【数学を社会で役立つ技術に。その挑戦を、組織の土台から支える。】 Proxima Technologyは、制御AI「Smart MPC」やAI制御コントローラー「E-Smart MPC」を通じて、製造現場をはじめとするお客様の課題に取り組む会社です。 専門性を持つメンバーが力を発揮するためには、技術開発だけでなく、日々の労務管理や働く環境を支える仕組みが欠かせません。人事労務・総務を軸に、営業事務にも携わりながら、事業と組織の成長を支えるコーポレートメンバーを募集します。 【募集の背景】 2025年11月に累計5.4億円の資金調達を実施。事業の拡大と、将来のIPOを見据えたコーポレート体制の強化を進めています。 既存の業務を着実に運用するとともに、まだ整っていないルールや業務の進め方を見直していく段階です。「決まった仕事をこなす」だけでなく、「組織が円滑に動く仕組みをつくる」ことにも関わっていただきたいと考えています。 【まずお任せしたい業務】 コーポレートチームに所属し、人事労務・総務領域を中心に、営業事務も担当していただきます。 ■ 人事労務 ・賃金計算、勤怠管理 ・入退社手続き、異動・休職に伴う対応 ・社員の健康管理、衛生委員会の運営 ・就業規則や社内規程の整備・改定対応 ■ 総務・採用サポート ・備品や社内文書の管理 ・オフィス運営、テナントビルに関する対応 ・採用アシスタント業務 ■ 営業事務 ・営業活動に伴う事務サポート 正確さや期限を大切にしながら、社員や関係者と連携して日々の業務を進める役割です。運用の中で見つけた課題を、手順やルールの改善につなげていくことも期待しています。 【将来的に広げていきたい役割】 日常業務への理解を深めた先には、制度設計や業務改善などの企画にも関わっていただきたいと考えています。IPOを見据えた労務管理の高度化や、原価計算の精緻化・業務の内製化など、コーポレート機能を強くする取り組みにも関与いただくことを想定しています。 まずは人事労務・総務や営業事務の実務から会社を知り、その経験を仕組みづくりへと広げていくポジションです。 【この仕事の魅力】 ■ 専門人材が活躍できる環境を支える 数学や科学に専門性を持つメンバーが、研究開発やお客様の課題解決に取り組んでいます。コーポレートの立場から、メンバーが力を発揮できる環境を整え、数学の社会実装を支えられます。 ■ 実務の気づきを、組織の仕組みに変えられる コーポレート領域には、これから整備する部分もあります。既存の運用を引き継ぐだけでなく、課題を捉え、制度や業務フローをよりよくしていくことに関われます。 ■ 人事労務・総務を軸に、キャリアを広げられる 日常業務の経験を土台に、組織拡大に伴う体制整備やIPOを見据えた管理の仕組みづくりへ。専門性を深めながら、経営・事業を支える視点を養える環境です。 【この仕事で活かせる経験・姿勢】 ・人事労務、総務、営業事務、採用サポートなどのバックオフィス業務の経験 ・正確さと期限を意識し、関係者と調整しながら業務を進める力 ・個人情報や社内情報を適切に扱い、丁寧に対応する姿勢 ・業務手順の整理やルールの見直しなど、運用を改善した経験 ・未整備な状況でも課題を整理し、周囲と相談しながら進める姿勢 【まずはお話ししましょう】 「人事労務・総務・営業事務などの経験を、組織づくりに活かしたい」「専門性を持つ人たちが活躍する会社を支えたい」という方とお会いしたいと考えています。 これまで担当してきた業務や工夫したこと、これから広げたい領域を、ぜひ聞かせてください。