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  • インターン【人材×エンタメ】

起業志望の学生、集まれ!データで勝つ0→1の事業立ち上げを学ぶインターン

インターン【人材×エンタメ】
Internship

on 2026-10-05

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起業志望の学生、集まれ!データで勝つ0→1の事業立ち上げを学ぶインターン

Internship
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株式会社キッカケクリエイション's members

鬼塚 志歩

4年間の営業経験を経て、現在は株式会社キッカケクリエイションの管理部にて、総務・法務を中心としたバックオフィス業務全般と、採用広報に携わっています。 営業時代に培った「相手の課題を汲み取る力」や「目標への推進力」を活かし、今後は組織の成長を内側から力強く支えていきたいと考えています。

rina komatsu

IT産業の「負」を、エンタメとデータで解体する。 私たちは、日本の労働生産性を停滞させているIT人材不足、そしてエンジニアの価値を毀損する「多重下請け構造」という社会課題に、テクノロジーとクリエイティブの力で挑んでいます。 ■「Media Driven × Tech Enabled」——独自の集客・育成エコシステム 当社は変わりゆくIT産業の「OS(インフラ)」となるための多角的なプラットフォームを展開しています。 ・国内最大級のメディアインフラ:自社運営のYouTubeチャンネル「IT菩薩モロー」は登録者3.4万人を超え、月間100万回以上の視聴を通じて、エンジニアのキャリア形成における確かな情報発信源となっています。 ・データとAIによる「KIKKAKE Talent OS」:登録者データと行動ログを活用し、AIが365日最適な情報を届けるナーチャリング(意向醸成)基盤を構築。企業の採用活動を「待ち」から「科学的なアプローチ」へと変革しています。 ・官民流動化への挑戦(GovTech):元警察庁・インターポール幹部の棚瀬誠氏を戦略顧問に迎え、政府・公共セクターにおける高度IT人材の採用・リスキリング支援の検証を開始いたしました。 ■圧倒的な成長を、さらなるプロダクト投資へ 私たちは、短期的な利益よりも、プロダクトの進化と市場へのインパクトを重視しています。 ・事業基盤の拡大:4か年売上高CAGR(年平均成長率)116%という成長を遂げ、蓄積されたリソースを次世代のソフトウェア開発投資やシステム基盤の強化に集中的に投下しています。 ・エンタープライズとの共創:伊藤忠テクノソリューションズをはじめとする大手SIerとの協業を通じ、エンジニアが「ファン」として集う新しい採用モデルの実証を進めています。 ■業界を再定義するコアメンバーを募集。 組織の「1→10」を牽引し、2030年の上場を共に見据える20代の優秀なパートナーを求めています。 ここは、単に仕事をする場所ではなく、「IT産業の商流とキャリアの在り方」そのものをアップデートするポジションです。

今 美咲

株式会社キッカケクリエイション 人事部/採用担当の今です!新卒採用を主に担当しています。 人事コンサル業界を経て、キッカケクリエイションに入社しました。 「キッカケクリエイションってどんな会社?」 「どんな事業をやっているの?」 「会社や社員の雰囲気は?」 ざっくばらんに弊社についてお話させてください! 皆様からのご応募を心待ちにしております!!

株式会社キッカケクリエイション's members

4年間の営業経験を経て、現在は株式会社キッカケクリエイションの管理部にて、総務・法務を中心としたバックオフィス業務全般と、採用広報に携わっています。 営業時代に培った「相手の課題を汲み取る力」や「目標への推進力」を活かし、今後は組織の成長を内側から力強く支えていきたいと考えています。

