アスレバは、OB訪問マッチングアプリ「OBトーク」を運営しています。サービス開始1年で登録者数1万人を突破し、売上拡大期に入っています。

アスレバは「ビジネスをエンターテインメントに」します。 ①サービスを通して ②働き方を通して ①OB訪問アプリ「OBトーク」では、文章を打ち込ませないカード式にすることで堅苦しくない雰囲気を作り出し、OB訪問をエンターテイメントに置換えています。 ②リモートOK、出勤時間自由、業務内容も自分で選べる極度に自由な働き方を推進しています。代表自身2人の子育てと両立して業務を行い、全ての社員が自分の理想のライフスタイルを実現しています。 なぜビジネスをエンターテインメントにしたいのか。 アスレバは、ビジネスは最高に楽しいものだと考えており、 世の中に対してもエンターテインメントな価値観を提案したいと強く思っています。 資本主義が台頭する前の世界は、明日の世の中が進歩することは当たり前ではありませんでした。 今後は、働くことがエンターテインメントであることが当たり前な世界になると思っています。

正社員・インターン合わせて15名の小規模な組織ですが、皆明日の世界をどのように変えようかワクワクして活動しています。

ちょうど今、セールス部隊を立ち上げるフェーズの会社で自分の力を試してみませんか？ HRtech、人材媒体、Saas、広告媒体の法人営業に今従事している方のお力をお貸しください。 OB訪問アプリ「OBトーク」の法人営業が目下の職務内容ですが、同時に、新規サービスの企画・開発のお手伝いや、フィールドセールス・インサイドセールス部隊の構築をお任せすることも可能です。 商材が同じような領域だとしても、会社のフェーズによって裁量権は全く変わってきます。 今の弊社のフェーズはチャンスです。 社員一同、お待ちしています！！