freeeは「スモールビジネスを、世界の主役に。」というミッションのもと、2012年に設立。以来、クラウド型会計ソフトを皮切りに、人事労務や会社設立支援と、スモールビジネスのバックオフィス業務を効率化するクラウドサービスを開発・提供しています。 しかし、freeeの目指す世界は、まだ始まったばかり。今後は、クラウドの力を最大限に活用したスモールビジネスのためのプラットフォームを目指し、これまでにない新しい価値とビジネスを創出していきます。 ▼フリー株式会社 https://corp.freee.co.jp/ ■組織として目指すこと ムーブメントで世界を変える ■先例をつくり、未来をつくる 事業を進めていくに際し、freeeは常に新しい挑戦を続け、前例や慣行にとらわれず、組織戦略やオペレーション、財務や人事など事業運営のさまざまな分野において先駆けとなり、未来をつくる存在となります。 ■世界レベルのクオリティー freeeはユーザーに最高のクオリティのサービスを提供し続けるべく、常に自分たちの提供するサービスの価値を世界レベルでベンチマークします。グローバルな投資家から出資を受けるなど広い視野のもと切磋琢磨し、技術とサービスの質を磨いていきます。 ■成長を信じること freee の成長はメンバーの成長によって実現されます。無限の可能性を持つひとりひとりのメンバーが常に新しい自分と出会い成長できるよう、組織としてのサポートに力を入れています。

日本は先進国7か国の中で労働生産性が最下位と言われています。 国内の99％が中小企業であるにもかかわらず、生産性が大企業の半分未満であるためです。 freeeはこの中小企業の労働生産性を変えるため、スモールビジネスの働き方を変えるプラットフォームを構築します。 会計や人事労務をはじめとしたあらゆる業務の電子化・自動化はもちろん、政府や銀行とAPI連携しAIによる信用スコアリングの算出によるオファータイプの融資を実現、またオンライン上での新規取引先拡大や取引までシームレスに可能にします。 プラットフォームだからこそ銀行よりも豊富な企業のリアルタイムな経営状況や企業間ネットワーク情報、そしてfreeeを運用することによって実業務から生まれる学習データにより、さらに2,3歩先のサービスのリリースを実現します。 経理や労務に明るくなくても使いやすいUIUXによって使われる、そしてfreeeを使いつづけることで業務効率化から収益改善までを現実にするパラダイムシフトを起こし、業界をけん引する企業としてより強固なプラットフォームを構築していきます。

freeeではより快適にクリエイティブな仕事ができるよう福利厚生や社内人事制度などこだわりを持って設計しています。 ■つばめっ子（子育て支援）クラブ ベビーシッターサービスの利用料補助を始め、キッズデーの開催等、子育て中のメンバーをさまざまにサポート。 ■フリードリンク 社内コミュニケーション活性化のため、ドリンク（コーヒー / ジュース / お茶等）は全てtake freee！ ■weekly 1on1 マネージャーとメンバーが1対1で向き合う時間。 毎週30分、働き方やキャリアプランをいっしょに考えていきます。 ■書籍費フリー 業務に必要な書籍は自由に購入OK！フロアに図書館スペースも併設しているので、必要な本は自由に借りることも可能です。 ■選べる仕事環境とツール PCはお好きなものをお選びいただけます。オフィスの様々なところにモニター・電源も併設されてるので、カフェスペースなど自由に場所を変えて仕事するメンバーも。

freeeは会計・人事労務を含むERP SaaSとして、2013年から他社に先駆けて開発者に使いやすいオープンAPIを公開しています。2019年1月にはアプリストアをリリースし、これからAPIプラットフォームをさらに加速させていくというタイミングで、プロダクトマネージャー、エンジニア、ビジネスなどで構成された少数精鋭の横断チームと協働し、強いDevRelチーム・コミュニティを立ち上げることで、APIプラットフォームづくりに貢献していただきます。 【業務内容】 ●DevRelチームの立ち上げ、戦略立案、企画 ●開発者コミュニティの立ち上げ、運営、イベント登壇 ●開発者向けのトレーニング、ハンズオン、ウェビナーの企画・開催 ●ドキュメント、サンプルコード、SDK、ライブラリの企画・作成 【応募資格】 ●テクノロジー、プロダクトで開発者に価値を伝えていくことへのパッション 　・freeeのビジョンに共感し、テクノロジーやプロダクトを通じてチームで世の中を変えていきたいと思う方 ●技術的な話を、様々なレベルの開発者にわかりやすく説明できること 　・文章や口頭による対話・発信等、高いコミュニケーションスキルを求めます ●エンジニアとしての実務経験 　・Java, .NET, PHP, JavaScriptのうち少なくとも1つは中級以上であること 【歓迎する経験・スキル】 ●開発者向けコミュニティやイベント、ハンズオン、OSSの運営、企画、登壇経験 ●ブログや書籍等の執筆経験 ●クロスファンクショナルなチームでのプロジェクト経験 ●会計・経理・財務・人事労務など、バックオフィスの知識・経験 ●API、認証、セキュリティ、アーキテクチャの知識 【下記どれかにピンと来る人歓迎】 ●開発者コミュニティづくりへの思い入れがある ●多くの開発者が便利になる、生産性があがる事に貢献したい ●面倒なことは全部自動的にやってもらいたいと思う ●困っている人を見ると、何とかしてあげたくなる ●世の中の既存の仕組みに疑問を持つことが多い