Job Description

What we do

キッカケクリエイションは、「採用コミュニケーションを再発明し、個人と企業の可能性をエンパワーメントする」ことをビジョンに掲げ、ITエンジニア領域に特化した多角的なHR事業を展開しています。 私たちは、自社メディアを軸とした集客力と、テクノロジーによる徹底した業務効率化を武器にする「HR系事業会社」を目指しています。 ▍ITエンジニア特化型人材紹介事業「KIKKAKE AGENT」  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ メイン事業として、ITエンジニアと企業を繋ぐエージェントサービスを運営しています。 ◻︎エンタープライズへの強み 年間採用数が100名を超える大手SIerやナショナルクライアント(アクセンチュア、NTTデータグループ、日立製作所など)を中心に、約1,000社以上の契約社数を誇ります。 ◻︎高いマッチング精度 独自のカウンセリングツールやYouTubeを通じたファン化により、求職者の志向性を深く理解した上での提案が可能です。 ▍HRエンタテイメント事業(自社メディア運営)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 自社メディアを通じて潜在層へアプローチする独自の集客構造を構築しています。 ◻︎YouTubeチャンネル『IT菩薩モロー』 https://www.youtube.com/channel/UCcM5mcUwFszw98bt-mLRpoQ チャンネル登録者3.55万人(2026年4月時点)を超える国内最大級のITキャリア系チャンネルを運営。エンジニアのキャリアや市場のリアルを発信し、厚い信頼を獲得しています。 ◻︎エンジニアのためのライフスタイルメディア『KIKKAKE ITREND』 https://itrend.kikkakeagent.co.jp/ ライフスタイル支援やITトレンドを横断的に発信し、エンジニアのQOL向上を支援するプラットフォームです。 ▼キッカケクリエイションの事業紹介についてはこちらをご覧ください! 【事業紹介】「人材紹介会社」を創りたいわけじゃない。「HR系事業会社」へと進化する、キッカケクリエイションの成長戦略 https://www.wantedly.com/companies/company_8734559/post_articles/1095648 ▍キッカケクリエイションの強み  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◻︎「HRエンタテイメント×データサイエンス」による既存の枠にとらわれない集客・マッチング構造 私たちは単なる「人材紹介会社」ではありません。国内最大級のITキャリア系YouTubeチャンネル『IT菩薩モロー』をはじめとする自社メディアを軸としたHRエンタテイメントにより、既存の広告媒体に依存しない集客力を誇ります。 また、独自のカウンセリングツールや蓄積されたデータを駆使し、属人性を排除した「科学的なマッチング」を追求。これにより、未経験からスタートしたコンサルタントでも業界平均の1.8倍以上となる高い成約率を実現し、求職者・企業の双方にとって「納得感のある意思決定」を支援しています。 ◻︎創業3年で売上20倍。2030年のIPOを見据えた非連続な成長スピードと安定性 2020年の設立以来、ITエンジニア領域に特化し、わずか3年で20倍という驚異的な成長を遂げています。大手SIerやナショナルクライアント、急成長中の事業会社など、契約社数は1,000社を突破。エンタープライズ領域における確かな信頼と実績を積み上げています。 現在は2030年の上場を通過点に掲げ、人材紹介の枠を超えた新規事業(DX支援、VC、メディア事業等)を次々と展開。ベンチャーならではの意思決定のスピードと、大手企業から評価される高い品質を両立した強固な経営基盤を築いています。 ◻︎現場の「負」を解消する内製開発力と、介在価値を最大化する分業体制 社内に10名規模のエンジニア組織を抱え、業務基盤となるATS(採用管理システム)やCRMをフルスクラッチで内製開発しています。AIを活用した事務作業の自動化を徹底することで、コンサルタントが「人との対話」という最も価値ある業務に100%集中できる環境を構築しました。 「THE MODEL」に基づいたマーケティング・RA(法人)・CA(個人)・アシスタントの徹底した分業体制により、一人ひとりの専門性を極限まで高め、お客様の課題に対して迅速かつ本質的なソリューションを提供し続けることが、私たちの最大の競争優位性です。

