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Goodデザイン賞受賞企業で大規模案件の技術設計、エンジニア募集!

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on 2020-07-03

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Goodデザイン賞受賞企業で大規模案件の技術設計、エンジニア募集!

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Ryo Taguchi

FOURDIGIT Inc. の代表として全体統括やっています。音楽活動を経て、2年目のフォーデジットに入社。デザイン・コーディング・ディレクター・プロデューサーなど一通りの経験とUXDの知識体系であるHCD専門家認定、評議委員をやってます。デザイン・テック がすごく好きです。 子供は女子二人。中目黒あたりによくいます。

株式会社フォーデジット's members

FOURDIGIT Inc. の代表として全体統括やっています。音楽活動を経て、2年目のフォーデジットに入社。デザイン・コーディング・ディレクター・プロデューサーなど一通りの経験とUXDの知識体系であるHCD専門家認定、評議委員をやってます。デザイン・テック がすごく好きです。 子供は女子二人。中目黒あたりによくいます。

What we do

フォーデジットは、デジタルテクノロジーと人をつなぐ際に欠かせない「デザイン」を提供し、関わる人すべてが心地よく感じる体験を作り上げるデザイン&テックカンパニーです。年々拡大するクライアントの規模や、単なる制作に止まらないミッション性の高い案件を頂くことが多くなる中で、「ユーザーにとってのより良いものづくり」を本質的に実現すべく、これまで案件性質ごとに分かれていた事業部を統合し、職能別のワンチームとして組織を刷新している最中です。 現在は約254名のメンバーがコンサルティングからデジタルデザイン、実行フェーズでのオペレーションサポートまでワンストップで提供しており、今後の海外展開強化・ユーザー起点に立ち返ったより上流からのサービスデザイン事業への強化に向け尽力しています。 【SERVICE DESIGN】 -ユーザー視点でサービスをデザインする- ユーザー視点でサービスの在り方を描き、ウェブ・アプリ・プロダクト構築へと繋げていきます。新規サービス、既存サービスのアップデート、デジタルプロダクト開発等、オンライン・オフラインを問わず体験をデザイン。UXコンサルティングからUI開発、実装まで、サービスに必要なものを包括的に提供します。 【DIGITAL TRANSFORMATION】 -企業のデジタル変革をデザインする- デジタルテクノロジーを活用した、サービス・ビジネスモデル・システム・オペレーションの変革を支援。単なるデジタルソリューションの導入ではなく、ユーザー体験を起点として、組織、プロセス、働き方に対して機能する体験をデザインします。 【DIGITAL BRANDING】 -共感と信頼をデザインする- 企業や製品、サービスの特性を深く理解し、その価値が結晶化されたアウトプットをデザインします。デザイン起点のブランドアイデンティティの策定、デザインシステムの構築、企業の価値観を伝えるコンテンツ設計、それらが活用されたWebサイトやデジタルツール、メディア等を提供します。 【DIGITAL PROMOTION】 -届ける仕組みをデザインする- デジタルマーケティング活動の中で、必要な役割を果たすための体験設計とアウトプットをデザインします。製品やサービスのプロモーション、オンラインショップ等、企業やサービスがユーザーとより良い関係性を築いていくためのデザインを提供します。 【DESING OPS】 -継続的な価値をデザインする- Webサイト・Webサービスをはじめとするデジタル施策は、品質維持と継続的な改善が必要になります。UX改善、プロダクト管理、コンテンツ運用、テスト設計やデーター解析等、企業内だけではカバーしにくい領域をDesing Opsチームでサポートします。 プロジェクト事例:https://www.4digit.com/projects
ものづくりへ、 皆がとことん向き合っています。
より良いものを作るために、“会話”が大切だと考えています
優しくて、和やかで、ゆとりがある。 そんなスタッフが多いかもしれません。
2017年に青山一丁目へオフィスを移転しました。
2020年Goodデザイン賞を受賞しました。

What we do

ものづくりへ、 皆がとことん向き合っています。

フォーデジットは、デジタルテクノロジーと人をつなぐ際に欠かせない「デザイン」を提供し、関わる人すべてが心地よく感じる体験を作り上げるデザイン&テックカンパニーです。年々拡大するクライアントの規模や、単なる制作に止まらないミッション性の高い案件を頂くことが多くなる中で、「ユーザーにとってのより良いものづくり」を本質的に実現すべく、これまで案件性質ごとに分かれていた事業部を統合し、職能別のワンチームとして組織を刷新している最中です。 現在は約254名のメンバーがコンサルティングからデジタルデザイン、実行フェーズでのオペレーションサポートまでワンストップで提供しており、今後の海外展開強化・ユーザー起点に立ち返ったより上流からのサービスデザイン事業への強化に向け尽力しています。 【SERVICE DESIGN】 -ユーザー視点でサービスをデザインする- ユーザー視点でサービスの在り方を描き、ウェブ・アプリ・プロダクト構築へと繋げていきます。新規サービス、既存サービスのアップデート、デジタルプロダクト開発等、オンライン・オフラインを問わず体験をデザイン。UXコンサルティングからUI開発、実装まで、サービスに必要なものを包括的に提供します。 【DIGITAL TRANSFORMATION】 -企業のデジタル変革をデザインする- デジタルテクノロジーを活用した、サービス・ビジネスモデル・システム・オペレーションの変革を支援。単なるデジタルソリューションの導入ではなく、ユーザー体験を起点として、組織、プロセス、働き方に対して機能する体験をデザインします。 【DIGITAL BRANDING】 -共感と信頼をデザインする- 企業や製品、サービスの特性を深く理解し、その価値が結晶化されたアウトプットをデザインします。デザイン起点のブランドアイデンティティの策定、デザインシステムの構築、企業の価値観を伝えるコンテンツ設計、それらが活用されたWebサイトやデジタルツール、メディア等を提供します。 【DIGITAL PROMOTION】 -届ける仕組みをデザインする- デジタルマーケティング活動の中で、必要な役割を果たすための体験設計とアウトプットをデザインします。製品やサービスのプロモーション、オンラインショップ等、企業やサービスがユーザーとより良い関係性を築いていくためのデザインを提供します。 【DESING OPS】 -継続的な価値をデザインする- Webサイト・Webサービスをはじめとするデジタル施策は、品質維持と継続的な改善が必要になります。UX改善、プロダクト管理、コンテンツ運用、テスト設計やデーター解析等、企業内だけではカバーしにくい領域をDesing Opsチームでサポートします。 プロジェクト事例:https://www.4digit.com/projects

