医療福祉業界に対する人材サービスを展開しています。 人材紹介・人材派遣を通して、業界の「人材不足」「定着化」という社会課題の解決に貢献しています。

挑む人と、ともに挑む。 人材サービスからはじまった私たちは、人が持つ可能性を信じています。 人は、自分が思う以上に高みを目指せると、実感しています。だから。前へ前へと進む人や企業のために、「情熱」と「情報」をもって、ともに挑むパートナーとなります。 悩みに耳をかたむけ、喜びを分かち合い、壁を乗り越えていきます。 絶対に達成するという強い意志を持って、一歩一歩、よりよい未来へと進んでいきます。

ひとりの明日を変えることから、社会の未来を変えていく。 自分の可能性を信じて挑戦する人を支え、ともによりよい明日を目指すこと。 その積み重ねが、変化を求め一歩踏み出す人々の勇気となり、後押しになると、私たちは信じています。 トライトグループは、ひとりでも多くの人が自分の仕事に誇りを持って生きていけるような、活力に満ち溢れた社会を実現していきます。

将来的なIPOを目指しており、更なる事業拡大のキーパーソンとなる経営企画部マネジャーを募集いたします。 社会的意義の大きい事業でやりがいを感じながら、経営メンバーと共に経営戦略策定/実行にチャレンジできるポジションです。 【業務内容】 ・今後の弊社の中長期経営計画の立案に深く関わっていただき、それを推進・管理する為の経営企画全般をご担当いただきます。 ・担当取締役直下のポジションで、担当取締役が一人で担っている下記業務を補佐・分担して頂きながら、経営企画部長を目指して頂きます。 【業務詳細】 ・中長期経営計画の策定（市場調査、競合環境分析等含む） ・予算の策定、進捗管理 ・IPO準備対応 ・財務戦略の立案、資金調達の実行 ・IR戦略の立案、実行 ・人事・組織に関わる企画立案支援 ・特命プロジェクトの遂行 ・上記業務に関する社内外の関係者との調整等 ご自身のご経験や志向に応じて、上記業務内容をアレンジしてご担当いただきます。 【必須（MUST）】 ・事業会社での経営企画の実務経験あるいは戦略コンサルティングファームにおける勤務経験 ・論理的思考に基づき、事象の因果関係を整理し、適切な課題を発見、対応策を立案できる能力をお持ちの方 ・現場社員と別け隔てなくコミュニケーションし信頼感を得ることができると同時に、経営陣とのミーティングにおいて論理的に議論をリードすることができる方 ・難易度の高いミッションとマルチタスクをこなすメンタルタフネスとエネルギー 【求める人物像】 ・広い視点を持ち、事業づくりや組織づくりをしたい ・データ分析に基づき事業戦略上の課題を発見・分析する業務をしたい ・施策を立案するだけでなく実行まで責任を持ってみたい ・経営陣と直接やりとりする仕事をしたい