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コールセンター強化のため、マネージャー候補募集!

マネージャー
Mid-career

on 2019-09-30

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コールセンター強化のため、マネージャー候補募集!

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武洋 寺田

2009年に大学卒業。人材業界で営業を経験した後、2011年にファインズに入社。営業マネージャーを経て2016年に人事を設立。現在は人事部の部長として新卒・中途採用、人材開発、広報を管轄しております。

AIRI K

関西学院大学経済学部を卒業後、地元の銀行に就職。 2年勤めて、その後、株式会社ファインズに転職。 現在は人事部広報に配属。

自社コンテンツを世の中の当たり前に!営業統括部長インタビュー

AIRI K's story

Takuya Iwamoto

株式会社ファインズ's members

2009年に大学卒業。人材業界で営業を経験した後、2011年にファインズに入社。営業マネージャーを経て2016年に人事を設立。現在は人事部の部長として新卒・中途採用、人材開発、広報を管轄しております。

What we do

ファインズは、時代の先端を行く面白いモノやピンとくるものに着目し、常に新規事業を立ち上げ多くの市場を開拓している先進企業。 現在はYouTube動画広告をはじめ、GDN広告、SNS広告、「オリジナルマンガ制作」などを展開中。 「真のイノベーター集団であり続ける」というビジョンのもと、今後も守りの姿勢に入ることなく、新事業を次々と展開していきます。 取引社数は13,000社を突破。 それぞれの企業が持つビジョンや想いをくみ取りながら、経営課題の解決につながるご提案をします。 経営者に直接お会いする機会も多く、若いうちから自分自身の知識や見識を広げていける仕事です。 採用動画 【https://www.youtube.com/watch?v=xZPdS4fP9lI

What we do

ファインズは、時代の先端を行く面白いモノやピンとくるものに着目し、常に新規事業を立ち上げ多くの市場を開拓している先進企業。 現在はYouTube動画広告をはじめ、GDN広告、SNS広告、「オリジナルマンガ制作」などを展開中。 「真のイノベーター集団であり続ける」というビジョンのもと、今後も守りの姿勢に入ることなく、新事業を次々と展開していきます。 取引社数は13,000社を突破。 それぞれの企業が持つビジョンや想いをくみ取りながら、経営課題の解決につながるご提案をします。 経営者に直接お会いする機会も多く、若いうちから自分自身の知識や見識を広げていける仕事です。 採用動画 【https://www.youtube.com/watch?v=xZPdS4fP9lI

Why we do

ファインズグループは事業を通じてすべてのステークホルダーのみなさまから必要とされる会社を目指しております。 顧客、従業員、株主、取引先企業、地域社会に対して一人でも多くの人に喜びや感動、幸せを分かち合い、価値ある商品やサービスを提供しつづけます。 「なぜ?」「どうして?」「何のために?」事業をしているのか、 社会に対してどのように貢献するべきなのかを常に念頭に置いて事業を推進していきます。 この経営理念こそが「大きな志」であり、ファインズグループが未来永劫「成長」しつづけるための原動力です。 「誰からも必要とされる会社」から 「誰からも最も必要とされる会社」へなるべく日々精進します。

How we do

■応募を悩んでいる方へ ・メンバーの年齢?ほとんどが20代です! ・分からないことがあるかも知れない?大丈夫、聞いてください! ・服装?自由です! ・どんな雰囲気の会社かわからない?文字では分からないと思うので、とりあえず話してみましょう!

As a new team member

多数のアルバイトリーダー・スタッフを指揮して、月間で数百件の新規のお客様のアポイントを獲得することを目指していただきます! 「youtube動画広告」「Google広告」「予約システム」「ホームページ制作」など複数のサービスを提供している弊社ですが、 お客様へのご案内するスキームが確立しており、アポイント取得・営業提案がかなり固まっていると思っています。 しかし、よりたくさんのお客様に対してサービスをご提案したいと考えており、 たくさんのご提案の機会を得るためにアポイントを獲得するコールセンターチームを拡大、 それに伴いマネージャー候補も合わせて募集致します。 具体的な業務としては、、、 ・スタッフのシフト管理 ・戦略・戦術の策定 ・マネジメント ・営業セクションとの連携 などを想定しています。 <こんなキャリアを積みたい方からご応募頂きたいです> ◆マネジメントを学びたい ◆大きな組織の戦略・戦術を企画・運営したい 前職でコールセンターを経験しているかは問いません! 第2創業期を迎える弊社の経営理念「誰からも必要とされる会社になる」に共感して頂けて、 お客様のビジネスに貢献したいという思いを強く持っている方からのご応募をお待ちしております。
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