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経営陣と近い位置で活躍!ドローン・スタートアップで学生インターンを募集

学生インターン
Internship

on 2019-12-03

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経営陣と近い位置で活躍!ドローン・スタートアップで学生インターンを募集

Internship
Expanding business abroad
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河田 真里

2014年  某総合体育学部 を卒業  小学校から大学まで、バレーボールに携わり続けました。  総合大学に通う初めての一人暮らし生活で、見たもの学んだものから価値観や人生観が変わり、自分らしさや自分らしい表現を考え始めるようになりました。 2014年春  某ブランド古着買取販売会社 に新卒入社  もともと服が好きで、ひとつのブランドやジャンルに囚われることなく、自分の思うように突き詰めてみたい、と思い、たくさんのデザイナーの思いが詰まった服が集まってくる会社に入社しました。  毎日が新鮮で、新しい人、服、考え方に出会える職場で更なる影響を受け、この会社の「社員育成プログラム」を受けたことがきっかけで、服ではない形で新たな「自分らしい表現」を実現しようと決心しました。 2016年冬  フリーで女優活動  昔から興味のあったことの一つ「芝居」の世界に飛び込みました。正確には、昔からついつい人の仕草や表情を観察したりしていましたし、人が作り出す雰囲気や空気感を受けて自分の中に生まれる感情、それが例えば、「不安」や「恐怖」「緊張」だったとしても、人にそんな感情を起こさせる「人間」というものが持っているエネルギーは素晴らしいな、と妙に客観的に感動できて楽しめてしまう自分がいました。  実際に活動し始めてからは、舞台やCM、ドラマなどの機会を重ね、自分の芝居という表現をより突き詰めたいと感じることができ、芝居を理論で勉強する機会もあり、演じるだけではなく演出することにも興味が湧いてきました。芝居に挑戦したこの期間は、自分の表現の幅と価値観の幅を広げてくれた貴重な経験になりました。 2018年春  現在 FLIGHTS 入社  女優活動の中で何度かドローンやジンバルカメラで撮影していただく機会があり、独特の躍動感や壮大さが表現できる機材だなと思っていたこともあり、たまたまタイミングよく見つけたFLIGHTSの求人に応募しました。  専門的なことに関しては全く素人だったので、初めは基本的なお客様の対応から始まり、だんだんと商品に関する専門的な問い合わせ対応をしたり、最近は営業として一人でお客様のもとを訪問させて頂いたりしています。  まずは営業として独り立ちできるように、一つ一つ頑張っていきます。

Shoko Sekido

平成生まれ。 某私大にて心理学と教育学(主に特別支援教育等)を学ぶ。 20代前半はサービス業に従事。 20代半ばより金融機関の営業事務としてまったり勤務のち、東南アジアへ短期語学留学+人生の夏休みのため退職。 帰国のタイミングで開いたinstagramで友人が日本の北や南でドローンを飛ばしているのをみて、飲みの約束をしたことから今に至る。 株式会社FLIGHTSでは、 講習を企画したり、記事を書いたり、お金を振り込んだり、ドローンを買ったり売ったり届けたり、空撮の現場へ行ったり、資料を作ったり、作業着を着たり、 色々を経て現在は販売部門の営業支援チームにてまだ色々とやっております。 1つのことだけに長い期間集中できるオタク気質ではなくて、どっちかっていうとあれこれいくつかやっていい感じにする方が好きなので、色んなことをやらせてもらえる環境はとても好きです。 *ドローンオタクはドローンオタクとして合っている仕事がここにはあるし、オタクじゃなくてもどうにかなる仕事がここにはあります。

Shinichi Hamada

1981年生まれ。 2004年早稲田大学理工学部経営システム工学科卒業。 2004年、株式会社損害保険ジャパン入社。新人配属で情報システム部に配属され、新規システム開発プロジェクトに携わる。それから9年間、システムエンジニア、プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーとしてキャリアを積む。国内損保システムの開発・保守ではなく、日本を豊かにすることに貢献したいという想いを伝えていたところ、縁と運があり、海外研修へ。その後、海外事業部へ異動。 ダイナミックにより良い世の中に変化させたいと思い立ち、アマゾンEC事業の新規取引先開拓、アマゾンプライムビデオのビジネスプロセス立上げ/ビジネス開発、Kindle Freetime Unlimitedの新規事業立上げに従事。 日本発で世界に誇れるサービスを提供できる会社を作ることを夢見て、株式会社FLIGHTSに参画。

株式会社FLIGHTS's members

2014年  某総合体育学部 を卒業  小学校から大学まで、バレーボールに携わり続けました。  総合大学に通う初めての一人暮らし生活で、見たもの学んだものから価値観や人生観が変わり、自分らしさや自分らしい表現を考え始めるようになりました。 2014年春  某ブランド古着買取販売会社 に新卒入社  もともと服が好きで、ひとつのブランドやジャンルに囚われることなく、自分の思うように突き詰めてみたい、と思い、たくさんのデザイナーの思いが詰まった服が集まってくる会社に入社しました。  毎日が新鮮で、新しい人、服、考え方に出会える職場で更なる影響を受け、この会社の「社員育成プログラム」を受けたことが...

