本ポジションでは、AIを活用したハイクラスIT人材向けのスカウト型求職者データベース「Uppers」を軸に、候補者のキャリア支援と、企業の採用支援を担っていただきます。 Uppersは、AIによる品質審査で「良い候補者・良い企業・良いスカウトだけが存在する場」をつくるプロダクトです。その中で、あなたには候補者一人ひとりと向き合う役割を担ってもらいます。具体的には、候補者との面談やキャリア相談、経験・希望に合ったポジションの提案、選考中のフォロー。加えて、企業側へのヒアリングや募集要件の整理、候補者の推薦など、キャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザーに近い業務を幅広くお任せします。 支援するのは、主にIT・Web領域で働くエンジニアやビジネス職の方々です。求人を紹介するだけではなく、担当領域の技術や業務への理解を深め、一人ひとりの経験や市場価値、今後のキャリアまで踏まえて提案することを大切にしています。転職に限らず、フリーランスを含めた複数の選択肢から、その方に合ったキャリアを一緒に考えていきます。 さらに、担当範囲は人材紹介業務だけにとどまりません。候補者や企業と向き合う中で得た気づきは、そのままプロダクトの改善に直結します。Uppersの機能改善への提案、AI審査の精度を高める運用、自社メディアを活用した情報発信や集客など、"プロダクトを持つエージェント"だからこそできる仕事にも関わっていただきます。 まだ少人数で進めている事業です。決められた役割をこなすのではなく、キャリア支援を軸に、自ら課題を見つけ、周囲を巻き込みながら事業とプロダクトの両方を育てていくポジションです。