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ITで顧客の利益と幸福に貢献!リアルで実践的な技術を提供するエンジニア募集

フロントエンド、バックエンド
Mid-career

on 2019-11-01

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ITで顧客の利益と幸福に貢献!リアルで実践的な技術を提供するエンジニア募集

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Manabu Yokoyama

詳細なし

hasegawa sho

調理師専門学校を卒業し料理人になったが、気が付いたら営業にジョブチェンジしFNIのIT事業部の立ち上げに従事。 趣味は漫画やアニメとゲームと時間がある時にちょっと凝った料理を作る事。 毎日面白おかしい仲間たちと楽しく仕事をしてます。

松本 譲

株式会社FAIR NEXT INNOVATION勤務。 チームリーダー/SuperVisor。 SESメインの開発会社に3年勤務し、自社パッケージ開発会社へ転職。 既存パッケージのFW移行PJのメインプログラマ兼技術責任者を経て、 新規導入やカスタマイズ時のヒアリング、要件定義、設計、開発、保守、全てに携わる。 8年間務めたものの技術の幅を広げるために転職。 フロント系言語FWを用いた開発やXamarinを用いたPJにアーキテクトとして従事。 たまたまお邪魔した懇親会にて横山社長と出会い、 そのカリスマ性とビジョンに魅せられ入社。 会社の成長を加速させるべく日々奮闘中。

What we do

私たち「株式会社FAIR NEXT INNOVATION」(FNI)は、情報通信・IT・広告・営業分野のノウハウをベースに、総合的な法人ソリューションを提供します。 ITの技術支援・セールスプロモーション事業を通じて、お客様の利益に貢献したいと考えています。 ■事業内容■ ・IT分野: B2B・B2C共に、質の高いSESを実施。業務改善に最適なシステムの設計・開発はもちろん、検証・運用・保守から機能追加の対応など、システムライフサイクルに沿って一貫したサービスを提供します。 ・広告分野: イベント企画・運営・フードコートのプロデュースやセールスプロモーション集客の支援など、お客様のニーズに則した総合的なコミュニケーション戦略を提供します。お客様の商品や企業としての社会的価値を向上させるべく、全面的にバックアップします。 ■事業の展望■ SESが全体の8~9割を占める私たちですが、エンジニアも増え60名体制となりました。今後は、段階的に受託・自社開発にの比率を高めていきたいと考えています。
株式会社FAIR NEXT INNOVATION
ベンチャー通信にて世界注目のスタートアップ特集に掲載されました
ボランティア活動
現役エンジニア
ゼロからつくる自社開発はエンジニアを育てる最高の環境
IT版の技術者の理想郷をこの会社で実現したい

What we do

株式会社FAIR NEXT INNOVATION

ベンチャー通信にて世界注目のスタートアップ特集に掲載されました

私たち「株式会社FAIR NEXT INNOVATION」(FNI)は、情報通信・IT・広告・営業分野のノウハウをベースに、総合的な法人ソリューションを提供します。 ITの技術支援・セールスプロモーション事業を通じて、お客様の利益に貢献したいと考えています。 ■事業内容■ ・IT分野: B2B・B2C共に、質の高いSESを実施。業務改善に最適なシステムの設計・開発はもちろん、検証・運用・保守から機能追加の対応など、システムライフサイクルに沿って一貫したサービスを提供します。 ・広告分野: イベント企画・運営・フードコートのプロデュースやセールスプロモーション集客の支援など、お客様のニーズに則した総合的なコミュニケーション戦略を提供します。お客様の商品や企業としての社会的価値を向上させるべく、全面的にバックアップします。 ■事業の展望■ SESが全体の8~9割を占める私たちですが、エンジニアも増え60名体制となりました。今後は、段階的に受託・自社開発にの比率を高めていきたいと考えています。

