～努力がフェアに報われる世界を創る～ SHOWROOMは一生懸命頑張っている人が最終的に報われて勝つ世界にしたいという思いから 2013年11月DeNAにて1事業として立ち上げ、サービスを開始しました。 エンターテインメントで身を立てたいパフォーマーがアプリでライブ配信、 それをユーザーがリアルタイムで視聴でき、ギフティングという直接支援の仕組みによって、パフォーマーを応援することができるライブ配信プラットフォームです。 2015年8月に会社分割によりSHOWROOM株式会社設立、 同時に株式会社ソニーミュージクエンターテインメントから出資を受け合弁会社化しています。 現在は日本で頑張っている人が報われるようサービス展開していますが、ゆくゆくは東南アジアをはじめ、地球上にある無数の逆境をエンターテインメントの力で変えたい！ 世界中のあらゆる人が均等にチャンスを得て、投じた努力量に応じて報われ、夢が叶っていく。 そんな、公平で温かい世の中を創ることを目標としています。 これまで歌手デビューや、地上波テレビ番組出演、ミュージックビデオ出演等、夢を叶えたパフォーマーが多数！ SHOWROOMでは夢に向かって努力し続ける人を全力で応援します！ これまでエンタメ×ITを軸にライブ配信業界を牽引してきたSHOWROOMですが、 更に大きく成長＆進化していくために新しい分野への進出を始めています。 直近では、ジェイストーム、ニッポン放送、電通、KDDIなどの有名企業からの 大型資金調達をはじめ、新規サービス「smash.」の立ち上げや、 コロナ禍を生き抜く切り札として、新サービスのリリース（SHOWROOM Meet、SHOWROOM Arena、プレミアムライブ）、DeNAグループからの独立など、 まさに「第二創業期」のタイミングに突入しております。

【エンターテインメントを武器に、地球上の機会格差を無くす】 世界には、二種類の逆境があります。 それは、努力や熱量で乗り越えていけるものと、本人の努力だけではどうしようもないもの。 仕組みや構造を作っている側にこそ責任があり、だからこそ、我々には構造自体を変革する能力が備わっているはずです。 例えば、世界のどこかで歌手を目指す誰かのためにライブストリーミングブースを作ったらどうか。 何も仕組みが分からなくても、配信者のパフォーマンスは世界中の人々にリアルタイムにブロードキャストされ、共感 / 感動した人が、彼 / 彼女の夢を叶える為の資金を投じるかもしれません。 SHOWROOMは「エンターテインメント」を武器にして、一つ一つ着実に、地球上に存在する機会格差を無くしていきます。 【参考記事】 ※代表前田＆役員の思い、SHOWROOMで活躍する社員のインタビューや サービスについて記載していますので、ぜひご確認ください！ -note（代表前田取材記事です！） https://note.com/showroom_recruit/n/nb327ae9bfd5e -社員インタビュー記事 https://www.wantedly.com/companies/showroom-live/feed -SHOWROOM https://www.showroom-live.com/ -SHOWSTAGE https://www.showstage.live/ -smash. https://smash-media.jp/ -SHOWROOM Meet https://meet.showroom-live.com/ -SHOWROOM最新記事一覧（PRTimes） https://prtimes.jp/main/html/searchrlp/company_id/26205

エンターテインメント業界で頑張っている全ての方々を応援し、夢を叶えていけるような世の中にしていくため、エンジニアやデザイナー、セールス、ディレクターなど、様々な職種のメンバーが率直に意見を出し合いながら、より良いサービスを展開できるよう、個々のミッションに向き合って仕事をしています。

これまでエンタメ×ITを軸にライブ配信業界を牽引してきたSHOWROOMですが、 更に大きく成長＆進化していくために新しい分野への進出を始めています。 直近では、ジェイストーム、ニッポン放送、電通、KDDIなどの著名企業からの 大型資金調達をはじめ、新規サービス「smash.」の立ち上げや、 コロナ禍を生き抜く切り札として、新サービスのリリース（SHOWROOM Meet、SHOWROOM Arena、プレミアムライブ）、 DeNAグループからの独立など、まさに「第二創業期」のタイミングに突入しております。 【業務詳細】 事業の拡大により社員数も増えたため、メンバー全員が働きやすい環境を整え、 メンバーの力を更に最大化させる労務アシスタントを募集します。 具体的には、以下のサポート業務を行っていただきます。 ・給与計算チェック ・勤怠管理 ・入退社手続き ・労務問題対応 ・長時間労働者管理 ・休職者＆休職明けケア ・産業医や社労士との窓口対応 ・安全衛生委員会の企画/運営 ・就業規則管理 ・健康診断管理 ・社会保険管理など。 ※事業展開のスピードが早く、イレギュラーな対応や新規での対応が多いため、幅広い経験を積むことができます。 【必須経験・スキル】 ・事業会社にて労務実務経験またはサポート経験 ・給与・賞与計算や、社会保険関連の実務経験 【求める人物像 】 以下すべての要素を満たしている方 ・何事もロジックを立てて冷静に判断＆行動できる方 ・事業のミッションに高く共感しコミットできる方 ・周りを積極的に巻き込んでいきながら業務推進ができる自走力のある方 ・様々な関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方 ・常に相手が喜ぶことを考え行動できるサービス精神旺盛な方 ・新しいことを考え、チャレンジするのが好きな方 ・雑務や泥臭い仕事も厭わずにしっかり取り組める素直で誠実な方