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創業65年の挑戦!解体から新たな暮らしを育む事業立ち上げメンバー募集

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Mid-career

on 2026-09-14

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創業65年の挑戦!解体から新たな暮らしを育む事業立ち上げメンバー募集

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大西建設株式会社's members

Tatsuya Ohnishi

建設会社を経営しながら、「人はどう生き、どう暮らすのか」を考えています。 大西建設株式会社の取締役として、公共土木工事を中心とした建設会社の経営に携わっています。 一方で、僕自身はずっと「建物をつくること」だけに興味があったわけではありません。 大学では景観デザインを学び、卒業後は都市・インフラのデザインに携わりました。その後、グラフィックデザイン会社で企業や地域のブランディング、さらに化粧品メーカーで商品企画・マーケティングを経験。 2018年から家業の建設会社に入り、今度は「つくる側」の現場に立っています。 異なる業界を経験してきたからこそ、今は建設を単なる「工事」ではなく、人の記憶や暮らし、地域の未来をつくる仕事として捉えています。 「造る建設」から「創る建設」へ。 空き家、古い建物、使われなくなった土地や資材、地域に残る記憶など、一見すると「役目を終えたもの」の中に、まだ残っている価値を見つけ、新しい暮らしや仕事につなげていくことに挑戦しています。 最近は、建設会社という枠を越えて、 ・暮らしの記憶を残す「Re:album」 ・空き家や建物の新しい活用 ・地域に残る資源のリデザイン ・建設会社の新規事業づくり ・若手後継者との共創 ・「生き方」をテーマにした場づくり などにも取り組んでいます。 2026年からは、中小企業庁より京都府内の中小企業の若手後継者を支援する「京都府アトツギアンバサダー」に任命いただき活動しています。 建設業の未来を考えることは、建設業そのものを守ることだけではないと思っています。 「これから、どんな暮らしを残したいのか」 「どんな地域を次の世代に渡したいのか」 「そもそも、人はどう生きたいのか」 そんな問いから、仕事をつくっていきたい。 建設会社という「器」を使いながら、暮らしと生き方を研究し、実験し、社会に残していく。 そんな会社と人を目指しています。 異業種の方、クリエイター、地域で何かを始めたい方、若手後継者の方など、肩書きや業界を越えて、一緒に面白いことを考えられる方と出会えたら嬉しいです。 まずは、仕事の話ではなくても大丈夫です。 「これ、面白くないですか?」 そんな話から始めましょう。

私たちの挑戦がテレビに出ました!

Tatsuya Ohnishi's story

大西建設株式会社's members

建設会社を経営しながら、「人はどう生き、どう暮らすのか」を考えています。 大西建設株式会社の取締役として、公共土木工事を中心とした建設会社の経営に携わっています。 一方で、僕自身はずっと「建物をつくること」だけに興味があったわけではありません。 大学では景観デザインを学び、卒業後は都市・インフラのデザインに携わりました。その後、グラフィックデザイン会社で企業や地域のブランディング、さらに化粧品メーカーで商品企画・マーケティングを経験。 2018年から家業の建設会社に入り、今度は「つくる側」の現場に立っています。 異なる業界を経験してきたからこそ、今は建設を単なる「工事」ではなく、人...
私たちの挑戦がテレビに出ました!

私たちの挑戦がテレビに出ました!

Job Description

What we do

▍「壊す」から「紡ぐ」へ。地域と暮らしの記憶を継承する仕事 当社は創業65年、京都府亀岡市を拠点に公共土木・建築事業を通じて地域のインフラを支えてきた総合建設会社です。長年培ってきた事業基盤と信頼のもと、現在は「記憶に残る暮らしをつくる」というコンセプトを掲げ、大きな転換期を迎えています。 ▍社会の課題に向き合う、第2創業期の挑戦 人口減少や郊外の過疎化に伴い、空き家や使われなくなった住まいが増加しています。私たちは単に建物を壊してゼロにする「解体工事」にとどまらず、そこに眠る歴史や家族の物語、地域の記憶を大切にアーカイブし、まちづくりの視点から新たな価値へ再構築する挑戦を始めました。 ▍枠にとらわれないサービス提供とアウトプット 具体的な提供価値は、解体工事そのものだけではありません。 ・お客様の思い出の品や建材を活かした「プロダクト開発(アップサイクル)」 ・地域住民や家族の想いを紡ぐ「ワークショップやイベントの企画・運営」 ・街の歴史性を未来へ引き継ぐための「サービスデザインやディレクション」 案件や自治体の課題に応じて適材適所で柔軟にアプローチを変化させ、これまでにないソフト価値の提供を行っています。 ▍ソフトデザイン部分で評価される組織へ 建物を解体して更地にするだけではなく、そのプロセスを通じて地域や人にどんな感動を届けられるか。私たちはクリエイティブやソフトデザインの力で、世の中から必要とされる独自のポジションを確立していきます。
【解体された名残は廃材ではなく「資材」へ】解体されれば「廃材」と呼ばれる木材たち。けれど、一本一本に、かつて誰かの暮らしを支えた時間があります。私たちは、壊した後に残るものにも新しい役割を見つけます。
【廃材を「捨てるもの」ではなく、「次の物語の素材」として見る】木材の表情や傷、刻まれた時間を一つひとつ確かめながら、次の暮らしへ紡ぐ素材を選んでいます
【泣くほど本気になる】私たちは本気でお客様の人生の節目に向き合っています。お客様だけでなく私たちが先に泣いてしまうことも。最後に泣いたのはいつですか?
【ユニーク福利厚生”1人1畑”】生産効率ばかりを追う人生が正しいのでしょうか?土に触れ、季節を感じ、自分の暮らしを自分でつくる。「一人一畑」も、私たちが大切にする働き方のひとつです。
【ここで必死に生きてきた】四世代にわたる暮らしの記憶を語り合い、家族のDNAがどこから始まったのかを辿る。そんな「はなす」場をつくります。
【家も家族だから】長いあいだ、私たちの暮らしを守ってくれた建物へ「ありがとう」。壊す前に、その感謝を一人ひとりが絵の具に込め、壁に残します。

