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キャリアチェンジ歓迎!就活イベントのプランナー募集中!!

イベントプランナー
Mid-career

on 2020-02-20

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Takahiro Kudou

株式会社ローカルイノベーションの代表をしてます。 志事は、「人生の転機を支援し、人のライフスタイルを豊かにする」コトです。 当社を創業する前、自分の今までの人生を振り返りました。 すると、重要な決断のターニングポイントには必ず人の支えがあり、自分一人では到底成し遂げられない事も周囲に助けられ、結果として願いが叶ってきました。人と人との交わり、繋がりは普遍的なテーマです。 出身は長野県で日本一海から遠い市で自然と共に育ちました。 父は30歳手前で証券会社を脱サラし、Jazz喫茶を40年近く経営してます。 母は八百屋の娘として育ったので、根っからの商売人です。 私は小学校2年生から高校...

daichi komazaki

Wakrak Inc.➡︎Plott Inc.➡︎Local Innovation Inc.

バズらせ系YouTuberが就職をした理由。

daichi komazaki's story

株式会社ローカルイノベーション's members

株式会社ローカルイノベーションの代表をしてます。 志事は、「人生の転機を支援し、人のライフスタイルを豊かにする」コトです。 当社を創業する前、自分の今までの人生を振り返りました。 すると、重要な決断のターニングポイントには必ず人の支えがあり、自分一人では到底成し遂げられない事も周囲に助けられ、結果として願いが叶ってきました。人と人との交わり、繋がりは普遍的なテーマです。 出身は長野県で日本一海から遠い市で自然と共に育ちました。 父は30歳手前で証券会社を脱サラし、Jazz喫茶を40年近く経営してます。 母は八百屋の娘として育ったので、根っからの商売人です。 私は小学...

What we do

ローカルイノベーションは、人材×ITを軸に世の中の働くヒトの可能性を拡げるため、自社運営の就活支援サイト「Career Select」を中心に、人に軸を置いたサービスを展開しています! -メディア開発・運営 -イベント企画・運営 -キャリアコンサルティング(対学生) -採用コンサルティング(対企業) 新卒や中途社員合わせ、従業員が20名を超えたばかりのまだまだ小さな企業です。 また、このような規模感だからこそ、「議論できる、協力しあえる、信頼しあえる」そんな新たなメンバーを迎え、一緒に拡大期を盛り上げていきたいと思っております。
学生エンジニアに特化した自社運営の就活支援サイト「Career Select」https://careerselect.jp/
学生エンジニアに向けた就活ノウハウが満載のオウンドメディア「CAREER TECH」https://tech.careerselect.jp/

What we do

学生エンジニアに特化した自社運営の就活支援サイト「Career Select」https://careerselect.jp/

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ローカルイノベーションは、人材×ITを軸に世の中の働くヒトの可能性を拡げるため、自社運営の就活支援サイト「Career Select」を中心に、人に軸を置いたサービスを展開しています! -メディア開発・運営 -イベント企画・運営 -キャリアコンサルティング(対学生) -採用コンサルティング(対企業) 新卒や中途社員合わせ、従業員が20名を超えたばかりのまだまだ小さな企業です。 また、このような規模感だからこそ、「議論できる、協力しあえる、信頼しあえる」そんな新たなメンバーを迎え、一緒に拡大期を盛り上げていきたいと思っております。

Why we do

Mission 「世の中の働くヒトの可能性を拡げる」 -なぜ、 働く人の可能性なのか 全ての根幹は「人」と考えています。社会の価値創造の源泉でもある「ヒト」が情熱を持ち、人生の大半を費やす仕事が喜びに満ちていれば、世の中は豊かになる、そんな社会にな ればいいと強く信じています。 社会の豊かさは人の豊かさの延長戦です。 我々は、潜在的な 1キッカケ 2キヅキ を提供し、ヒトの可能性が拡がるコトを事業を通して解決し ていくことで、多くの人々に気づきを与え、 人生の可能性を引き出す会社を目指します。 -なぜ、エンジニアなのか 今の成長産業はITです。 IT業界はこれからの未来を牽引し、作っていく産業です。 つまり、社会の中心になる産業と捉えています。 そこで最も重要なヒトが「エンジニア」です。 コア産業を牽引するヒトだからこそ、社会的に意味があると考えてます。 海外のようにエンジニアの市場価値を高め、エンジニアが自分の可能性に気づき、適正に評価される社会を目指します。

How we do

平均年齢:28歳(2021/7月時点) 若手社員が多い会社です!!! 新卒、中途ともに個々のパフォーマンス最大化はもちろんですが、 「周囲に感謝し真心を持って人と接すること」 「会社を一緒に創り一緒に成長していくんだ」 という、意識や、チャレンジマインドを大切に考えています。 また、個人の意見を尊重しながら、できないことがあれば、どうすればできるか考えて、皆で考えながらより良いサービスを作っていこう!といったチームワークの良さも特徴だと自負しています。 ■value ▶できる方法を考えよう  ・仕事に悔いを残さずやりきる意識を持つ  ・様々な方法を考え、達成するまで諦めない ▶可能性を広げ続けよう  ・自らも可能性を広げなくては、人々(ユーザー)に対してサービス提供は出来ない  ・常に新しい経験をする事で、自らの可能性を広げていこう ▶仲間の失敗を自分ごとに捉えよう  ・難しい課題でもチームでチャレンジする事で、大きな成果を生む事が出来る  ・たとえそれが大きな失敗だとしても、チームで共有し課題を解決する事で大きな成功に結びつく事が出来る

As a new team member

ローカルイノベーションでは、 イベントプランナーとして一緒に成長していける仲間を募集しています。 【仕事内容】 企画を考え、運用し、学生×企業のきっかけを作るポジションです。 イベントプランナーの仕事は、1日では終わりません。企業や学校と連携し企画を考え、集客を行い、自社サービスへの登録の呼びかけや、実際に学生との面談まで幅広く、『会社の顔』にもなるポジションです! 【具体的には】 ▶イベント企画の立案 ▶イベントに向けた集客(ダイレクトマーケティング) ▶広告の作成 ▶イベント当日の運営管理 ▶自社サービスへの登録呼びかけ ▶学生へのキャリアアドバイス業務 ▶自社サービスへの改善/提案 など。 【やりがい】 やることはたくさんあります。 それでも、自分で考えた企画の反応がダイレクトに感じられることや、イベントをきっかけに学生に寄り添ったサービスを提供できること、そして自社の顔にもなるポジションの為、会社のブランディングに大きく携わることができます。 また、会社と学生を繋ぐ大切なポジションでもある為「自分の成長が会社を支えてるんだ!」といった成長実感も得られます。 【求める志向性・人物像】 ■目標を掲げ達成のために諦めず努力できる方 ■人材業界に興味がある方 ■何事もポジティブに捉え、仕事を楽しめる方 ■少数精鋭のベンチャー企業で会社を創り上げていきたい方 ■未経験でも企画や、ダイレクトマーケティングに興味や関心がある方
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