【モスティープレイスは大きく２つの事業を行なっています】 ▼メディア事業 旅行、ライフスタイル、恋愛、ライフエンディングなど、現在6つの事業を展開。各領域のエキスパートが事業責任者となって国内No.1の事業を目指しています。 ▼エンタメサービス事業 自社のエンタメサービスのアプリの開発や運営を行なっています。最近では様々なメディアからも取り上げられています。

立ち上げ11ヶ月で大手グループに事業売却経験のある経営メンバーや、新卒入社後3年で某上場企業にて5つの新規事業の立ち上げからグロースまでの各フェーズでリーンな開発経験のあるCTOなど、優秀な経営陣揃い。 そんな経営陣とともに2022年上場と時価総額1000億円企業となることを当面の目標とし、急成長中の当社。 当社が掲げているのが【More than a Company】というビジョン。 一つのビジネスに囚われず、常に０から１を創造し、世の中に『新たな当たり前』を提供できるよう、インターネット業界を代表する会社を創り上げていきます。 そしてもう一つが【若者の力で偉大な会社を作る】 当社は若者が持っている「挑戦・情熱・吸収力」を信じ、偉大な会社を創り上げていきます。 20代を中心とした活発なメンバーが事業の創出をさらに加速させています。新たなサービスを創り出し、文化を創っていく。これが当社メンバーのミッション。 そのためには、この想いに共感してくれるあなたの力が必要不可欠。「将来的には起業したい」というチャレンジ精神旺盛な方も大歓迎です。私たちと共に、日本の新しいサービスを創りあげていきませんか？

インターン生やバイアウト経験のあるシリアルアントレプレナーなどをはじめ何名かのアドバイザー陣や専門家の方達と共に日々事業に取り組んでいます。 また”事業家集団”を標榜しており、代表と共に働き、起業しているメンバーはこれまでに10人近く。 その中からすでに数億調達したスタートアップや黒字経営してる企業など、早くも実績が出ています。 これは、”事業家集団”の名の通り、早くから多くの決断経験値と成功体験を積んでいける厳しくも楽しい環境が成長を加速させています。

事業拡大に伴い、管理部門の強化のため、コーポレート部門(経理・財務・労務・総務)立ち上げメンバーとして、組織成長の中核を担う人材を募集します！ 【 想定業務内容 】 管理本部マネジメント システム導入(経理財務・労務管理)
税理士・監査法人・社労士対応
労務制度設計
予実管理の運用 社内制度設計等環境構築 【 必須条件 】 管理本部全般のマネジメント経験（ベンチャー企業でのご経験があれば尚可） 【こんな人と働きたいです】 組織・事業の発展を共に盛り上げていきたい方 煩雑的な業務も丁寧に取り組むことができる