1
/
5
採用マネジャー
Mid-career
on 2020-08-13 635 views

"全員で採用"をメンバーを巻き込みながら推進できる採用マネジャーを募集中

株式会社ハウテレビジョン

株式会社ハウテレビジョン members View more

  • 2017年-
    株式会社ハウテレビジョンにて
    「外資就活ドットコム」「Liiga」事業本部長

    2013年-2016年
    0円でカンタンに使えるPOSレジアプリ
    「Airレジ」の事業立ち上げを6人で行い
    プロダクトマネジメント(プロデューサー)
    組織マネジメント(グループマネジャー)経験

    その後「Airペイ」にて利用店舗数のグロース
    (カスタマーサクセス)を担当

    2010年-2012年
    飲食領域(ホットペッパーグルメ)
    美容領域(ホットペッパービューティー)
    商品企画、Webディレクター、中長期戦略立案

    美容院向け予約管理システム「サロンボード」
    初期開発プロジェクトリー...

  • 株式会社ハウテレビジョン人事部所属

    2004年にWEBアプリケーションの開発エンジニアとしてキャリアを開始しました。その後はシミュレーションソフトの営業を担当後、人事部へ異動。分社化した新会社の人事企画担当として人事制度改定と制度運用の業務に携わりました。
    その後は領域を広げ、採用・人財育成・組織開発・グローバルモビリティ等の業務を担当しました。また2013年からはマネジメント業務にも携わってきました。
    2020年より株式会社ハウテレビジョンに参画し、現在は人事責任者として人事全般を担当しています。

  • EC≫広告営業≫ECコンサル≫HRリクルーター

What we do

ハウテレビジョンは「全人類の能力を全面開花させ、世界を変える」ことをミッションとしています。キャリアを考えるところに能力開花の変曲点があるという思いで、現在は主に2つのリクルーティングプラットフォームと、運営を通じた大学生や若手社会人の成長支援に取り組んでいます。

1.外資就活ドットコム(https://gaishishukatsu.com/
2010年よりサービス開始。グローバルで挑戦したいと思う学生をターゲットにした新卒採用のプロダクトです。就職活動を通じて大学生の成長を促す精度の高いコンテンツ盛り込まれており、特にTop of topの学生から高い支持を得ています。
例えば、登録者数の内訳として7割は旧帝大・GMARCHなどの難関大学の学生が占めております。これらの大学は就職者総数におけるシェアもかなり高く、例えば東京大学であれば80%を超えています。
次世代リーダーを目指す上で必要な羅針盤と方法論を提示すべく、キャリアを深掘りしたコラム記事、厳選した本選考情報ならびにインターンシップの情報、学生同士のコミュニケーション機能、社会で活躍するプロフェッショナルから直接回答が得られるOB/OG相談室など、豊富なコンテンツを取り揃えています。

2.Liiga(https://liiga.me/
2016年にサービス開始。「世界で通用する人材を育み、未来を創る」を掲げ、グローバルを目指すプロフェッショナルに向けたキャリアプラットフォームです。
学生時代に外資就活ドットコムを利用していたユーザーが、就職後にLiigaの会員となって頂くケースも多く、会員属性もかなり似通っています。登録者の内の旧帝大・GMARCHが占める割合は8割、所属企業の業種別としては金融・コンサル・商社・ITエンジニア等が多くの割合を占めています。
トップ企業・厳選エージェントから1人1人に直接メッセージがとどくスカウトや、Liigaだけの特別求人が掲載されるジョブサーチ、信頼できるエージェントとのマッチングを促進する口コミ評価、キャリア磨きやロールモデルの発見につながるコラムなど、豊富なコンテンツを提供しています。

将来はリクルーティングプラットフォームに留まらず、能力開花を促進するサービスを展開していくべく、様々な新規事業・新規プロダクトを開発が行われています。

Why we do

  • オフィスフロア
  • 開放化のあるミーティングルーム

弊社のサービスは、「学び」「出会い」「実践」の3つを基本要素としてサービスを構成しています。外資就活ドットコム・Liigaの様々なコンテンツでキャリアをブレイクスルーさせる出会いを得て、自分の能力を最大活用できる実践的な日々を過ごす。このような3要素の連動により、全ての人が仕事を通じた自己実現を可能にする世界最大のリクルーティングプラットフォームを創ることを目指しています。