What we do

FLIGHTSは、 「ドローン・ロボティクス前提社会の創出に最も貢献した会社となる」 をVISIONに掲げ、 ドローンやフィールドロボットを活用することで、農業・インフラ点検・建設という各産業において「デジタル化・自動化・無人化」を推進する事業を展開しています。 <展開事業> ■農業 農業の経済活動が持続できるよう、効率性・生産性の向上に資するサービスを提供しています。 ・農家の高齢化・就労人口の減少を解決する農薬散布ドローン「FLIGHTS-AG」の開発・製造・販売 ・生産性向上に資する「農地解析サービス」の提供 フィールドロボティクスの観点からも総合的なサービス提供を行なっていきます。 ■点検 インフラ施設の老朽化や点検技術者の不足といった背景から、効率性向上に資するサービスを提供しています。 ・マンション・ビルなど外壁の「赤外線データ取得」の内製化および、運用代行 ・マンション・ビルなど外壁の「外壁診断データの解析サービス」の開発 ・橋梁の「近接データ取得」の運用代行 ・橋梁の「近接データ取得の内製化プログラム」の開発 ■測量 建設業界における経済活動が持続できるよう、効率性向上に資するサービスを提供しています。 ・Lidarシステム「Airsight」の提供および、教育プログラムの開発 ■流通事業 FLIGHTSの土台となっている事業。全国270社のドローン代理店と提携してドローン関連ソリューションの提供を行なっています。 各社と連携し、ドローン利活用の「情報の非対称性を埋める」ことを目指します。 ■その他 ・東京海上日動と提携した『東京海上ドローン保険EC Powered by FLIGHTS』 ・日本全国のドローンオペレータネットワークを持つ『運用事業』 ・各産業分野のリーディング企業と提携した『ドローン講習事業』 といった関連事業を連続的に立ち上げています。

What we do

FLIGHTSは、 「ドローン・ロボティクス前提社会の創出に最も貢献した会社となる」 をVISIONに掲げ、 ドローンやフィールドロボットを活用することで、農業・インフラ点検・建設という各産業において「デジタル化・自動化・無人化」を推進する事業を展開しています。 <展開事業> ■農業 農業の経済活動が持続できるよう、効率性・生産性の向上に資するサービスを提供しています。 ・農家の高齢化・就労人口の減少を解決する農薬散布ドローン「FLIGHTS-AG」の開発・製造・販売 ・生産性向上に資する「農地解析サービス」の提供 フィールドロボティクスの観点からも総合的なサービス提供を行なっていきます。 ■点検 インフラ施設の老朽化や点検技術者の不足といった背景から、効率性向上に資するサービスを提供しています。 ・マンション・ビルなど外壁の「赤外線データ取得」の内製化および、運用代行 ・マンション・ビルなど外壁の「外壁診断データの解析サービス」の開発 ・橋梁の「近接データ取得」の運用代行 ・橋梁の「近接データ取得の内製化プログラム」の開発 ■測量 建設業界における経済活動が持続できるよう、効率性向上に資するサービスを提供しています。 ・Lidarシステム「Airsight」の提供および、教育プログラムの開発 ■流通事業 FLIGHTSの土台となっている事業。全国270社のドローン代理店と提携してドローン関連ソリューションの提供を行なっています。 各社と連携し、ドローン利活用の「情報の非対称性を埋める」ことを目指します。 ■その他 ・東京海上日動と提携した『東京海上ドローン保険EC Powered by FLIGHTS』 ・日本全国のドローンオペレータネットワークを持つ『運用事業』 ・各産業分野のリーディング企業と提携した『ドローン講習事業』 といった関連事業を連続的に立ち上げています。

Why we do

---以下、代表の峠下記載。 「世の中に大きなインパクトを残す」 僕は、世の中の不にチャレンジする能力と気概がある人は、大きなインパクトを残す事業にチャレンジすべきと考えています。 「ドローン・ロボティクス前提社会」を創出することは、各産業の基盤となる活動を再構築する「インフラ事業」を創出することでもあります。 日本のドローン産業は、2019年度の1,450億円から、2024年度には5,073億円規模に成長し、特にFLIGHTSに強みがあるサービス分野が市場拡大の原動力になると予測されています。 そうした大きなインパクトを残す事業であり、ビジョンでもある「ドローン・ロボティクス前提社会の創出」を、より早く・より良い形で実現できるのは、 我々FLIGHTSであるというエゴを持って事業に向かっています。 「ドローン・ロボティクス前提社会の創出」という大きなビジョンを一緒に追いかけませんか。

