私たちは、各分野の専門的な知識・経験を持ったエンジニアが執筆した学習コンテンツで最新の技術が学べる学習プラットフォーム「Techpit」、企業向けのリスキリング支援SaaS「Techpit for Enterprise」を提供しております。 サービスページ：https://www.techpit.jp サービスページ：https://enterprise.techpit.jp 執筆者向けページ：https://author.techpit.jp/ メガベンチャーでテックリードとして働くエンジニア、スタートアップの現役CTO、著名な技術書を執筆したエンジニアなど、様々な技術者の実践的な知見を学習コンテンツとして、提供しております。 CtoC / CtoBのSaaSプラットフォームとして、個人のユーザーだけでなく大小様々な企業でも活用されています。

テクノロジーが急速に発展し、社会インフラとなる中で、社会を支えるのはエンジニアです。 一方で、今の日本では、2030年に最大79万人のエンジニア不足に陥ると言われており、深刻な社会課題です。このままでは日本から新しいプロダクトが生まれなくなってしまう。 これまで、国も民間企業など、たくさんの団体がこの課題を解決しようとしてきましたが、不足の差は開くばかりです。 この課題を解決していくためには、今活躍するエンジニア個々人が新たなエンジニアを育てる、エンジニアの集合知でエンジニアを育てるエコシステムを創ることで、解決することができるのではないか、そういった想いでやっております。 （参考） https://www.fastgrow.jp/articles/techpit-hands-on-yamada-nakano

私たちは、以下の価値観で個人の裁量権で、コミットできる体制を整えています。 ◆ カスタマーファースト 定量・定性データを集めながら、カスタマーファーストなプロダクト開発を行なっております。リーンスタートアップの方法論に基づき、可能な限り小さなスコープで仮説・をしながらプロダクト開発を進めております。 ◆ フラットな組織 年齢・役職・雇用形態関係を問わず、意見が言える環境です。小規模組織なため、一それぞれがユーザー視点で、主体性をもって働いています。自由度の高い組織で、リモートワークや裁量労働を活用し、メンバーの多くが多様な働き方を実践しています。 ◆ オープンなコミュニケーション 社内のドキュメントは誰でも見れるようになっており、投資家向けのピッチ資料や財務レポートから社内外の会議議事録まで全社員に公開され、いつでも会社の状況を確認し、コミュニケーションを行うことができます。

弊社は、現役のエンジニアが作った教材でプログラミングが学べるCtoCのプログラミング学習プラットフォーム『Techpit』を運営しています。 （https://www.techpit.jp/） CtoCという２面性を持つサービスだからこそ、難しい部分がたくさんありますが、その分開発を通じて得られることが大きいです。 『Techpit』は現在、さらなる事業拡大のために、事業を加速させるためプロダクト開発を推進するエンジニアを募集しています。 また、必要があればフロントエンドだけでなくバックエンドの開発・運用にも携わっていただきます。 ※積極的にキャッチアップしていける方であれば現状のバックエンドの知識は不問です。 ◆業務内容◆ - TechpitのWebアプリケーション開発全般 ◆必須条件◆ - ソフトウェアエンジニアとして3年以上の実務経験 ※インターン・個人開発除く ※言語不問 - 週15時間以上コミットできる方 ◆歓迎条件◆ - Vueでの開発経験 - エンジニア教育への興味 - デザインシステムの構築・運用の経験 - フロントエンドのパフォーマンスに関する知識 - フロントエンドだけでなくバックエンドにも挑戦したい方 ◆開発に使っている主なツール◆ Webサーバーサイド：Ruby on Rails Webフロントエンド：Vue, Vuex, Nuxt.js, React.js, Next.js, TypeScript データベース：MySQL インフラ：AWS 開発環境：Docker リポジトリ管理：GitHub CI：CircleCI コミュニケーション：Slack 少しでも興味を持ってくれたみなさんとお会いできるのを楽しみにしています！ まずは気軽にお話ししましょう！