What we do

キッカケクリエイションは、「採用コミュニケーションを再発明し、個人と企業の可能性をエンパワーメントする」ことをビジョンに掲げ、ITエンジニア領域に特化した多角的なHR事業を展開しています。 私たちは、自社メディアを軸とした集客力と、テクノロジーによる徹底した業務効率化を武器にする「HR系事業会社」を目指しています。 ▍ITエンジニア特化型人材紹介事業「KIKKAKE AGENT」  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ メイン事業として、ITエンジニアと企業を繋ぐエージェントサービスを運営しています。 ◻︎エンタープライズへの強み 年間採用数が100名を超える大手SIerやナショナルクライアント(アクセンチュア、NTTデータグループ、日立製作所など)を中心に、約1,000社以上の契約社数を誇ります。 ◻︎高いマッチング精度 独自のカウンセリングツールやYouTubeを通じたファン化により、求職者の志向性を深く理解した上での提案が可能です。 ▍HRエンタテイメント事業(自社メディア運営)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 自社メディアを通じて潜在層へアプローチする独自の集客構造を構築しています。 ◻︎YouTubeチャンネル『IT菩薩モロー』 https://www.youtube.com/channel/UCcM5mcUwFszw98bt-mLRpoQ チャンネル登録者3.55万人(2026年4月時点)を超える国内最大級のITキャリア系チャンネルを運営。エンジニアのキャリアや市場のリアルを発信し、厚い信頼を獲得しています。 ◻︎エンジニアのためのライフスタイルメディア『KIKKAKE ITREND』 https://itrend.kikkakeagent.co.jp/ ライフスタイル支援やITトレンドを横断的に発信し、エンジニアのQOL向上を支援するプラットフォームです。 ▼キッカケクリエイションの事業紹介についてはこちらをご覧ください! 【事業紹介】「人材紹介会社」を創りたいわけじゃない。「HR系事業会社」へと進化する、キッカケクリエイションの成長戦略 https://www.wantedly.com/companies/company_8734559/post_articles/1095648 ▍キッカケクリエイションの強み  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◻︎「HRエンタテイメント×データサイエンス」による既存の枠にとらわれない集客・マッチング構造 私たちは単なる「人材紹介会社」ではありません。国内最大級のITキャリア系YouTubeチャンネル『IT菩薩モロー』をはじめとする自社メディアを軸としたHRエンタテイメントにより、既存の広告媒体に依存しない集客力を誇ります。 また、独自のカウンセリングツールや蓄積されたデータを駆使し、属人性を排除した「科学的なマッチング」を追求。これにより、未経験からスタートしたコンサルタントでも業界平均の1.8倍以上となる高い成約率を実現し、求職者・企業の双方にとって「納得感のある意思決定」を支援しています。 ◻︎創業3年で売上20倍。2030年のIPOを見据えた非連続な成長スピードと安定性 2020年の設立以来、ITエンジニア領域に特化し、わずか3年で20倍という驚異的な成長を遂げています。大手SIerやナショナルクライアント、急成長中の事業会社など、契約社数は1,000社を突破。エンタープライズ領域における確かな信頼と実績を積み上げています。 現在は2030年の上場を通過点に掲げ、人材紹介の枠を超えた新規事業(DX支援、VC、メディア事業等)を次々と展開。ベンチャーならではの意思決定のスピードと、大手企業から評価される高い品質を両立した強固な経営基盤を築いています。 ◻︎現場の「負」を解消する内製開発力と、介在価値を最大化する分業体制 社内に10名規模のエンジニア組織を抱え、業務基盤となるATS(採用管理システム)やCRMをフルスクラッチで内製開発しています。AIを活用した事務作業の自動化を徹底することで、コンサルタントが「人との対話」という最も価値ある業務に100%集中できる環境を構築しました。 「THE MODEL」に基づいたマーケティング・RA(法人)・CA(個人)・アシスタントの徹底した分業体制により、一人ひとりの専門性を極限まで高め、お客様の課題に対して迅速かつ本質的なソリューションを提供し続けることが、私たちの最大の競争優位性です。

