🌟「テストするQA」から「品質戦略を描くQA」へ。 AIがコードを書くことが当たり前になりつつある今、品質保証のあり方そのものが問われています。 KINTOテクノロジーズでは、開発とQAの役割を根本から見直し、QAが上流から品質戦略を担う体制への転換を進めています。このポジションは、その変革を中心で牽引する役割です。テスト戦略の立案から開発プロセスへの組み込み、チームの育成まで、裁量を持って動ける環境があります。全社横断で動ける立場なので、グループの枠を超えて会社全体の品質文化に影響を与えたい方には、やりがいのある場だと思います。 🎇Quality Engineeringグループについて 品質保証の専門組織として、複数プロダクトを横断的にカバーしています。事業会社・第三者検証会社出身など多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍し、各チームが連携しながらプロダクト品質の向上に取り組んでいます。 現在、開発チームとQAの役割分担を根本から見直す変革を進めています。外注依存のテスト体制から、開発が品質を作り込みQAが上流から戦略で先導する体制へ——そのグランドデザインを描き、実行を牽引してくれるエンジニアを求めています。 🎵グループメンバーの特徴 ・事業会社出身メンバー＆第三者検証会社出身メンバーが在籍 ・複数プロダクト横断でQAに関与 🎯業務内容 グループマネージャーと連携しながら、メンバー育成から品質プロセスの全社標準化まで幅広く携わっていただきます。 ・複数プロダクト横断のテスト戦略立案・改善リード ・要件定義・設計段階からの品質観点でのレビュー・問いかけ（インプロセスQA） ・リスクベーステストの設計・実行・フィードバック ・SETチームを含むメンバーへの育成・OJT・伴走支援 ・テスト自動化・AI活用による品質プロセス高度化の推進 ・PdM・EM・開発チームとのステークホルダーコミュニケーション ・不具合分析・振り返りのファシリテーションと改善提案 ・開発チームへのイネーブリング活動（品質意識の浸透・自律的改善の促進） ・会社全体の開発プロセス標準化の推進 💛入社後のキャリアパス（イメージ） 本ポジションはマネジメント候補として、将来的にマネージャーを目指せるキャリアパスを想定しています。プレイヤーとしての品質設計はもちろん、約20名のメンバー育成・全社標準化といったマネジメント業務を通じて、組織を動かす経験を積んでいただけます。 🚗募集要件 ✅MUST ・ Web / スマホアプリのQA実務経験　5年目安（テスト設計・実行・レビュー含む） ・5名以上のピープルマネジメント経験　（目標設定・1on1・評価・育成など） ・PdM・エンジニア・経営陣などステークホルダーとの品質に関する折衝・調整経験 ✅WANT ・アジャイル／スクラム開発プロセスでのQA経験 ・JSTQB Advanced Level 以上の保有 ・上流工程から品質基準を策定し、開発プロセス全体に組み込んだ経験 ・自動テスト基盤の設計・導入・運用を主導した経験（Playwright / Autify等） ・QA組織の立ち上げ、または採用・育成の経験 ・大規模・高トラフィックなサービスでの品質戦略の設計・推進の経験 💡 求める人物像 ・品質を「QAだけの仕事」ではなく「会社全体の責任」と捉えられる方 ・QAの視点からプロダクトの方向性やビジネス課題にも踏み込んで提言できる方 ・言われて動くのではなく、自ら仮説を立てて確認しながら前進できる自走力のある方 ・曖昧な課題に対しても構造化して優先順位をつけ、意思決定を主導できる方 ・ステークホルダーを巻き込みながら、品質基準・プロセスを組織に根付かせられる方 🛠 開発環境 ・テスト管理：TestLink, Autify ・生成AIツール：ChatGPT、Gemini、Claude、GitHub Copilot、Microsoft 365 Copilot、Devin ほか最新AIツール ・ツール: IntelliJ, VS Code, Docker, Github, Terraform, Github Actions, PagerDuty, JIRA, asana, Confluence, Slack, Zoom, Teams など