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価値のある人ってどんな人?自分の価値を最大化したい 20新卒Wanted!

価値を最大化したい20新卒

on 2019-07-08

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価値のある人ってどんな人?自分の価値を最大化したい 20新卒Wanted!

Mid-career
New Graduate・Internship
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Sho Nishida

渋谷の IT企業 株式会社スピードリンクジャパン 代表取締役社長。 子供向けのプログラミング教室 アントレキッズの 代表でもある。 昭和でもないのに 今時 6児の父。← 妻は一人ねっ! サッカーのほうが好きだけど、なぜか 週末は世田谷で ちびっこ相手に 野球のコーチ。

Yamada Nanae

2015年に明治大学情報コミュニケーション学部を卒業後、 株式会社スピードリンクジャパンにシステムエンジニアとして新卒入社しました。 エンジニアとして働いた後、キャリアチェンジを決意し 2016年10月よりコーポレートデザイン室へ異動。 2018年に新規事業を立ち上げ、 現在は人事と事業責任者を兼務しています。

「仕事とプライベートをわける」って、必要ですか?(人事山田のギモン)

Yamada Nanae's story

Ayaka Soga

2016新卒で入社しました! 私は営業での採用でしたが、エンジニアの皆さんと一緒に人生のキャリアパスを描くお手伝いが出来ればと思っています! 現在は自社のプログラミング研修の営業を担当しています!

株式会社スピードリンクジャパン's members

渋谷の IT企業 株式会社スピードリンクジャパン 代表取締役社長。 子供向けのプログラミング教室 アントレキッズの 代表でもある。 昭和でもないのに 今時 6児の父。← 妻は一人ねっ! サッカーのほうが好きだけど、なぜか 週末は世田谷で ちびっこ相手に 野球のコーチ。

What we do

スピードリンクジャパンは【人の価値の最大化】をミッションに 一人でも多くの人の価値をあげられるように複数の事業を展開しています! 代表の西田は7児の父であるところから、特に教育には熱い想いをもっており、 未経験からのエンジニア育成や教育事業に力を入れています。 ビジョンは【人材輩出会社】です。 長年の教育ノウハウや実績を活かして、未経験からシステムエンジニアを輩出することで、 人材不足というIT業界の課題に貢献していきたいと考えています。 また、働き方も多様化しているので、組織としてだけではなく、 その人自身に価値を身に付けて、スピードリンクジャパンを旅立っても活躍してほしいという 願いも込めて人材輩出会社をビジョンとしています。 ≪HP≫ https://slj.jp ≪SI事業≫ ▼SES SESとはシステムやソフトウェアの開発・運用などで行われる委託契約の一種。 提携している企業様に受注し、システム設計や開発、運用・保守、テスト等の支援を通してお客様に貢献していきます。 Web開発や業務システムの保守開発を強みとして、有名企業のプロジェクトや時代の先を行くプロジェクトを豊富にご用意しています!チームでのアサインが70%を超え! 【案件例】 ・金融システム開発(Java) ・クレジットカード業務の全般システム保守開発(Java) ・美容サロン予約サイト改修(PHP) ・社内業務管理システム開発(Python) ▼受託 受託開発は企業様から組織が求めているシステムの開発の依頼し、それに沿ったシステムやソフトウェアを開発することでお客様の課題解決をしていきます。若手メンバーを中心にWebアプリやモバイルアプリなど幅広く開発しております。 【案件例】 ・スポーツ実況観戦アプリ開発(Flutter) ・海外インフルエンサーマッチングサービス(PHP) ・介護サービス企業のコーポレートサイト開発(PHP) ・中古バイクのオンライン査定依頼システム(PHP) ≪教育事業≫ ▼スピードリンクアカデミー 法人向けのITスクール!未経験者や経験の浅い方向けに独自の教育プログラムを実施。 個人のスキルを可視化する仕組みを備えており成長スピードの測定を可能にしています。 教育事業があることで、資格取得やスキルUPしやすい!
2021年8月に恵比寿に本社移転!
市場価値を高めあう仲間たち
移転して広くなったオフィスでは様々なイベント開催!
ボードゲーム部 部活動など交流が盛んです!
弊社代表の西田です。
20期スピードリンクジャパン幹部 全社員にうよる投票で幹部10名が決まります

What we do

2021年8月に恵比寿に本社移転!

