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求む-パート|あなたのDX・ITスキルを医療の仕組み作りに活かしませんか?

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on 2026-07-13

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hideto sasakura

ALTURA X株式会社 創業者 代表取締役 CEO/ HIPs 株式会社 創業者 2023年1月にALTURA X株式会社を創業。総額約7億円の資金調達を実施済み。ALTURA Xは医療健康業界におけるデータ基盤領域において、パラダイムシフトを起こし、その結果まずは日本の医療費7兆円を削減することを目指している。 学生起業後、フィジカルセラピスト、スポーツトレーナー、身体科学の研究家として、日本を含む海外16カ国での活動を経て、HIPs株式会社を設立。ベトナム、シンガポール、中国、カタール、ドバイ、アメリカ等を渡りながら、身体重心と脳の仕組みを研究し慢性疾患を予測するアルゴリズムを開発。2018年には世界新聞ニューヨークタイムズでアジアの若手リーダーとして香港で表彰、大阪府ベンチャー企業成長プロジェクト「Booming!」 2018 に選出。2020年から大阪公立大学ヘルスケアスタートアップスの起業家メンターとして活動、著書「身体に現れる「氷山の一角」を見逃すな!『身体革新』 身体をデザインする思考法」を出版、同時にHIPs株式会社で総額約1.5億円のシード調達を実施。2022年には藤田医科大学と共同研究を行い、国際標準規格であるHL7FHIRを活用した健康医療データをセキュアな環境で医療機関や個人、企業と相互的に通信できるプラットフォームを開発。その後、健康医療データプラットフォーム事業をスピンアウトし、2023年1月にALTURA X株式会社を創業。総額約7億円の資金調達を実施済み。ALTURA Xは医療健康業界におけるデータ基盤領域において、パラダイムシフトを起こし、その結果まずは日本の医療費7兆円を削減することを目指している。

【CEOインタビュー】「死にかけた夜」──それでも、笹倉が手放さなかったもの

hideto sasakura's story

Toru Yoshioka

新卒でみずほ銀行に入社し、大企業営業を中心にコンサルティングや経営支援を実施。 また、人事部や企画部門での業務に従事し、組織体制構築や採用関連業務及び経営企画業務に携わる。銀行組織体制の改変も実施し、各種運用や体制変更を担当。 その後、株式会社HIPs(旧:株式会社ALTURA)に参画し、2023/1月にALTURA X株式会社を共同創業。 現在ALTURA Xでは、コーポレート部門を統括。 社会の構造が変わるという確信が持てる瞬間がとても面白みを感じます。常に社会の時流を捉えながら、より良い社会の展開に向けて、事業を行っています。

日本社会の構造から“医療”にたどり着いた──取締役の吉岡が語る、ALTURA Xに託す構想と責任

Toru Yoshioka's story

山下 洋平

新卒で日立製作所様に入社し日立グループで使うファイル共有システムやメールシステムの開発から運用保守のプロジェクトをマネジメントしました。その後、ソニーネットワークコミュニケーションズ様へ転職し、お客様向けのオンプレシステムの提案から構築、保守運用およびサポートとそのマネジメントを行いました。オーストラリアに移住後は現地のNPO法人でITサポート業務に従事し、現在はALTURA X株式会社にてCPOを務めています。 できる限り設計や計画にはなぜそうなっているのか理由をつけるようにしています。何か問題が発生したときに何が問題だったのか振り返ることができるからです。振り返ることができるということは、次回に活かせる経験を積むことができます。結果として、常に自分自身の行動をブラッシュアップしていけるようになる。仕事をする上で、この一連の流れを大切にしています。 技術ブログを掲載していますのでぜひ覗いていってください。 https://dev-blog.altura.work/

【石橋を叩きまくる僕が、それでもALTURA Xを選んだ理由】──CPO山下が語る“慎重な挑戦”のリアル

山下 洋平's story

ALTURA X株式会社's members

ALTURA X株式会社 創業者 代表取締役 CEO/ HIPs 株式会社 創業者 2023年1月にALTURA X株式会社を創業。総額約7億円の資金調達を実施済み。ALTURA Xは医療健康業界におけるデータ基盤領域において、パラダイムシフトを起こし、その結果まずは日本の医療費7兆円を削減することを目指している。 学生起業後、フィジカルセラピスト、スポーツトレーナー、身体科学の研究家として、日本を含む海外16カ国での活動を経て、HIPs株式会社を設立。ベトナム、シンガポール、中国、カタール、ドバイ、アメリカ等を渡りながら、身体重心と脳の仕組みを研究し慢性疾患を予測するアルゴリズムを開発...
【CEOインタビュー】「死にかけた夜」──それでも、笹倉が手放さなかったもの

【CEOインタビュー】「死にかけた夜」──それでも、笹倉が手放さなかったもの

What we do

▍ようこそ ALTURA Xへ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 本当に日本から、GoogleやAppleに並ぶ巨大企業を生み出せないのか? 世界のルールを塗り替えるのは、いつも海外企業。 でも、私たちは信じています。 2032年。健診が“紙で終わる社会”を残すのか、健診を“命を守るデータ基盤”へ進化させるのか。その変革をリードするのが、医療スタートアップであるALTURA Xです。 私たちは「健診DX × PHRクラウドのSaaS」を基盤に、医療機関・企業・保険・個人をつなぎ、日本の医療ITを牽引する医療SaaSのリーディングカンパニーとして、医療アクセスの変革と医療費削減を両立するインフラ企業へ成長を加速させています。 目指すのは、日本初のデカコーン(時価総額1兆円企業) 社会課題を解決しながら世界を獲りに行く、本気の挑戦に参加する覚悟はありますか? ALTURA Xは、その仲間=CREWを求めています。
「検診データ」を起点に事業を加速させながら、その先にある「未病のインフラ」を構築し、最終的には医療業界の構造そのものをハックしていく会社。
三位一体型のSaaSで現場のプロダクトを提供しつつ、裏側ではすべてのデータを「個人」に紐づけて蓄積しています。最終的には、そのデータを利活用して、個人が自身の医療データを使える仕組みへと落とし込んでいきます。