How we do

<Mission> 世の中に大きなインパクトを残す <Vision> Make New / 想像できる未来は熱狂する人によって創られる 私たちは、この5つの価値基準を行動の指針としています。 <FLIGHTS VALUES> ◆熱狂を育てる 熱狂は探して見つけるものではなく、意思を持って育てるものである。一人が見出した熱狂の種を燃やせるように皆で育てよう。 ◆当事者になる 事業と熱狂するリーダーを多く生み出すことを目指す。 徹底的に責任と権限を渡し、高い成果が出れば見合う評価をします。一方で将来黒字が見込めないような事業は、早期に撤退する。ただ挑戦した人には次にも機会を渡し続け、失敗に寛容な組織風土を作る。 ◆全力で巻き込む 一人では世の中を大きく変えることはできない。自分たちにないものを持つすごい人をたくさん巻き込めるかで勝負が決まる。 周りに助けてもらえるように、人を巻き込める存在になれるよう努めよう。 ◆常にすり合わせる お互いの発言の意図を把握し、常に議論の前提条件を確認する。会議は自分の意見を通すためのディベートではなく、Win-Winの最適解を見つけるための模索の場とする。それが一緒に働く相乗効果である。 ◆偉大さを目指す もし高い水準を目指さないのであれば、自分たちが市場において席を得ることは世の中にとって意義のない事になる。未来のスタンダードになる製品/サービスを作ることを目指し、より高い水準を求め続けよう。 ーーーー コンサルティング、IT、金融、広告・農業・建設など幅広い業界から、大活躍していた人材が集まってきています。 3年後に、「ドローン前提社会の創出にもっとも貢献した企業」となる未来を目指して、事業も組織もハイペースで拡大していきます。

As a new team member

【空の最端技術を広げるサポート役|ドローン・ベンチャーで貴重な経験を!】 全国270社を超えるドローン代理店向け営業メンバーを募集しています。FLIGHTSが描く『ドローン・ロボティクス前提社会』を一日も早く創り出すべく、効率的に営業活動ができる資料の作成や代理店とのリレーション強化をお任せする予定です。着実に広がりをみせる新たな技術の結晶・ドローンの普及を、いま国内で注目を集めるドローン・ベンチャーから一緒にチャレンジしてみませんか。 【具体的な業務内容】 各代理店向けにカスタマイズした販促資料の作成をはじめ、現状のヒアリング、ドローン機体・周辺機器・サービスの提案をお任せします。 ■担当代理店に合わせた販促資料の作成 ■担当代理店の近況ヒアリング(把握したニーズを社内にフィードバック) ■担当代理店ごとの案件管理 ■担当代理店へのご提案 ■新規代理店、チャネルの開拓 ◎いま、必要なご経験やスキルはありません! 学生だからと業務を狭めず、1人のメンバーとしてあなたをお迎えしたいと考えています。もちろん、スキルに応じた仕事からお任せしていくのでご安心ください。意欲のある方、スキルをお持ちの方にはどんどん新たな業務をお任せします! 何らかの営業・提案経験がある方や他社でインターンをされた経験をお持ちの方は大歓迎!優遇します◎ <働き方について> ■週4日もしくは5日(原則、月~金。土日祝の勤務希望は応相談) ■勤務時間は、10時~19時の間で応相談 ■期間に定めはありません!長期希望の方大歓迎です! ■服装自由 【ひとつでも当てはまる方は、ぜひお話ししましょう!】 ■新しいことに興味がある ■未来志向の技術(=ドローン)で成長するベンチャーでチャレンジしたい ■チームワークで取り組む営業スタイルを学びたい ■代表や経営陣と近い環境で働きたい ■経営のポイントを肌で感じ、将来に活かせるスキルを身につけたい ドローンを扱う数少ないスタートアップ企業だからこそ、あなたが得られる経験はより大きく貴重なものになるはず。少しでも気になった方は「まずは話を聞いてみたい」からお問い合わせください。 まずは、フランクにお話ししましょう! あなたとお会いできる日を、楽しみにしています!
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Company info

Founded on 03/2016

20 members

  • Expanding business abroad/
  • Average age of employees in 20s/
  • CEO can code/
  • Funded more than $1,000,000/
  • Funded more than $300,000/

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