市場価値を高めあう仲間たち

スピードリンクジャパンは【人の価値の最大化】をミッションに 一人でも多くの人の価値をあげられるように複数の事業を展開しています! 代表の西田は7児の父であるところから、特に教育には熱い想いをもっており、 未経験からのエンジニア育成や教育事業に力を入れています。 ビジョンは【人材輩出会社】です。 長年の教育ノウハウや実績を活かして、未経験からシステムエンジニアを輩出することで、 人材不足というIT業界の課題に貢献していきたいと考えています。 また、働き方も多様化しているので、組織としてだけではなく、 その人自身に価値を身に付けて、スピードリンクジャパンを旅立っても活躍してほしいという 願いも込めて人材輩出会社をビジョンとしています。 ≪HP≫ https://slj.jp ≪SI事業≫ ▼SES SESとはシステムやソフトウェアの開発・運用などで行われる委託契約の一種。 提携している企業様に受注し、システム設計や開発、運用・保守、テスト等の支援を通してお客様に貢献していきます。 Web開発や業務システムの保守開発を強みとして、有名企業のプロジェクトや時代の先を行くプロジェクトを豊富にご用意しています!チームでのアサインが70%を超え! 【案件例】 ・金融システム開発(Java) ・クレジットカード業務の全般システム保守開発(Java) ・美容サロン予約サイト改修(PHP) ・社内業務管理システム開発(Python) ▼受託 受託開発は企業様から組織が求めているシステムの開発の依頼し、それに沿ったシステムやソフトウェアを開発することでお客様の課題解決をしていきます。若手メンバーを中心にWebアプリやモバイルアプリなど幅広く開発しております。 【案件例】 ・スポーツ実況観戦アプリ開発(Flutter) ・海外インフルエンサーマッチングサービス(PHP) ・介護サービス企業のコーポレートサイト開発(PHP) ・中古バイクのオンライン査定依頼システム(PHP) ≪教育事業≫ ▼スピードリンクアカデミー 法人向けのITスクール!未経験者や経験の浅い方向けに独自の教育プログラムを実施。 個人のスキルを可視化する仕組みを備えており成長スピードの測定を可能にしています。 教育事業があることで、資格取得やスキルUPしやすい!

Why we do

弊社代表の西田です。

20期スピードリンクジャパン幹部 全社員にうよる投票で幹部10名が決まります

▍Mission 「人の価値の最大化」 そんな思いから、未経験者の社員に教育を行い、ITという武器を持たるところから会社がスタートしました。未経験からエンジニアとして教育するノウハウをもっと活かせないか?と考え、教育事業も開始。大人から子どもまでIT教育が受けられる環境を作りあげることができました。 代表の西田は、子だくさんで、そんなこともあって"しゅふ"さんとのお付き合いも多く、 「"しゅふ"の皆さんたちって、きっともっと社会で活躍できるはず!時短だからって正社員になれないなんてもったいない」そこから"しゅふ"さんが時短で働けるAIチャットボット事業も始まりました。 そうやって、人の価値を高めることにフォーカスをして、事業を次々に設立し、社員も急激なスピードで成長してくれ、社内プロジェクトから新たな事業も生まれました!!

How we do

移転して広くなったオフィスでは様々なイベント開催!

ボードゲーム部 部活動など交流が盛んです!

◆社員数…121名(2023年8月1日現在) ◆環境 ・男女比 6:4 ・平均年齢30歳 ・文理比 7:3 ・資格取得支援制度 ・技術研修2か月間(オンライン対応) ・PC貸出 ・副業可 ・部活動 ・フル出社30%、リモート×出社60% ・企業型確定拠出年金(New) ・永年勤続表彰制度(New) ◆社風 Valueは、「果敢に挑戦する」「プロの仕事をする」「人の役に立つ」。 弊社のミッションは「人の価値の最大化」。社長は誰よりも社員の価値をいかに早く上げられるかを考え組織づくりをしています。 月1回はマネージャーや上司と話せる場を作り、日々の相談や今後のキャリアを一緒に設計できる場があります。 また、挑戦する社員を応援し後押しする文化やプロつく制度があるため、年齢や経験関係なく声を上げられる幹部選挙制度があります。 先約束のミッション性とグレードで評価を行っており、社員が納得感をもって未経験からマネージャーやプロフェッショナルまで歩めます! 社員同士が互いに切磋琢磨しながら技術スキルを向上させ、より早くどこよりも一人前のエンジニアとして圧倒的に成長できる環境づくりに取り組んでおります。

As a new team member

7月に入ったが、まだまだ就活は続きそう。 面接で話すような華々しい経歴は思い浮かばないし、 「自分の価値って何だろう」 そんな風に悩み始めてしまっている就活生の方、 スピードリンクジャパンで「価値の最大化」しませんか? そもそも20年ちょっとの人の価値ってどんなものですかね。 これから自分の価値を高めていくしかないじゃないですか。 スピードリンクジャパンは、「人の価値の最大化」を ミッションとしている会社です。 やる気のある人や実力のある人が適正な仕事を与えられ、 成長して、評価されるようになる。 そうすることで人の価値は高まり、活躍できるのだと考えます。 就活は社会人になるための通過点に過ぎません。 社会人としての未来はこれからです。 みなさんの足で、自分の価値を高めていってください。 スピードリンクジャパンでは、そのサポートをさせていただきます。 第一歩として、「まずは話を聞いてみたい」ボタンをクリックしてください! オフィスでお待ちしています!
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