外資就活ドットコムは、代表の音成が外資系投資銀行に就職活動を行っていた折、情報不足のため大変苦労したことから、グローバルに活躍したいという志を持つ学生のために設立したのが始まりです。

これまで完全企業寄りだった求人メディアをユーザー(=求職者)側に取り戻そうと、2010年に設計・リリースしたのが「外資就活ドットコム」でした。このサイトを通して、選考情報のキュレーション・フェアな立場で提供されるコンテンツ・スケジュール管理・コミュニティ機能などをWEB/モバイル双方で提供し、大学生が就職活動をより便利に、かつ本質を捉えて進めていただくべく徹底サポートしています。

外資就活という名前ですが、外資系企業のみならず、日系企業の情報も掲載しています。
「グローバルに活躍したい」という志を持つ学生を支援するべく、ハウテレビジョンの社員は日々サービスの改善に挑んでいます。

How we do

  • 西に赤坂、南に六本木の街並みを望み、最大100名収容可能なルーム
  • オフィス内のライブラリー。必要な本は購入することができます

当社が運営しているメディアはコンセプト設計・デザイン・開発からコンテンツ制作、ライティング、マーケティング、セールスに到るまで、すべて自社で手がけています。

クライアントやユーザーからのフィードバックを即座に反映、実行することができる組織で、スピード感のある意思決定などが求められる環境です。 また、急速に拡大している組織であるため、事業の成長をハンズオンで感じることができる点も当社の魅力です。 少数精鋭の環境下で、一人ひとりが大きい裁量を持つことができ、ユーザーの抱える課題を効率的に解決するにはどのようなサービスが良いか、どんな価値を提供すべきかなど、全ての判断と行動を自分自身で意思決定できます。 チームとしても、個人としても、エキスパートであり続けることが求められるため、キャリアにおいても役立つスキルが身に付けられます。

能力を全面開花できる環境を一緒に作っていきましょう!

As a new team member

【仕事内容】
2019年4月に東証マザーズに上場して約3年。当時は30名ほどだった従業員数も年々増えており、現在は社員で60名、インターンシップメンバーを含めると100名以上の組織になってきています。

そのような中で今後は新卒採用・中途採用ともに力を入れるべく、採用リーダーを募集します。ご入社された方には中途採用・新卒採用の戦略立案とその実行、また入社後のオンボーディングに至るまで採用業務の全てと向き合って頂くことを期待しています。

リクルーティングプラットフォームの会社であり、採用業務の関心度は非常に高いです。そして多くのメンバーが採用に積極的に関わることが期待されており、全社一体となって採用活動を行っています。
そのため当社の採用担当には、部門として責任をもって採用を推進するだけでなく、多くのメンバーをうまく巻き込みながら適材適所のアクションを推進していくような役割も期待しています。

・新卒/中途採用・採用戦略立案、効果検証
・中途採用(総合職・Tech)推進
・採用広報推進
・採用エージェント管理
・採用媒体選定やスカウトサービスの選定
・採用活動全般の進捗管理
・入社後オンボーディングプランの設計、運用

【魅力】
・真にユーザーファーストな組織作りに関わることができ、Techカンパニーの創出を体感できます
・経営陣と一緒に重点課題である採用業務に向き合うことができ、事業会社の人事担当としての視座があがります
・自社プロダクト(外資就活ドットコム、Liiga)とのシナジーを作っていく楽しさがあります

【応募条件】
〈必須〉
・企業人事での採用業務経験、または人材紹介会社でアドバイザー業務経験 2年以上
・自身で採用面接を行い、合否を決めていた経験
・ハウテレビジョンのミッション・バリューへの共感
・人と会話すること、協力関係を作ること、上手に巻き込むことができる力

〈歓迎)
・採用広報に携わった経験

Highlighted stories

ハウテレビジョンに「営業部」がない理由。目指すは事業開発集団
「全体最適」が取れるエンジニアこそ、効率的な仕事ができる!若きCTOが目指す理想の開発チームとは?
専門性を活かした仕事と新たなチャレンジ、どちらもやりたい。営業経験を活かしたプロダクト開発とは?
Other users cannot see whether or not you're interested.
0 recommendations
Company info
About 株式会社ハウテレビジョン
株式会社ハウテレビジョン
  • Founded on 2010/02
  • 56 members
  • Funded more than $300,000 /
  • 東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル32F
  • About 株式会社ハウテレビジョン
    "全員で採用"をメンバーを巻き込みながら推進できる採用マネジャーを募集中