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Taishu Yoshida
大学卒業後、地方創生ビジネスのベンチャー企業に入社。 セールスプロモーション部に配属される。 入社初年度契約数は、新卒ながら全社員で3位に入り、2014年9月には月間MVP獲得。同年10月に、係長に就任。常に営業としても上位5%の存在であり続ける。 常時5名~12名ほどのメンバーをまとめながら、マネジメントとは何かを学ぶ。 2017年からは課長に就任し、70~100名ほどの組織をマネジメントを行う。 2019年10月からは株式会社リクリエにジョイン。HRBP兼リーダーとして、採用をメインに、社内の改善や、行動指針、人事制度などを作成。またオンボーディングなどの作成も担当し、HRBPとして経営陣と経営課題に対して日々奮闘中。
経営陣に聞く①|オフラインの中にオンラインを!レガシー産業を変えるSaaS事業部発足
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