Why we do

▍Purpose  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◻︎良い未来を、いまカタチに。 労働⽣産性の低さは、⽇本の深刻な社会問題。IT⼈材不⾜も、その⼤きな原因の1つです。様々なジャンルでのデジタル化も発展途上で、⽇本の国際競争⼒は思った以上に低下中です。 私たちキッカケクリエイションは、そんな社会課題のなかでも、特に10兆円規模と⾔われるIT⼈材産業にまつわる課題を重視しています。⼀気に挑むには⼤きな課題ですが、1つずつ挑戦し、解決するため、マーケティングやテクノロジー、新たな発想も活⽤しながら、様々な事業や取り組みを展開していきます。 社会やサービスがこうなれば誰もがもっと幸せになれる、という良い未来を遠い将来でなく、いまカタチにすることを⼤切にして前へ進んでまいります。 ▍OUR BUSINESS STYLE  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◻︎たった「いま」から日本を強くする。 私たちのビジネススタイルは10兆規模といわれるIT人材産業の社会課題解決を目標に、IT人材のより良いキッカケを生む「IT人材エージェント事業」と、「映像メディア事業」を中心に展開しています。 そして、それらの事業を通じて培った「IT採用におけるビッグデータ」を通じて、産業全体におけるイノベーションを生み出し、日本を強くします。 ▍OUR BUSINESS MODEL  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◻︎IT⼈材の幸福度最⼤化のために。 人材と本気で向き合い、「データラボ」が創り出すKIKKAKE独自のサービスを提供し、たしかな支援を行います。それによりIT企業、事業会社、自治体や学校など、IT人材一人ひとりを最適なフィールドへと誘います。 この好循環により、IT人材の幸福度を最大化するビジネスモデルを構築し、IT人材領域における社会課題の解決に繋げています。 ▍社長メッセージ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◻︎新市場の創造に挑み、最先端ビジネスモデルを構築 外部環境は前例のないスピードで変化しています。私たちは、こうした変化を機会と捉え、計画的なPDCAサイクルではなく、「観察」「理解」「決断」「行動」というOODAループ意思決定手法を取り入れています。 10兆円規模の巨大成長産業であるIT人材市場における社会課題。その解決に向けて、IT人材データを起点とした、非連続的な新規事業開発を行い、日本全体の成長性を飛躍的に引き上げます。 (代表取締役社長/川島 我生斗)

How we do

▍THE MODELの採用  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ マーケティング、CS(カスタマーサクセス)、アシスタント、RA、CAという役割を完全に分業させています。各ポジションの専門性を極限まで高めることで、コンサルタントは「人との対話」に100%注力できる環境を構築 内製エンジニアによるDX推進がこの分業を強力に支え、事業成長スピードと質の高いマッチングを両立させています。 ▍余白を楽しめる環境  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 仕組みが整いきっていないからこそ、自らの介在価値で組織をアップデートできる面白さがあります。 2030年の上場に向け急成長を続ける今、自ら手を挙げれば年次を問わずナショナルクライアントの担当やオペレーション刷新を任される環境です。既存の仕組みを運用するのではなく、自らの手で「大企業を創り上げる」プロセスに熱狂できる方には、無限の裁量とチャンスが広がっています。 ▍「ギバー」が集まるフラットな社風  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 社内には知識やノウハウを惜しみなく共有する「ギバー」が多く、他部署の成功を全員で喜ぶ文化があります。エンジニア業界に精通した副社長の毛呂をはじめ、各分野のスペシャリストから直接学べる機会が豊富です。 「大企業を消費する側」ではなく、「自らの手で大企業を創り上げるプロセス」に熱狂できる仲間たちが、今日も新たなキッカケを創り出しています。 ▍弊社のことがよくわかるコンテンツはこちら!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【対談】「人材紹介会社」の枠を超え、国家のインフラへ──元内閣官房企画官とZ世代社員が語る、公共DXのリアルと官民人材流動化の未来 https://www.wantedly.com/companies/company_8734559/post_articles/1080820 【対談】IT技術を「国を支える力」に変える──元警察庁サイバー捜査課長と若手社員が語る、国家スケールで勝負する醍醐味 https://www.wantedly.com/companies/company_8734559/post_articles/1080824 【対談】元・三菱東京UFJ銀行 代表取締役専務が語る、これからの時代に必要なキャリア論──効率化の時代だからこそ、AIに代替されない価値は「泥臭い経験の掛け算」から生まれる https://www.wantedly.com/companies/company_8734559/post_articles/1095625 【メンバーインタビュー】https://www.wantedly.com/stories/s/kikkake_member

