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東京都公式アプリをバックオフィスから支えるお仕事 !

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on 2026-06-03

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東京都公式アプリをバックオフィスから支えるお仕事 !

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平井 則輔

2005年ソフトバンクBB株式会社(現ソフトバンク株式会社)に入社。ソフトバンクネットワークの対外接続の企画設計、IPアドレス企画設計、各種ブロードバンドサービスの技術企画業務に従事。並行して、2013年より日本最大級、約7000名のエンジニアコミュニティであるJANOG運営委員、2015年9月に副会長、2017年9月から2020年8月まで会長を務める。 2019年12月にソフトバンクを退職し、東京都のデジタルシフト推進担当課長としてTOKYO Data Highway戦略、街のDX、都庁のDXを推進。 2024年4月GovTech東京に転籍し、デジタル基盤グループ長として、都と協働し、東京都各局システムのモダン化を促すクラウド共通基盤の企画設計構築を統括。ビートルズとヘビメタが大好き!

Takahide Kojima

東京都全体のDXを推進する官民協働組織「GovTech東京」の人事責任者として、人事領域を管掌。 京都府出身。大学卒業後、2009年株式会社リクルートエージェント(現:株式会社リクルート)入社、2013年グリー株式会社に転職し、人事・新規事業開発等に従事。その後はIT業界を中心に、スタートアップやプライム上場企業等で人事責任者を歴任。 Govtech東京の設立時に人事責任者として参画し、現在に至る。

山内 由佳

忘れもしない2023年9月1日、日経新聞に掲載された「GovTech東京・事業開始」のニュースを見て、「ここだ!」とご縁を感じその日のうちにエントリーしました。大手人材会社から初めての転職ですが、団体ビジョンに共感し、同じタイミングで縁あって集った仲間と共に、できることから一歩ずつ、ふるさと東京の ”今”を、”未来”を変える日々の挑戦にワクワクしながら働いています。

戸澤 あずさ

新卒で金融機関に入社し、自動車保険の保険金支払い業務に従事。その後、人材系ベンチャーへ転職し、機電系を中心とした理系学生の新卒採用を担当。 以降はスタートアップにて一人目人事として参画し、中途採用・採用広報・人事制度運用・組織づくりなど、人事領域を幅広く経験。 現在は、GovTech東京にて採用業務に従事。公共領域ならではの社会のインパクトの大きさを感じながら、多様なバックグラウンドを持つ方々の採用に携わる。

一般財団法人GovTech東京's members

2005年ソフトバンクBB株式会社(現ソフトバンク株式会社)に入社。ソフトバンクネットワークの対外接続の企画設計、IPアドレス企画設計、各種ブロードバンドサービスの技術企画業務に従事。並行して、2013年より日本最大級、約7000名のエンジニアコミュニティであるJANOG運営委員、2015年9月に副会長、2017年9月から2020年8月まで会長を務める。 2019年12月にソフトバンクを退職し、東京都のデジタルシフト推進担当課長としてTOKYO Data Highway戦略、街のDX、都庁のDXを推進。 2024年4月GovTech東京に転籍し、デジタル基盤グループ長として、都と協働し、東京...

What we do

デジタルはあらゆる人や情報をつなぎ、都民の豊かで便利な生活を実現する大きな可能性を秘めています。 その可能性を最大化するため、GovTech東京は、東京都や区市町村等の自治体や民間企業をはじめ、東京で生活・仕事をされている方々を顧客と定義し、従来の都庁のデジタル化から領域を広げ、東京都の62区市町村のニーズに応じ東京全体のデジタル化の実現を目指します。東京都及び東京の区市町村、ひいては、日本のすべての自治体に貢献するため、東京都との協働体制で6つのサービスを展開していきます。 ・都庁各局DX ・区市町村DX ・デジタル基盤強化、共通化 ・デジタル人材確保、育成 ・データ利活用推進 ・官民共創、新サービス創出

