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熊本県苓北町で保育園留学をともに創るこどもみらいプロデューサー募集

プロデューサー
Mid-career

on 2026-09-30

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熊本県苓北町で保育園留学をともに創るこどもみらいプロデューサー募集

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株式会社キッチハイク's members

Masaya Yamamoto

1985年 東京都出身 早稲田大学卒業後、2008年博報堂DYメディアパートナーズ入社。 広告業を越えた、雑誌×デジタルの新規事業及びクライアントソリューション企画を担当後、世界中の食卓を訪ねる旅へ。食で人がつながる魅力に感動し、キッチハイクを創業。著書『キッチハイク!突撃! 世界の晩ごはん』 2021年夏と冬、妻と2歳の娘とともに、北海道檜山郡厚沢部町へ「保育園留学」の第0号として滞在。町と園に感動し、保育園留学を地域創生事業として立ち上げる。2022年春、厚沢部町へ移住。

自分の狂気に遠慮しない。突き抜けたビジョンと徹底的な仕組み化がつくる“おいしい未来”。

Masaya Yamamoto's story

Makiko Kawakami

こんにちは、キッチハイクで取締役CRRO事業開発 / 地域アライアンス担当役員をしています。 ゼロがイチになる過程に立ち会うのが好きで、事業を軌道に乗せるためのあれこれを、スケジュールを引いて推し進めるのが得意です。 *東京大学文学部卒業後、楽天に入社。 *ECコンサルタント、社長秘書を務めたのち、楽天レシピで念願の食関係の仕事に。 *2017年2月、事業開発担当としてキッチハイクに参画。 ▼インタビュー記事 働き方は変えずに、ありたい暮らしを叶える!東京から福岡にUターン移住。 https://note.com/kitchhike/n/n5f58bbf1720f?magazine_key=mfe5055cdc6b8 ▼note https://note.com/ma_ki_ko

不妊治療の当事者として。誰も何もトレードオフにしない働き方を叶える「人事制度 LIFE」、はじめました。

Makiko Kawakami's story

Hironobu Aochi

経歴:2002年に大和総研に入社後、大和證券に出向しリテール営業を経験ののち大和総研・企業調査部にてジュニア・エクイティアナリスト。2004年に事業会社に移り、ボストン・サイエンティフィックにて、FP&Aとして事業部や会社全体の経営管理を担う。2012年に事業部に異動し、マーケターとしてストラテジックプランニング、プロダクトマーケティングを担当。その後、事業企画・営業戦略として事業戦略立案・実行推進、組織設計、流通政策、SFE、ビジネスインフラ構築など多岐にわたる分野で旗振り役を担い、泥臭く日々PDCAを回した。2018年10月から東証一部上場企業との販売提携のプロジェクトリードをし、2019年6月半ばからは4ヶ月の育休を取得。育休からの職場復帰後は、ポスト販売提携における組織の融合と協業最適化を推進。2020年4月からベンチャーに転身。株式会社自習ノートの経営に参画。COOとして基幹業務の強化と企業ミッションに基く事業拡大と組織変革に取り組んだ。家族時間にシフトした期間を経て、2022年5月から株式会社キッチハイクにジョイン。2023年3月からは取締役COOとして、成功循環モデルを自然体で体現するキッチハイクカルチャーを維持発展させながら、事業の成長と成功を達成するというチャレンジに全力で取り組んでいる。 得意領域:戦略立案、管理会計、組織設計、ファシリテーション、マインドマップ、コーチング、ミーティングデザイン、ブレストからの整理 資格:米国公認会計士(試験合格)、TOEIC 945、経営学修士 コミュニティ:さとなおラボ・4th(マーケティングコミュニケーション・コミュニケーションデザイン)、WBS内田ゼミ(競争戦略)、hintアカデミー アクティビティ:共働き未来大学(プロボノ)、海外ビジネス研修武者修行プログラム ビジネスファシリテーター(副業)  複業:事業創造(パーパス設計、財務モデル構築)

Kumiko Ohno

東京理科大学理工学部物理学科を卒業後、野村総合研究所でSlerとして3年間勤務。現在はCCO(Chief Creative Officer)として、デザイン・コンテンツ企画制作、プロダクトUI/UXなど幅広く統括。 飲食店を経営する父と調理師の母から学んだ、食を通した豊かさを世に届けたいと考え、キッチハイクに2016年にジョイン。2021年、新型コロナがきっかけで東京から鎌倉へ移住。庭での家庭菜園をしながらFarm to Table を実践する生活を送る。趣味は料理とサーフィン、たまにお絵描き。