Why we do

2017年に青山一丁目へオフィスを移転しました。

2020年Goodデザイン賞を受賞しました。

「デザイン&テックで、これからの未来をより良くする」 日々進化するデジタルテクノロジーは、今や社会において不可欠なものとなりました。ネットワークは私たちの生活にますます浸透し、ほぼすべてのビジネスやサービスがデジタルテクノロジーに接続していると言っても過言ではありません。 テクノロジーを人の生活や行動に馴染ませ、時には気付かせないほどの体験に仕上げること。その姿が自然と美しくなるよう「用の美」の考え方を大事にすること。それがフォーデジットの考える、デザインの使命のひとつです。 あらゆるプロジェクトに真摯に向き合い、最後まで作り上げ、より良い体験に繋いでいく。目の前のクライアントとユーザーの幸せを追求することで、より良い未来へ繋がっていくと、私たちは信じています。 フォーデジットの理念:https://www.wantedly.com/companies/4digit/post_articles/179865

How we do

より良いものを作るために、“会話”が大切だと考えています

優しくて、和やかで、ゆとりがある。 そんなスタッフが多いかもしれません。

「ユーザーを中心に、最後までやりきるチーム」 フォーデジットは、人が触れるアウトプットのデザインに長年携わってきた企業です。ビジネスやサービスのデザイン、組織やシステムのデザインであっても、実際に「体験する」ユーザーが中心であることに変わりはありません。ビジネスの観点や、運用者の視点も踏まえながら、ユーザーの触れるサービスの細部まで作り上げることにこだわります。 デザインリサーチ・UXコンサルティングなどの課題発見から、設計・デザイン・実装などの制作領域まで、幅広いメンバーがゆるやかにお互いの職能を超えてチームとなり、同じ目線でプロジェクトに参画することで緻密に考え抜いたアウトプットを提供します。 ■オフィス記事:https://wall.ac/interview/221

As a new team member

リードエンジニアとしてクライアントのデジタル施策のフロントエンド設計・構築を担っていただきます。 テクノロジーに精通した専門家としての意見を求められ、サービスやビジネスにおいても重要な役割を担います。 設計レベルにおいても、継続性や堅牢なアーキテクチャが求められるケース、UXを実現するためのバックエンドとのつなぎこみ、現実的な運用のオペレーションも含めて、あらゆる面でテクニカルなニーズに対応します。 Web開発、バックエンドとの連動、アプリとの接続など、大きなプロダクトとしてのフロントエンドの指揮をすること、実際の設計と開発を仕切っていただける方を求めています。 【ここが面白い!】 ①経験値の高いエンジニアに囲まれて技術を磨けること 組織はフラットで、手をあげた人にどんどん仕事を任せていく環境です。チームも仲が良く、率直に意見を交わし、真摯にものづくりに立ち向かう人が集まっています。日々様々なPJを通じてテクニカルディレクターの元で技術力をつけることが出来る環境です。 ②クライアント(=パートナー)と対等に仕事が出来ること プロジェクトは「クライアントに言われたものをつくる」という性質ではなく、クライアントと共に課題を発見し、解決の道筋を伴走していくものです。そのため当社ではクライアントをパートナーと表現します。コンサルティングフェーズからプロジェクトが始まり、制作まで一貫して自社で携わることができます。 ③「機能的なデザイン」を強みとしていること 弊社はデザイン会社ではありますが、表層的且つ感覚的なデザインではなく、しっかり裏側の運用まで考えたロジカルで構造的なものづくりに重きをおいています。デザインが「良い」だけではなく、実際に利用するエンドユーザーが「良い」と感じて頂けるモノづくりが出来ているかどうかを重要視しています。 【必須要件】 ・フロントエンド技術での開発経験3年以上 ・技術選定〜実装までの一連のご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・React、Vue.jsなどのJavaScriptフレームワークを利用した開発経験 ・大規模なウェブシステム・ウェブサービスなどの開発経験 ・インターフェイスとビジュアルデザインへの理解 ・マーケティング関連の知識 ・AI、IoTの知見 【求める人物像】 ・ものづくりへの熱い思いを持ち、こだわり続けられる方 ・ゼロから生み出すことが得意な方 ・クライアントの意図を読み取り、最適なゴールに向けて柔軟な開発スタイルを取れる方 ・開発体制や新しい技術に対しても目を向けることができる方 ・納品物のクオリティにきちんとフォーカスできる方 ・特にJavascript(+フレームワーク)での開発が多いため、マークアップだけでなく動きや仕組みへの理解がある方 それぞれのご経験値にあった仕事ができる環境がありますので、少しでもご興味がありましたら、ぜひエントリーください!
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