What we do

デジタルはあらゆる人や情報をつなぎ、都民の豊かで便利な生活を実現する大きな可能性を秘めています。 その可能性を最大化するため、GovTech東京は、東京都や区市町村等の自治体や民間企業をはじめ、東京で生活・仕事をされている方々を顧客と定義し、従来の都庁のデジタル化から領域を広げ、東京都の62区市町村のニーズに応じ東京全体のデジタル化の実現を目指します。東京都及び東京の区市町村、ひいては、日本のすべての自治体に貢献するため、東京都との協働体制で6つのサービスを展開していきます。 ・都庁各局DX ・区市町村DX ・デジタル基盤強化、共通化 ・デジタル人材確保、育成 ・データ利活用推進 ・官民共創、新サービス創出

Why we do

ビジョン:「情報技術で 行政の今を変える、首都から未来を変える。」  政府が「e-Japan」を掲げてから20年余り。 以来、政府に続き東京都もデジタル化を推進してきました。 しかし、多くの月日をかけた現在でも、DX化が十分に行われていない課題が数多く残っています。 「都民の皆様の生活をより豊かにするため、行政のDX化を飛躍的に推進させなければいけない」 「そのためには、今までとは全く異なる、新たな挑戦をしなければいけない」 このような想いから、”東京都の内側ではなく外側”にデジタル組織を立ち上げることを決意しました。 GovTech東京が、東京の未来に変革を起こすバックキャスティングの役割を担い、都内62区市町村はもちろんのこと、“首都・東京”として全国1700以上の自治体への貢献、さらには世界各都市のデジタル化に貢献する、という想いをこのビジョンに込めました。 「日本の首都、東京の新たな未来を、GovTech東京が作り出す」 世界中の誰しもが想像し得ない新たな未来を、私たちと一緒に作っていきましょう。

How we do

東京都デジタルサービス局(都庁)とGovTech東京の協働体制を構築してます。 行政のプロとデジタルのプロがバディとなり、力を合わせて各局・区市町村・政策連携団体を支援します。 また、「オープン&フラット」な組織カルチャーを目指してます。 ・「オープン」とは、公務員や技術者、行政出身者や民間出身者、性別、国籍、年齢も様々で、多様性が溢れている組織 ・「フラット」とは、役職や年次に関係なく、安心感を持って自分の意見が言えて、お互いの知見をシェアできる心理的安全性の高い組織

As a new team member

<配属予定部署> デジタル事業本部 デジタルサービス企画運用グループ <業務内容> デジタルサービスグループでは、「東京都公式アプリ」や「事業者データベース」など、 東京都民や事業者の方々が日常的に利用するデジタルサービスの企画・開発を行っています。 サービスの開発・拡大に伴い、オペレーション業務も増加しているため、 本ポジションでは、チームメンバーと連携しながら、業務推進のサポートを担っていただきます。 具体的な業務内容は、以下の通りです(一例) 〇プロジェクト運営サポート ・各種ミーティングの日程調整や関係者との連携 ・会議資料の取りまとめ、議事録の作成 〇契約・支払いに関するオペレーション ・契約手続き・支払いに関する社内申請 ・関係部署とのやり取り 〇調査・資料作成サポート ・担当者の指示に基づく情報収集 ・企画検討・業務改善に向けた資料作成のサポート (変更の範囲) 従事すべき業務の変更予定はありません。 【必須スキル】 〇事務業務のご経験、もしくはそれに準ずる業務経験(業界・年数不問) 〇基本的なPCスキル(Microsoft Office、Outlook、Teams等) 〇複数のステークホルダーと円滑にコミュニケーションを取った経験 【歓迎スキル】 〇 複数の業務を整理しながら進めたご経験 〇 社内外の関係者と連携したご経験 〇 公共機関や公益法人でのご経験(あるいは公共分野への関心) 〇インターネット業界でのご経験 〇 ITやデジタル分野に関する基礎知識(ITパスポート等) 【求める人物像】 〇 公共分野やDX推進に関心を持ち、前向きに取り組める方 〇 関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら、協働して業務を進められる方 〇 期限を守り、正確かつ丁寧に業務に取り組める方 〇 指示内容を踏まえ、自ら考えながら主体的に行動できる方 〇 変化のある環境でも柔軟に対応し、前向きに取り組める方 【勤務地】 一般財団法人GovTech東京 本社 東京都新宿区西新宿2丁目4-1 新宿NSビル24階 ※勤務地変更の予定はありません。 ※業務の状況に応じてリモート勤務をすることも可能です。 (変更の範囲)一般財団法人GovTech東京が定める場所
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