◆大学受験生の2人に1人がユーザー、会員数約800万人以上の学習管理SNS「Studyplus」 「Studyplus」は、大学受験を目指す高校3年生の2人に1人が利用する定番勉強アプリです。学習記録の可視化とSNSにより、誰もが抱える「毎日の勉強が継続できない」悩みを解決し、ユーザーレビューは平均で★4.7をキープ。2012年のサービス開始以降、現在もアクティブユーザー数が伸び続けています。 【受賞実績】 日本e-Learningアワード、JCJK流行語大賞2017アプリ部門、グッドデザイン賞、Ruby bizグランプリ大賞　他 ◆先生が生徒を褒める機会を最大化する、教育機関向け学習管理プラットフォーム「Studyplus for School」 教育機関向け学習管理プラットフォーム「Studyplus for School」は、生徒が利用しているStudyplusと連携することで、先生が生徒と面談をしながら勉強スケジュールをプランニングしたり、オンラインでコメントや「いいね！」を送ったりすることができ、生徒の学習PDCAサイクルをどんどん回していくことが可能なツールです。 ◆電子参考書プラットフォーム「Studyplusブック」 月額980円で参考書200冊以上が利用できる「Studyplusブック読み放題」、紙版の購入で電子版を無料提供する「Studyplusブックコード」という2つのサービスを提供しています。 ◆シリーズC、累計17億円の資金調達 スタディプラスの将来性が評価され、複数のベンチャーキャピタルや事業会社などから、累計17億円の資金調達をしています。2022年にはシリーズDでも資金調達を実施しました。

◆より多くの人に学ぶ喜びを実感してもらいたい 『学ぶ喜びをすべての人へ』 をミッションに掲げ、テクノロジーを活用して新しい教育の仕組みをつくっているスタディプラス。学ぶ喜びが実感できれば、自ずと学習効果は高まりますし、結果的に自己実現に近づいていきます。 そして、人生がポジティブに変化し、より幸福になることができるでしょう。私たちは、「学ぶ喜び」をキーワードに、学習するすべての人を支援し続けていきます。 ◆《学習管理＋モチベーションの鍵となるSNS機能》 CEOの廣瀬は、大学の受験勉強の際に学習記録ノートをつけ、それが大変役立った経験から、学習管理の大切さを実感しました。学習記録により、取り組みがどう成績に繋がったかが明確になり、計画的に勉強ができるようになったのです。学習管理は自分だけでなく、多くの人の役に立つはずだと考えたことが「Studyplus」の誕生に繋がりました。 また、勉強を継続するには、モチベーションを保つことが必要不可欠です。勉強仲間とコミュニケーションを取れるようSNS機能を付けるなど、モチベーションを保って勉強の継続ができるような仕組みをつくっています。

◆1人ひとりがエンジン。ボトムアップの社風 少数精鋭の組織だからこそ、1人ひとりが自分で考えて実行するということが根付いています。全部署が「ユーザーにとって価値あるコンテンツを作る」という共通の目標に向かっているので、「営業が強い」とか「エンジニアが強い」といったように特定の職種にパワーバランスが偏ることのないフラットな関係性です。勢いに任せるというよりは、地に足をつけて「ユーザーのために何ができるか？」を考えて実行に移す社員が多く、自らが主体となって物事を動かしたい、つくりたいという方にはピッタリのフィールドがあります！ ◆定期的に全社イベントを実施、社員間の交流を促進！ 会社のミッションやバリューを共有し、交流を深めるため、定期的に事業共有会である「Fail Forward」と題したイベントを実施しています。また、半期に一回はキックオフミーティングを実施し、各事業部の中長期的な計画を共有する場を設けています。 チームビルディング費の支給制度など、社内コミュニケーションを活発化する様々な取り組みがあります。

【充実の開発環境で最新バージョンのSwiftでの大規模リニューアルに挑むiOSリードエンジニア募集】 会員数400万人越えの自社サービス「Studyplus」のiOSアプリ開発に加え、サービスの新機能企画～開発まで携わっていただきます。 エンジニア以外のメンバーやユーザーの意見を取り入れながら、機能やサービスの企画フェーズから参画できます。 技術環境もfastlaneとCircleCIのCI環境を用意し、多機能アプリの開発を通じてエンジニアとしての腕を磨いていける環境が用意されています。 【業務詳細】 ・ディレクター、デザイナーを含めたチームでの企画 ・Studyplus（iOSアプリ）の設計、開発～運用 ・サービスリリース後の効果検証 ・アーキテクチャの検討、改善 ・KPI（サービス稼働率、ユーザー継続率等）の維持、向上のための施策検討、実施 ※現在Swiftでサービスの大規模リニューアルを実施しています。 ■ 開発に使用している主なツール 開発言語/フレームワーク：Ruby on Rails（サーバーサイド）、Swift（iOS）、Kotlin（Android） インフラ：AWS データべース：MySQL（Amazon RDS） KVS： Redis（Amazon ElastiCache） 開発手法：アジャイル チーム開発：GitHub、CircleCI、Jenkins など プロジェクト管理：Taskworld 情報共有：esa チャットツール：Slack ■ポジションの魅力 ・2018年度Ruby bizグランプリ大賞やグッドデザイン賞をはじめ、数々の賞を獲得したサービスに携われます。 ・カスタマーサポートやユーザーとの距離が近くユーザーの意見を元に開発できます。 ・億単位の学習レコードを活用した「学習×ビッグデータ」領域にチャレンジできます。 ・コードを書くだけでなくサービスをつくることに主体的に取り組める、ビジネス視点を養えます。 ・少数精鋭のチームの中で、優秀なエンジニア仲間と共に働けます。 ・大企業では味わえない、急成長中のスタートアップならではの躍動感を味わえます。 ■開発チームのスタイル タスクの可視化やワークフローの整理を意識し、毎日夕方に行うMeetupで振り返りを実施し、適宜プロセスを改善に努めています。 Zendeskを通したユーザー対応を全てのエンジニアが目を通す文化があり、カスタマーサポートと連携してユーザー対応に対処したり、障害情報を把握することもしばしばあります。 ■エンジニアブログ https://tech.studyplus.co.jp/ 【必須経験/スキル】 ・iOSネイティブアプリの3年以上の実務経験 ・自社サービスの開発経験、もしくはご自身でアプリを開発～リリースした経験 【歓迎経験/スキル】 ・業務におけるコードレビュー（する/される）の経験 ・OSSにおけるコードレビュー（する/される）の経験 ・ライブラリの設計、開発経験 ・アプリのリリース経験（個人、会社問わず） ・勉強会での発表経験 【求める人物像】 ・ユーザーの気持ちに応えるべく、開発・改善に真摯に取り組める方 ・エンジニアとしてだけでなく、サービスの企画等にも積極的に関わりたい方 ・社内外を問わず積極的に発信できる方 ・教育、学習を通して世界を変えたい方 2020年にはIPOを目指しており、これからが大切な時となります。 エンジニアとして成長でき、将来を担う子供や若者を支援できる社会的意義のあるやりがいあるポジションを用意しています。少しでも興がある方は是非一度お話しましょう！