This page is intended for users in Singapore. Go to the page for users in United States.
Mid-career
人事(エンジニア採用担当)
on 2020-02-10 304 views

7年目で売上約392億達成!クロステック企業の人事エンジニア採用担当募集!

株式会社GA technologies(GAテクノロジーズ)

株式会社GA technologies(GAテクノロジーズ) members View more

  • 株式会社GA technologies
    CHRO/人事総務本部長

    新卒で2007年に旭硝子(現AGC)に職種別で人事として入社。国内・海外人事を経験した後、アクセンチュアで人事・組織コンサル、DeNAでHRビジネスパートナー、ビズリーチで人事企画部長と事業推進室長に従事。2019年3月、GA technologiesにCHROとして入社。GAグループ全体の人事戦略を担う。

    日本一社員が幸せな会社をつくるべく、それを支える日本一の人事組織をぜひ一緒につくりませんか?最高の仲間とともに歴史を創りましょう。
    熱い思いをもった方からのご連絡をお待ちしています!

    https://mag.ga...

  • 20代はインフラ系SIerに従事し、その後ドン・キホーテのグループ会社リアリット社でモバイルサイトの開発、運用を担当。サイバード社ではインフラエンジニアとして主にゲーム案件のインフラ構築、運用を担当し、その後インフラ部門のマネージャーになり、技術戦略やエンジニアの評価制度の策定、採用などを担当。

    FiNC社ではSREのTechLeadとしてAWS Summit Tokyo 2018に『FiNCを支えるインフラ技術 ~ECSとDevOps~』というタイトルで登壇。

    GA technologiesではSREチームのマネージャ兼テックリードを担当。

  • 2011年に大学を卒業後、不動産デベロッパーにて7年間営業経験を積む。
    電話営業や飛び込み営業をメインとするプッシュ型のセールスを通して、ライフプランコンサルタントとしてのスキルを活かし、他職種へ挑戦したいという意思と、不動産業界のイメージをより良くしていきたいと思い、現職へ。
    ITを駆使して業界へ新しい常識を作っていこうとする株式会社GAtechnologiesにいる社員の熱意と魅力に惹かれ入社に至る。
    営業で培ったコミュニケーション能力を活かし、人財開発、育成を担当。

  • 始めまして。消費財に近い製品のデジタルマーケター・プランナーやってます。お話しをお聞かせいただけるお時間をいただけると幸いです。

    活かせる経験・知識・技術
    ■プロジェクトリード
     -消費者向けスマホアプリ立ち上げ
     -店頭プロモーション立ち上げ
     -販売店向け受発注サイトリニューアル
    ■デジタルマーケティング(BtoB,BtoC)
     -ユーザージャーニーの定義
     -ウェブサイト・アプリケーションのプランニング
     -UI/UX設計
     -SEO/SEM/LPO
     -コンバージョン
     -コンテンツマーケティング
    ■トレードプロモーション(店頭・オンライン)
     -店頭キャンペーン企画・立案
     ...

What we do

  • OWNER by RENOSY 不動産投資家の為のアプリを自社開発。
  • 社員の約40%はAI/エンジニアです。自社プロダクトで不動産の世界に足りなかったものすべてを叶えていきます。

GA technologies(GAテクノロジーズ)は、既存のレガシー産業にテクノロジー×イノベーションで戦略的に仕掛け、創業から5年で売上約100億円を達成し2018年7月にマザーズ上場、直近は390億円を超える売上高を記録するなど、急成長を遂げている不動産テック企業です。
「RENOSY」と不動産オーナー向けアプリ「OWNR by RENOSY」を開発。これまで不動産売買において生じていたロスや課題をテクノロジーで解決する事業を武器に、FinTechの次の潮流として注目を集める事業領域で成長を遂げています。

【事業内容】
・不動産テック総合ブランド「RENOSY」の運営
・「BEST BASHO(ベスト場所)」や「BLUEPRINT by RENOSY」などのAIやRPAを活用した研究開発
・中古マンションのリノベーション設計施工

Why we do

  • ネットとリアルの両局面を備えているからこそ叶えられるEnd to Endのサービスを実現します。

「テクノロジー×イノベーションで人々に感動を。」不動産業界を、そしてユーザーの「住まい」をテクノロジーの力でより良いものに変えていく。これが私たちのビジョンです。

ネットやテクノロジーの力で便利になっていく現代では、それを作り上げていく人間力・考察力が問われてきています。テクノロジーは使う人のためにあるのです。私たちは、その中でもより人々の生活に寄り添うことができる、ユーザービリティに優れたサービスを提供したいと考えています。そのテクノロジーが世界を変え、人々に感動を起こせるように、私たちはチャレンジを続けていきます。