What we do

「検診データ」を起点に事業を加速させながら、その先にある「未病のインフラ」を構築し、最終的には医療業界の構造そのものをハックしていく会社。

三位一体型のSaaSで現場のプロダクトを提供しつつ、裏側ではすべてのデータを「個人」に紐づけて蓄積しています。最終的には、そのデータを利活用して、個人が自身の医療データを使える仕組みへと落とし込んでいきます。

▍ようこそ ALTURA Xへ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 本当に日本から、GoogleやAppleに並ぶ巨大企業を生み出せないのか? 世界のルールを塗り替えるのは、いつも海外企業。 でも、私たちは信じています。 2032年。健診が“紙で終わる社会”を残すのか、健診を“命を守るデータ基盤”へ進化させるのか。その変革をリードするのが、医療スタートアップであるALTURA Xです。 私たちは「健診DX × PHRクラウドのSaaS」を基盤に、医療機関・企業・保険・個人をつなぎ、日本の医療ITを牽引する医療SaaSのリーディングカンパニーとして、医療アクセスの変革と医療費削減を両立するインフラ企業へ成長を加速させています。 目指すのは、日本初のデカコーン(時価総額1兆円企業) 社会課題を解決しながら世界を獲りに行く、本気の挑戦に参加する覚悟はありますか? ALTURA Xは、その仲間=CREWを求めています。

Why we do

現在日本では、約4,319万人の方が何かしらの慢性疾患(生活習慣病を含む)を患っております。さらに、米国においても成人人口の2人に1人(すなわち1億1,700万人)が何らかの慢性疾患に罹患されているとの調査もあります。結果があり、健康的な生活を送る上で「健康診断」によって早期に疾患を発見し、重症化を予防することが重要です。 しかしながら、健康診断を受診し「異常あり」と診断を受ける方の割合は約60%(推定4,120万人)であるのに対し、再検査の受診率はわずか35.5%(推定1,462万人)となっています。弊社ALTURA X(アルトゥーラ クロス)はこのギャップの原因が「医療情報の共有化」に関与していると考えています。 また2021年度の概算医療費は、前年度に比べて4.6%増の44.2兆円で、過去最高となりました。今後も医療費の増加ペースは速まると見られている中で、「健康診断」によるスクリーニングを機能させることによって「予防機会の遺失」を減少させることが医療費の増大を抑える上で重要ではないでしょうか。 誰しもが人生に一度は必要となる「医療」の次世代インフラを開発し、「良いきっかけ(上昇気流)」を提供することで、日本から世界へ100年後も進化し続ける。 そんなプロダクトとサービスを私たちと一緒に創りませんか?

How we do

▍完全フルリモート×自由な働き方!AIや最新ツールを駆使するスマートなチーム  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・場所と時間の自由度が高く、子育てにも理解ある環境 基本フルリモート(在宅勤務)です。小さなお子様がいる方も安心して働けるよう、急な予定変更やお迎えなどによる時間調整は柔軟に対応します(平日9:00〜18:00の間で、ライフスタイルに合わせた稼働が可能です)。 ・最新のDXツールを標準装備 業務では Notion、Slack、Google Workspace(スプレッドシート等) をフル活用します。また、ChatGPTなどの生成AIを使った文章作成や要約、ドキュメントの整理など、テクノロジーに触れながら効率的に業務を進めるカルチャーです。 ・あなたの「DXスキル」がダイレクトに活きる 「Excelやスプレッドシートの関数(VLOOKUPやIFなど)を使ってデータを整理するのが得意」「業務のめんどくさい部分を手順化してマニュアルにするのが好き」という方なら、すぐに活躍できる環境です!

As a new team member

▍主な業務内容(例)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ - 問い合わせ一次対応(テンプレ返信+必要時エスカレーション) - 顧客・案件情報の整理(Notion更新、議事録の清書、タスク起票) - ドキュメント整理(Drive格納、命名ルール、リンク整備) - 問い合わせ分類/タグ設計、テンプレ整備、FAQ整備 - スプレッドシート整備(関数、ピボット、データ整形) - AI活用での要約・文章下書き・チェック(品質と速度の両立) - 手順書・マニュアル作成(誰でも回せる状態にする) - 利用状況/問い合わせ傾向の集計→示唆出し(簡易) ▍必須スキル  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ - 顧客折衝 or プロジェクト推進の経験(業界不問) - ドキュメントでの合意形成(議事録、要件整理、ToDo管理) - ツール活用(Notion / Slack / Spreadsheet)で業務を前に進められる - Excel / Googleスプレッドシートで関数を使った集計・整形ができる - フルリモート環境で業務ができ、業務用PCを自身で準備できる -1年以上勤務が可能な方 ▍歓迎スキル  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ - CS/導入支援/ITサポートの経験 - SQL / BI / データ分析の初歩(なくてもOK、意欲重視) ▍稼働条件 ※ご相談の上で決めていきます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ - 週3日以上 - 時間:週15〜25h(例:1日4〜5h) - フレックス:平日9:00〜18:00の間で4〜5h程度(相談可) ▍向いている人  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ - 人に頼まれる前に論点を整理し、提案できる - 「言われたこと」だけでなく「目的」から考えられる ▍選考フロー  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 書類選考→一次面接→最終面接 ※変更になる場合がございます。
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