株式会社キッチハイク's members

1985年 東京都出身 早稲田大学卒業後、2008年博報堂DYメディアパートナーズ入社。 広告業を越えた、雑誌×デジタルの新規事業及びクライアントソリューション企画を担当後、世界中の食卓を訪ねる旅へ。食で人がつながる魅力に感動し、キッチハイクを創業。著書『キッチハイク!突撃! 世界の晩ごはん』 2021年夏と冬、妻と2歳の娘とともに、北海道檜山郡厚沢部町へ「保育園留学」の第0号として滞在。町と園に感動し、保育園留学を地域創生事業として立ち上げる。2022年春、厚沢部町へ移住。
自分の狂気に遠慮しない。突き抜けたビジョンと徹底的な仕組み化がつくる“おいしい未来”。

自分の狂気に遠慮しない。突き抜けたビジョンと徹底的な仕組み化がつくる“おいしい未来”。

Job Description

What we do

キッチハイクは、「地域と人生をつなぐ」事業を生み出す発明・実装カンパニー。地域の価値を拡充し社会へ循環する仕組みをつくることで、持続可能な文化・経済圏の実現を目指します。現在、保育園留学、NIPPON LOCAL FOOD GIFT、こどもと地域の未来総研など、全国100以上の自治体と地域の価値を拡充する事業をつくっています。 ▼代表インタビュー CEO山本雅也が語るキッチハイクのビジョン・事業・カルチャー|第二創業メンバー募集 https://youtu.be/jcV_lQMPsAM?si=aSQgCaasXXSzG7Xj ▼地域は小さな地球|Future Fieldwork Report 2026 キッチハイクの事業を起点に生まれる新しい経済・暮らしの兆しを現場からお伝えするレポート https://speakerdeck.com/kitchhike/futurefieldwork-report2026 ▼コーポレートサイト https://kitchhike.jp ▼採用情報 https://kitchhike.jp/recruit <事業一覧> ◎1-2週間家族で地域に滞在する、こども主役の暮らし体験「保育園留学」 https://hoikuen-ryugaku.com/ ◎地域の食を贈るギフトサービス「NIPPON LOCAL FOOD GIFT」 https://n-localfoodgift.com/ ◎地域・自治体、企業とともに、暮らしの現場から未来をつくる実装チーム「こどもと地域の未来総研」 https://kitchhike.jp/studio <受賞実績> 1-2週間家族で地域に滞在する、こども主役の暮らし体験「保育園留学」は人気育児雑誌が選ぶ2023年の日本の子育てトレンド「第16回 ペアレンティングアワード」、内閣府「地方創生SDGs官民連携プラットフォーム」優良3事例、内閣府「2023年度地方創生テレワークアワード・地域課題解決プロジェクト参画部門」、国土交通省「令和5年度地域づくり表彰」国土交通大臣賞(最高賞)など多数受賞。
「保育園留学」は、家族で地域に1〜2週間滞在し、こどもが地域の保育園に通う留学プログラム。2021年11月に北海道厚沢部町でスタートし、現在は全国80地域以上に展開、3,500家族以上の留学実績があります。
「NIPPON LOCAL FOOD GIFT」は、50社以上の導入実績を持つ、地域に還元されるカタログギフト。300以上の地域事業者・1,000以上の食を通して、法人から個人まで「地域とつながる体験」を届けています。
現在、約100名のメンバーが活躍。ひとりひとりがキッチハイク代表という意識で、自治体や保育園、地域の事業者と向き合っています。
北海道厚沢部町の本社、鹿児島県錦江町、東京オフィスの3拠点を軸に、メンバーは全国各地に根を下ろして暮らす「地域リモート」で事業を推進しています。

What we do

「保育園留学」は、家族で地域に1〜2週間滞在し、こどもが地域の保育園に通う留学プログラム。2021年11月に北海道厚沢部町でスタートし、現在は全国80地域以上に展開、3,500家族以上の留学実績があります。

「NIPPON LOCAL FOOD GIFT」は、50社以上の導入実績を持つ、地域に還元されるカタログギフト。300以上の地域事業者・1,000以上の食を通して、法人から個人まで「地域とつながる体験」を届けています。

