと協働できるコミュニケーション力 ・新商品や新サービス・新規事業立ち上げなどのプロジェクトの企画を立案・承認を得て、立ち上げたプロジェクトのマネジメントを完遂させた経験 ・商品やサービス、イベントなどを顧客目線を持ってカイゼンを繰り返した経験 ■求める人物像(マインド)! ・【やっぱりこれが一番大事!】エンターテインメントが大好き(ジャンルは特定しません) 要するに、ご自身が「ワクワク✕感動」することが好きなことはもちろん、他者を「ワクワク✕感動」させることも好き! ・クリエイターやアーティスト、および彼らが生み出す「意義」に愛を持って向き合える方 ・自分とは異なる意見・価値観を受け入れ、一緒にゴールに向かっていける方 ・主体的に事業を立ち上げ成長させたいという意欲がある方
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