Why we do

ゼロからつくる自社開発はエンジニアを育てる最高の環境

IT版の技術者の理想郷をこの会社で実現したい

■MISSION■ IT・通信・広告・営業の分野のノウハウを基軸に、お客様に合わせたオリジナルな企画を立案し、実践的な技術を提供する。 ■PHILOSOPHY■ 「FNIに関わる全ての幸福追求」 お客様の幸福を追求することが企業繁栄に直結しており、第一にその発信源である従業員を大切にする。 ■VISION■ 従業員一丸となり、お客様のお役に立てるよう、異業種のノウハウを融合した私たちにしかできない全く新しいコンテンツ提供を目標とする。 ■知っているからこその課題解決■ 私たちはリアルビジネスに携わる中で「現場のITの悩み」を多く目にしてきました。例えば、レジャー施設がIT導入に踏み切ることができない主な理由は、「受託開発はオーダーメイドだし、つくるとコストがかかってしまうから」というもの。 しかし、現場の悩みの大部分はその業界特有のもので、会社を越えて通じるものがあります。例えば食フェスを通じて飲食業界の悩みを、音楽フェスを通じて芸能プロダクションの悩みを、スキー場のセールスプロモーションを通じてスキー場の悩みを、私たちは肌で感じてきました。 リアルビジネスを手掛けるからこそできるIT開発があるはず。弊社のエンジニアはお客様に言われた通りにつくるのではなく、自分で考え、お客様にとって役に立つソリューションを提案できる人間であってほしい。そして、長年携わってきた営業・マーケティングに技術力を乗じたソリューションで、イノベーションを起こしていきたいと考えています。 ”その業界”を変えることができる開発が、私たちの目標です。

How we do

ボランティア活動

現役エンジニア

■ITの本質につながる開発■ FNIの特徴は、リアルビジネスで生きているところです。 通常、IT屋はIT屋しか知らずそこでのやり取りで完結しています。しかし、本来のITはリアルで生きている人たちの生活を便利にするためにあるのです。 その点、私たちはリアルの悩みを出発点にノウハウを蓄積しつつ、常に最新の技術を追い求めています。ITの本来の役割を追求できている、それこそが私たちの強みです。 とは言えまだまだ発展途上です。体制が整えば、私たちのIT開発をより成長させられると確信しています。 ■関わる人たちの幸福を追求■ 自分が頑張ることはもちろん大切なことです。ただし、仕事はお客様の需要があってこそ。困っているコトを改善して初めて「仕事」になります。自分本位ではなく「相手あっての仕事」に取り組むことで、FNIに関わる全ての方の幸福を追求できると考えます。 ■若手のスキル引き上げも実現■ 私たちは技術の底上げ・教育に力を入れています。エンジニアは自己学習が最も大切だと考え、教材や新技術のセミナー参加の費用を会社で支給しています。技術習得を支援しながら、自己学習しやすい環境を整えています。 また、10月に選任されたCTOを筆頭に、研修プログラムを作成しました。業界数十年のベテランエンジニアが技術を統括しており、技術的な研修・サポート体制も万全です。若手のスキルを引き上げられるようにしています。 客先常駐がメインですが、月に一度は帰社してプレゼン大会を開催しているんですよ!

As a new team member

■募集職種■ ITエンジニアを募集します。FAIR NEXT INNOVATIONの正社員としての採用です。基本的にはSESとして客先常駐となりますが、徐々に受託案件も始まっているのでスキルに応じて活躍できるステージを提供できます。 ■技術要素■ ・案件ポートフォリオ  基幹業務系の開発が多いですが、WEBサイト構築や、BtoC案件もあります。 ・言語  Java, Ruby, C#, Python ・クラウド  オンプレから、各種クラウド(AWS, Azure, GCP) 特にどれかにこだわることなく ・今は実績ないですが Flutter 使ったモバイル向けのソリューションも実績つくっていきたいと考えています。 ■求める人物像■ 現在、Java・Ruby・PHP・C# のエンジニアが多く在籍しています。 社内で最近ホットな言語・FrameWorkは、Ruby/Ruby On Railsですが、会社として特定の言語に固執する気はありません。むしろ「何でもOK」「何でもやるよ!」くらいのノリの方が好ましいです。 ■歓迎する人物像■ 私たちは教育に力を入れています。例えば、経験がなかったり学生であったりしても、並外れて勉強しているような意欲があれば構いません。いずれも半年~1年程の経験でも大丈夫です。 ソフトウェアテストのエンジニアも活躍していますので、テストしかやったことがない方も歓迎します。 プロジェクトリーダーやミドルマネジメント層の方もお待ちしています。若手が多い会社なので、チャンスがありますよ。 ■求める経験・スキル■ ・Webエンジニア ・アプリケーションエンジニア ・ソフトウェアエンジニア ・サーバー・クラウド系のインフラ知見 これからどんなことをしてみたいか、まずはお話してみませんか? 是非お気軽に「話を聞きにいきたい」ボタンよりエントリーしてください!
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