キッチハイクは、「地域と人生をつなぐ」事業を生み出す発明・実装カンパニー。地域の価値を拡充し社会へ循環する仕組みをつくることで、持続可能な文化・経済圏の実現を目指します。現在、保育園留学、NIPPON LOCAL FOOD GIFT、こどもと地域の未来総研など、全国100以上の自治体と地域の価値を拡充する事業をつくっています。 ▼代表インタビュー CEO山本雅也が語るキッチハイクのビジョン・事業・カルチャー|第二創業メンバー募集 https://youtu.be/jcV_lQMPsAM?si=aSQgCaasXXSzG7Xj ▼地域は小さな地球|Future Fieldwork Report 2026 キッチハイクの事業を起点に生まれる新しい経済・暮らしの兆しを現場からお伝えするレポート https://speakerdeck.com/kitchhike/futurefieldwork-report2026 ▼コーポレートサイト https://kitchhike.jp ▼採用情報 https://kitchhike.jp/recruit <事業一覧> ◎1-2週間家族で地域に滞在する、こども主役の暮らし体験「保育園留学」 https://hoikuen-ryugaku.com/ ◎地域の食を贈るギフトサービス「NIPPON LOCAL FOOD GIFT」 https://n-localfoodgift.com/ ◎地域・自治体、企業とともに、暮らしの現場から未来をつくる実装チーム「こどもと地域の未来総研」 https://kitchhike.jp/studio <受賞実績> 1-2週間家族で地域に滞在する、こども主役の暮らし体験「保育園留学」は人気育児雑誌が選ぶ2023年の日本の子育てトレンド「第16回 ペアレンティングアワード」、内閣府「地方創生SDGs官民連携プラットフォーム」優良3事例、内閣府「2023年度地方創生テレワークアワード・地域課題解決プロジェクト参画部門」、国土交通省「令和5年度地域づくり表彰」国土交通大臣賞(最高賞)など多数受賞。

Why we do

<MISSION> 地域の価値を拡充し、 地球の未来へつなぐ。 <VISION2050> 「地域を未来の先駆者へ。」 <代表取締役 山本雅也 コメント> 地域という「小さな地球」から、 あたらしい“普通”を生み出す。 こんにちは。キッチハイク代表の山本です。 地球規模で環境や社会のあり方が問われる現代において、 地域こそが持続可能性の答えを秘めたフロントラインであると私たちは考えています。 日本各地の地域をそれぞれひとつの「小さな地球」と捉え、その土地ならではの文化や営みの多様性や持続性、未来への可能性に地球全体と同じスケールで真摯に向き合い、その価値を拡充し続ける。一見すると、逆張りのようにも思える地域の試みこそが時代を先導し、やがて新しい「普通」になっていく。2021年に北海道厚沢部町とはじめた「保育園留学」は、すでに多くの家族にとって新しい暮らしの選択肢として根付き始めています。 私たちはこれからも、現場で文化を紡ぎ続ける地域住民の方々や、新しく行き交う人々とともに、ワクワクする体験と持続可能な仕組みを創造し続けていきます。 ミッションである「地域の価値を拡充し、地球の未来へつなぐ。」を掲げ、未来をともにつくる仲間として、みなさんと一歩ずつ歩みを進めていけたら嬉しいです。 代表取締役 山本雅也

How we do

現在、約100名のメンバーが活躍。ひとりひとりがキッチハイク代表という意識で、自治体や保育園、地域の事業者と向き合っています。

北海道厚沢部町の本社、鹿児島県錦江町、東京オフィスの3拠点を軸に、メンバーは全国各地に根を下ろして暮らす「地域リモート」で事業を推進しています。

キッチハイクでは現在、約100名のメンバーが活躍しています。 地域リモートやフレックスなど、多様な選択肢を実現するためにも、自律的、且つ、リーダーシップを発揮できることを重視した採用を行なっています。 ​ キッチハイクが目指す、何ひとつ諦めないための働き方とは、会社から用意される環境ではなく、ひとりひとりが全体のことを考えたふるまいの積み重ねによって、実現されるものと考えてます。 ▼採用情報 キッチハイクの働き方・カルチャー・メンバーの声・福利厚生・選考プロセスなどをご紹介しています。 https://kitchhike.jp/recruit