How we do

  • 投資やリノベーションのプロも人材もいる為、相談事はお気軽に対面でお話することもできます。
  • RENOSY®はお家探しからリノベーション、資産活用、購入後の管理までをトータルでサポートする中古不動産ポータルサービスです。

「テクノロジー」が、あなたも世界も変えていく。

【不動産×テクノロジーで業界に革命】

不動産業界においてバラバラに存在している、
プラットフォーム→送客→販売→管理を
ワンストップで提供する
中古不動産流通プラットフォーム
「RENOSY(リノシー)®」。

私たちはAIを活用したテクノロジーで
この自社サービスを立ち上げ、
不動産業界の「新たな常識」を生み出しています。

【"選ばれる"サービスで急成長】

RENOSYに加え、投資不動産オーナー様向け
専用アプリ「RENOSY by OWNR」により、
カンタン&安心に物件管理ができて
管理手数料も格安と大好評!

なかには数十戸をご契約されるお客様など、
「選ばれるサービス」として着実に浸透し、
高い成約率を実現しています。

As a new team member

「不動産×テクノロジー」により、2013年の設立以来、創業5年で年間売上約100億円、18年7月にはマザーズ上場、創業7年で年間売上390億円越を果たしました。アナログだった不動産業界にテクノロジーで変革をもたらし、圧倒的な成長力でPropTech領域のリーディングカンパニーとして業界内で最も勢いがある会社です。

現在は「不動産×テクノロジー」ですが、次はFintech領域など新たなマーケットにも参入し、「世界のトップ企業を創る」というビジョンに向け、挑戦し続けていこうとしています。その為にも、「採用」は自社の中でも最も重要事項と捉え、優秀人材の獲得と継続的な組織の発展が必要不可欠と考えています。

世界のトップを目指す為の、重要な第2創業期のタイミングでジョイン頂き、ビジョン・カルチャー・組織・人材に関するオーナーシップを持ち、HRから事業に貢献していただきます。

▍こんなことやります
・新卒採用(エンジニア職)
・人事制度設計、運用
・職場でのパフォーマンス発揮および各自のキャリア形成のサポート
・自社のビジョン、バリューを浸透させ、各自が体現できるプランの企画・実施
・新規採用手法の企画検討、実施
・採用イベント企画、運営
・各種社内プロジェクトマネジメント 等

※採用の領域は、エンジニア職(新卒採用)がメインとなります。
※記載内容以外にも、入社後はご自身の適正やご希望に応じて、業務をお任せしていきます。領域を限定せず、幅広く挑戦できる環境です。

▍人事はこんなチームです
新卒採用(7名)、中途採用(7名)、組織開発 (3名)と3チーム存在します。
現在、エンジニア採用は2名が担当しています。過去最大数の採用目標達成に向けご活躍を期待しています。
※平均年齢 30歳

▍必須
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・事業会社にてエンジニア採用(新卒採用)のご経験がある方
・エンジニアが在籍する事業会社での人事経験のご経験がある方

▍歓迎
・マネジメント経験のある方
・エンジニア経験のある方

▍求める人物像
・弊社ならびにエンジニア組織のビジョン理解の後、これに共感いただける方
・自ら課題を抽出し能動的に解決出来る方
・自身の成長はもちろんのこと、会社や組織の成長に貢献を惜しまない方
・HOWに固執せず成果にこだわり、柔軟に動くことのできる方
・理想と現実のギャップを埋めながら課題に対して着実に解決を行える方
・他者に対してリスペクトを前提としたコミュニケーションをとれる方

まずはお気軽に「話を聞いてみたい」を押していただけると幸いです!六本木一丁目のオフィス or オンラインで、カジュアルにお話ししましょう。私たちのビジョンに共感し、共に成長を目指せる方とお会い出来ることを楽しみにしております!

Highlighted posts

GAのQAエンジニアとして働く魅力を聞いてみた
まずはカジュアルに話しましょう!#私たちのカジュアル面談
これからは、技術優位性だけではない『事業貢献ができるエンジニア』の市場価値が上がっていく。ーGA technologiesエンジニア採用の意思
Other users cannot see whether or not you're interested.
30 recommendations
Company info
株式会社GA technologies(GAテクノロジーズ)
  • Founded on 2013/03
  • 344 members
  • Funded more than $300,000 /
    Funded more than $1,000,000 /
  • 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産 六本木グランドタワー40階
  • 7年目で売上約392億達成!クロステック企業の人事エンジニア採用担当募集!
    株式会社GA technologies(GAテクノロジーズ)