What we do

【解体された名残は廃材ではなく「資材」へ】解体されれば「廃材」と呼ばれる木材たち。けれど、一本一本に、かつて誰かの暮らしを支えた時間があります。私たちは、壊した後に残るものにも新しい役割を見つけます。

【廃材を「捨てるもの」ではなく、「次の物語の素材」として見る】木材の表情や傷、刻まれた時間を一つひとつ確かめながら、次の暮らしへ紡ぐ素材を選んでいます

▍「壊す」から「紡ぐ」へ。地域と暮らしの記憶を継承する仕事 当社は創業65年、京都府亀岡市を拠点に公共土木・建築事業を通じて地域のインフラを支えてきた総合建設会社です。長年培ってきた事業基盤と信頼のもと、現在は「記憶に残る暮らしをつくる」というコンセプトを掲げ、大きな転換期を迎えています。 ▍社会の課題に向き合う、第2創業期の挑戦 人口減少や郊外の過疎化に伴い、空き家や使われなくなった住まいが増加しています。私たちは単に建物を壊してゼロにする「解体工事」にとどまらず、そこに眠る歴史や家族の物語、地域の記憶を大切にアーカイブし、まちづくりの視点から新たな価値へ再構築する挑戦を始めました。 ▍枠にとらわれないサービス提供とアウトプット 具体的な提供価値は、解体工事そのものだけではありません。 ・お客様の思い出の品や建材を活かした「プロダクト開発(アップサイクル)」 ・地域住民や家族の想いを紡ぐ「ワークショップやイベントの企画・運営」 ・街の歴史性を未来へ引き継ぐための「サービスデザインやディレクション」 案件や自治体の課題に応じて適材適所で柔軟にアプローチを変化させ、これまでにないソフト価値の提供を行っています。 ▍ソフトデザイン部分で評価される組織へ 建物を解体して更地にするだけではなく、そのプロセスを通じて地域や人にどんな感動を届けられるか。私たちはクリエイティブやソフトデザインの力で、世の中から必要とされる独自のポジションを確立していきます。

Why we do

【ここで必死に生きてきた】四世代にわたる暮らしの記憶を語り合い、家族のDNAがどこから始まったのかを辿る。そんな「はなす」場をつくります。

【家も家族だから】長いあいだ、私たちの暮らしを守ってくれた建物へ「ありがとう」。壊す前に、その感謝を一人ひとりが絵の具に込め、壁に残します。

安心を身近に。暮らしを豊かに。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▍「建てる」だけでは解決できない時代へ これまで多くの建築物やインフラが造られてきましたが、現代のローカルな地域社会では、人口減少とともに空き家や住まいの維持管理が深刻な課題となっています。ただ壊して終わりにする解体では、そこに存在した暮らしの記憶や想いまで消え去ってしまいます。建設会社としてこの課題にどう向き合うべきか。私たちがたどり着いたのは「街の歴史や記憶をどう紡いでいくか」というテーマでした。 ▍原点にあるのは「お客様へ感動を届ける」想い 解体は、人生や家族の大きな節目であり、寂しさと寂しさが交錯する瞬間です。だからこそ、当社の事業において最も大切にしているのは工事の完了ではなく「お客様にいかに感動していただけるか」です。お客様に寄り添い、本当に残したい想いや本音を引き出し、形にしていく。壊す作業を「新しいスタート」へのセレモニーへと変えていくことが私たちのミッションです。 ▍誰も見たことがない新しい循環型社会の実現 廃材から新たな価値を生み出すアップサイクルや、地域とつながるワークショップなどを通じて、解体という言葉の持つ暗いイメージをアップデートしていきます。単なる解体業者ではなく、暮らしのソフト面を豊かにするパートナーとして、地域社会に新しい安心と価値を提供し続けます。あなたも、この新しい挑戦の第一歩をともに踏み出しませんか?