As a new team member

熊本県・苓北町で、「保育園留学」「2地域居住」の未来をともに創りませんか? 「保育園留学」は、1-2週間家族で地域に滞在する、こども主役の暮らし体験プログラム。 今回、「保育園留学」の留学家族のサポートや家族満足度向上を目指す現地体験を企画開発する「こどもみらいプロデューサー」を募集します。 ■「こどもみらいプロデューサー」とは 「保育園留学」を通じて子育て家族と地域をつなぎ、「こどもの世界を広げる体験」と「地域の持続可能な未来」を
同時に創り出す存在です。 「保育園留学」は、「子育ても仕事もあきらめない、生き方をしたい」家族の想いと、
「人口減少をくい止めたい」地域の想いが出会って生まれた
新しいまちづくりプロジェクト。 人口約6,000人の苓北町は、青く澄み渡る天草の海と富岡城跡が佇む歴史情緒あふれる自然が共存するまちです。一年を通して温暖な海洋性気候に恵まれ、海と山が近いコンパクトな暮らしやすさが魅力です。 苓北町の一番の魅力は、「人のあたたかさ」です。 まちを歩けば「どこから来たの?」「次は夏にもおいで」と地域の方が笑顔で声をかけてくれるあたたかい風土があります。 土づくりから丁寧に向き合う一次産業と、地域資源を活かした新しい未来産業が自然に共存しており、移住者にとっても「暮らすように働き、挑戦できる」安心感と可能性に満ちた環境です。 休日は透明な海沿いをドライブしたり、野生のイルカウォッチングや伝統ある天草陶石の絵付けを楽しんだり、地元の人に愛される温泉で心身を癒す日常が待っています。 また、保育園留学の舞台となる「志岐保育園」は、“鎮守の森”と磯遊びができる広大なビーチに囲まれた、神社とともにある珍しい保育園です。 子どもたちは時間を忘れて潮だまりでカニやシーグラスを探し、大自然の中で「できた!」という原体験を全身で味わいます。春と秋の大祭では地域全体が一体となり、年長さんの迫力ある獅子舞に目を輝かせます。先生方や地域の方々が「まち全体で子どもを育てる」という温かい眼差しを持っており、訪れた家族は「まるで昔から知っているまちに帰ってきたような安心感」に包まれます。 保育園留学を通じて、訪れる家族を地域みんなで温かく迎え入れるコミュニティの輪を広げること。 苓北町の自然・歴史・文化、そして「人の温度」にふれる体験を紡ぎ出し、親子の“はじめて体験”や「また帰ってきたい」と思える思い出をたくさん生み出すこと。 それが、こどもみらいプロデューサーのミッションです。 【具体的な業務内容】 「保育園留学」をはじめとした、地域交流や移住定住の促進に関わる業務に携わっていただきます。 ①苓北町の「保育園留学」の運営業務 ②苓北町の地域との交流・連携活動 ③苓北町の地域の魅力発信及び移住・定住促進 ④苓北町の二地域居住事業の企画・推進業務 【求める人物像】 ■スタンス ・初めてのことや状況変化を楽しみ、足りないものを自分で補う思考で柔軟に対応できる人 ・責任感が強く、最後まで仕事をやり遂げられる人 ・TakeではなくGive。ホスピタリティある「与える」人 ・社会に貢献し続けるサービスの成長に関わりたいという熱意と使命感が持てる人 ■キャリア / スキルセット ◎必須条件 ・熊本県苓北町へ住民票を移し居住すること ・車の免許(業務時間中) ・基本的なPCスキル・ITリテラシー ◎歓迎条件 ・まちづくりや保育業界の業務経験 ・こども、旅、食が好き ・他拠点での居住経験 ・フルリモートでの業務経験 ・Slack、Zoom、Notionを使った業務経験 【基本情報】 ■契約形態 ・株式会社キッチハイクに所属 ■勤務時間 ・平日8:30 - 17:15 *基本的には平日稼働です。保育園留学のご家族の到着/出発が土日であるサービスの性質上、土日稼働が多くなりますが、代休取得を必須としております。 <内定から現地派遣までの流れ> ①内定 ②株式会社キッチハイクへの入社式(オンライン)  ∟フルリモートワーク(3ヶ月間)  ∟熊本県苓北町へ移住(必須)  ※役場業務は原則、在宅ワークはなし ■キッチハイクオフィス所在地 ・厚沢部本社  北海道檜山郡厚沢部町上里92-1 移住交流センター内 ・東京オフィス  東京都台東区東上野4-13-9 ROUTE89 BLDG. 4F ・錦江町オフィス  鹿児島県肝属郡錦江町神川3306番地4 地域活性化センター神川内 その他、リモートワークで全国に点在
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    Company info

    Founded on 12/2012

    34 members

    • Funded more than $1,000,000/
    • Funded more than $300,000/

    東京都台東区東上野4-13-9 ROUTE89 BLDG. 4F