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Kanako Morikawa
カフェの店員から未経験でアクロスロードに入社し、 先輩社員に1から… というより0から プログラミングを教えていただきました。 もー感謝しかありません!( ;∀;) 「社内研修って何やるの?」 「雰囲気を知りたい!」 という方はお気軽に質問してください~
Toru Tsuda
エンジニアの基本は「突き詰める」だと思っています。 何事も突き詰めるには、熱意が必要不可欠。 エンジニアとしてやっていくんだ!という熱意が突き詰める力となり、結果として高いスキルが得られていきます。 そんな熱意のある方を採用していきたいと思いますので、どうぞよろしくお願いします。
Hideki Kumota
菜美子 高橋
経験の豊富な方はもちろん、現時点では経験が浅く不安もあるという方もぜひ、一度お会いしましょう♪
Understand the 16 personality types within Wantedly Assessment and their distinct traits and tendencies
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