How we do

【泣くほど本気になる】私たちは本気でお客様の人生の節目に向き合っています。お客様だけでなく私たちが先に泣いてしまうことも。最後に泣いたのはいつですか?

【ユニーク福利厚生”1人1畑”】生産効率ばかりを追う人生が正しいのでしょうか?土に触れ、季節を感じ、自分の暮らしを自分でつくる。「一人一畑」も、私たちが大切にする働き方のひとつです。

▍代表と二人三脚で挑む、自由で柔軟なスタートアップ環境 新規事業チームはまさに立ち上げ段階。採用された方は、取締役の大西と直下に並び、マンツーマンで意思決定を行いながら事業を進めていきます。創業65年の安定した企業基盤がありながら、意思決定のスピードはスタートアップそのもの。アイデアをすぐに形にできるスピード感と大きな自由度があります。 ▍求められるのは「手先の器用さ」より「コーディネート力」 ものづくりの技術そのものは外注パートナーとの連携も可能なため、重要なのはお客様の想いを汲み取る傾聴力と、それを具体的な形(プロダクトや企画)に落とし込む翻訳力・コーディネート力です。ブライダルのように「感動」を演出し、プロジェクト全体をプロデュースするエンターテイメントに近いマネジメントが求められます。 ▍自立したマインドと失敗を恐れない姿勢 まだ世の中にないサービスを0から創り出すため、マニュアルや決められた正解はありません。自ら仮説を立てて行動し、うまくいかない逆境も楽しむ姿勢を大切にしています。課題に直面したときも、代表と密にコミュニケーションを取りながら乗り越えていける環境です。 ▍移住や多様な働き方を手厚くサポート 地方での新しい暮らしや働き方に挑戦したい方を全力で応援します。住居の確保はもちろん、地元の病院や買い物環境などローカルな生活情報まで手厚くケア。副業OKや「一人一畑」など、個人のライフスタイルやパーソナリティを尊重するアットホームで温かい風土が整っています。

As a new team member

創業65年の歴史を持つ総合建設会社が挑む第2創業。解体を「壊す作業」から「新しい価値を生み出すストーリー」へと塗り替える、新規事業の立ち上げメンバー(オープンポジション)を募集します。まだ誰も見たことがないサービスを、代表と一緒にゼロから創り上げていきませんか? ▍お任せしたい業務の具体例 ご自身の適性や強みに応じて、以下のいずれかの領域を中心に役割を柔軟に定義します。 ・ディレクション・プランニング業務 ・お客様へのヒアリングを通じた本音や想いの引き出し ・解体に伴う感動空間やワークショップ、記念イベントの企画・運営 ・解体から生み出す新たなサービスやプロダクトの提案 ・プロダクト開発・クラフト(アップサイクル)業務 ・廃材や思い出の品を活用した新しいプロダクトの企画・制作 ・資源循環を生み出すデザインやプロダクトデザインの推進 ・営業・広報・コミュニケーション業務 ・無形商材である新規事業のコンセプトや魅力を伝える対外発信 ・自治体やパートナー企業との連携・交渉・マーケティング ▍このポジションで働く魅力 ・創業65年の基盤の上で、ゼロからの事業立ち上げプロセスをダイレクトに体感できる ・代表と2人3脚で動くため、経営視点やスピード感のある意思決定力が身につく ・自分の得意なスキル(デザイン、ライティング、企画等)を建設業と掛け合わせて発揮できる ・移住サポートやローカル情報の提供など、生活面でも手厚い支援がある ▍応募要件 【必須要件】 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・建設業界の経験は一切不問です! 【歓迎要件(いずれか1つでも当てはまる方)】 ・デザイン、ライティング、企画、プロダクト開発などの経験や興味がある方 ・無形商材の営業や接客で、言葉を使って魅力を伝えるのが得意な方 ・ウェディングやイベントのように、人に感動を提供する仕事に興味がある方 ・DIYやものづくり、アップサイクルに興味・関心がある方 ▍求める人物像 ・決められた作業を行うのではなく、自ら仮説を立てて主体的に動ける方 ・お客様の話に耳を傾け、相手の気持ちに寄り添ったコミュニケーションができる方 ・想定通りの結果にならない場合でも、粘り強く柔軟に対応できるメンタルの強さを持つ方 ・「記憶に残る暮らしをつくる」という当社のビジョンに共感していただける方 条件やスキルに完璧に合致していなくても問題ありません。「この挑戦に面白さを感じる」「大西建設の想いに共感した」という方は大歓迎です。まずは気軽に一度お話ししてみませんか?「話を聞きに行きたい」ボタンからのご応募をお待ちしています!
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    Company info

    Founded on 11/1960

    7 members

    • Funded more than $300,000/

    京都府亀岡市ひえ田野町柿花畑ケ中11