As a new team member

『新規事業の立ち上げを、学生のうちから。大手企業へのアプローチから事業開発まで担うインターン』 キッカケクリエイションは、登録者3.5万人を超えるYouTubeチャンネル「IT菩薩モロー」を運営する、IT業界特化のHRエージェントです。 今回は、私たちの次なる柱となる新規事業「KIKKAKE Talent OS」および「セールスインテリジェンス事業」の垂直立ち上げメンバーとして、大手企業やSIerへのマーケットバリデーション(市場検証)およびインテントセールス(意図を捉えた営業)を担うインターン生を募集します。 ▍業務概要  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 主な仕事は、大手企業やSIerにアプローチし、どんな課題を抱えているのかを聞くことです。 テレアポのように、決められたリストに沿って連絡するのではなく、どの企業にアプローチするかを考え、経営者や役員の方と話しながら、実際の声をもとに事業やサービスをより良くしていきます。 ▍具体的な業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◻︎アプローチ戦略の立案 インテントデータ(求人情報等)を活用し、DX課題を抱えている企業を仮説立てし、ターゲットを抽出 ◻︎経営者・役員へのアプローチ 大手企業の経営者や役員、部長などの決裁者へのアプローチ、課題のヒアリング、商談機会の創出 ◻︎顧客の声を活かした事業開発 商談で得た顧客の悩みやニーズのデータ化、事業計画やサービス改善への反映 ▍得られる経験・スキル  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◻︎学生ながら、大手企業の経営層と向き合う営業経験 決められたリストに沿って連絡するだけではなく、自らアプローチ先を考え、経営者や役員などの決裁者と直接対話。企業ごとの課題を捉え、提案につなげる経験が得られます。 ◻︎学生のうちから、新規事業を動かす経験 どんな企業に、どんなアプローチをするかを自分たちで考え、実際の顧客の反応をもとに仮説を修正。また、営業活動にとどまらず、現場で得た顧客の声を事業やサービスの改善に反映するなど事業の成長に直接関わる経験が得られます。 ◻︎学生ながら、経営陣からフィードバックを得られる経験 変化の激しい状況で素早く意思決定と行動を行うためのフレームワーク「OODAループ」を回す経営陣と同じ目線で事業を創る中で、ビジネスパーソンとしての視座が引き上げられます。 「もっとこの事業に関わりたい」と感じた方には、インターン終了後のキャリアについても相談できる環境です。 ▍必須スキル・条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・基本的なPCスキル ・未知の領域でも自ら学習し、キャッチアップできる姿勢 ▍歓迎スキル・経験  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・長期インターンシップでの就業経験 ・営業、接客、販売など、顧客との対話を行った経験 ・学生団体やサークルでのリーダー経験、企画経験 ・SaaSプロダクトやITトレンドへの興味・関心 ▍こんな方と働きたい  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◻︎ノウハウを惜しみなく共有できる「ギバー」な方 ◻︎チームの成功を自分のことのように喜べる方 ◻︎決まったマニュアルより、自ら仮説を立てて動きたい方 ▍勤務スタイル・環境  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 自律的な働き方と、チームでの熱量の共有を両立するため、「一部リモート勤務可(週3日勤務のうち1日はリモートなど)」としています。 勤務地:東京都渋谷区桜丘町22-14 N.E.Sビル N棟3階(JR渋谷駅より徒歩7分) ▍もっと会社を知りたい方へ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 『2030年「IT人材79万人不足」に、エンタテイメントで挑む。— キッカケクリエイションが「HRエンタテイメント事業」を始動』 https://www.wantedly.com/companies/company_8734559/post_articles/1065586 【新卒インタビュー】ダンス全国大会出場、パラリンピック出演、ミスコンテスト日本大会準グランプリ──異色の新人が、新卒入社1ヶ月でエンタープライズ案件に抜擢されるまで https://www.wantedly.com/companies/company_8734559/post_articles/1068448 学生のうちから、経営者や役員との商談や新規事業の立ち上げに関わることで、他の学生とは一味違うガクチカに。就活で「これだけはやり切った」と胸を張って書ける、圧倒的な実践経験を積める環境を約束します。 「まだ何者でもないけれど、圧倒的な成長を遂げたい」「社会にインパクトを与える事業を創りたい」という熱い想いを持った方、まずはカジュアルにお話ししましょう! 「話を聞きに行きたい」ボタンからのエントリーをお待ちしています。
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    Company info

    Founded on 03/2020

    101 members

    • CEO can code/
    • Funded more than $1,000,000/

    東京都渋谷区桜丘町22番14号 N.E.Sビル N棟3階/地下1階/1階