21新卒｜旅を通して日本の魅力を発信していきたい新卒を通年採用で募集

株式会社Loco Partners（Relux）

21新卒

New Graduate

on 2020-09-01

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21新卒｜旅を通して日本の魅力を発信していきたい新卒を通年採用で募集

当社はホテル・旅館の宿泊予約サービス Relux（リラックス）を運営する会社です。 ■ Relux（リラックス）　https://rlx.jp/ Reluxは、特別な旅行体験を提供する宿泊予約サービスです。 2011年に創業以来、会員数は365万人、掲載施設数は3,800施設を突破し、着実に成長してきました。 Relux審査委員会が独自の基準で選定した宿泊施設を掲載し、日常では得られない特別な宿泊体験を提供しています。また、「宿泊＋航空券」のダイナミックパッケージ商品の提供や、海外OTAとの連携による訪日外国人旅行者への販売、世界中のサプライヤーと接続可能な「Relux Hotel GDSサービス」などを通じて、日本各地の魅力を再発見し、「日本に驚きなおそう。」というミッションの実現を目指しています。

What we do

Why we do

◎Mission「日本に驚きなおそう。」 ◎Vision「人と地域を深くつなげるプラットフォーム。」旅を通じて、私たちは地域や文化、そして自分自身と出会い直すことができます。宿泊体験をきっかけに、その土地の自然・食・人の営みに触れることで、これまで気づかなかった価値に出会える—— そんな“驚き“ある旅を私たちは提供したいと考えています。 Loco Partnersは、そうした価値ある体験を世の中に広げ、人と地域の未来の関係性を創るプラットフォームとして進化し続けています。

How we do

社内のフリースペース「Park」

＜当社の特徴＞ ◆旅のプロフェッショナルチーム当社は大手旅行代理店やラグジュアリーホテル出身者はもちろん、ITベンチャー・人材・金融など、異なる業界から集まった多様なメンバーが在籍しています。　共通しているのは「Relux」というプロダクトが好きなこと。だからこそ、Missionである「日本に驚きなおそう。」に本気になれます。それぞれが今まで培った知見やスキルを活かし、「旅のプロフェッショナル」として、Reluxの成長に日々挑戦しています。 ◆裁量を持って挑む、サービスづくり当社ではメンバーがプロジェクトオーナーを担い、サービス全体に関わる機会が多々あります。単なる担当者ではなく、意思決定から実行までを推進し、部門内外を巻き込みながらプロジェクトをリードできます。常にお客様視点に立ち、より良い体験を生み出すために、大きな裁量と責任を持ちながら自分の手でサービスを育てていける環境です。 ◆行動指針：5つのバリュー「Locoship」私たちはミッション実現に向け、5つのバリュー『Locoship』を体現することを意識し、日々の業務に取り組みます。｜BE HONEST　誠実でいよう｜ROCKET SPEED　一歩先にいこう｜FAIL HARDER　前例になろう｜OWNERSHIP　自分ごと化しよう｜ONE TEAM　違いを力にしよう

As a new team member

＜＜Loco Partnersの新卒募集＞＞スタートアップ環境で高い成長意欲を持ち、日本を代表する顧客満足度No.1のグローバルOTA（オンライントラベルエージェント）というビジョンを一緒に実現していける仲間を求めています！【こんな方々、お待ちしております】 ◆リクルート、DeNA、外資コンサル、総合商社出身の優秀なメンバーに囲まれて同年代に負けない圧倒的な成長を遂げたい方 ◆本気で日本を世界に誇る観光大国にしたいという想いがある方 ◆ITなど最新技術を活用して、地域活性化に貢献したい方 ◆旅行を通して「つながりをふやす」ことに夢中になれる方 ◯配属イメージマーケ／プロダクト／編集／グローバル／営業／コンシェルジュ／デザイナー／エンジニア / 人事 / コーポレート適正を見ていずれかに配属となります。 Reluxの運営全般、ホテルや旅館の皆さまと一緒に宿泊プランの企画・検討業務、トラベルコンシェルジュ業務など、重要業務をお任せします。 ■□■応募時の注意事項■□■ プロフィール情報が少ない場合には、お返事できないことがありますのでご了承くださいませ。 ◯株式会社Loco Partners https://loco-partners.com/ ◯会社ブログ「Locotory」 https://blog.loco-partners.com/

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