▍採用目的 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ WUUZYのインサイドセールスは単なるアポ取りではありません。顧客のビジネスを理解し、最適なソリューションを提案できる人材が最初に接触する重要ポジションです。 架電数より商談の質を評価する文化で、IS経験者が「こんな仕事がしたかった」と感じる環境を整えています。IS→FSへのキャリアパスした方もおります。 ▍このポジションのミッション ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マーケティング部が獲得してきたお客様リードに対して架電を行いアポイントを取得していく部署です。 セールスへのアポイントの差配も行う営業のブレーンとも言える部署となります。 ▍このポジションの魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社のインサイドセールスは無闇に架電は行いません。 セミナーなどを通じて少しでも「ECのプロ」に興味があるお客様にだけ架電をするので、アポ率は30％を超えます。 効率的に架電を行うため、ECにお困りの企業様と本質的に向き合うことができます。 20代のメンバーが中心となっており、アポイントを獲得するとチーム全員で称賛をする文化があります。 毎日の架電に対しての振り返りも徹底しており、成果を出すために常に改善を繰り返していきます。 一般的なインサイドセールスが行うリスト作成も必要ありません。 マーケティング部が「ECのプロ」に一度でも接点を持っているお客様のリストを作成するので、ISは効率的に温度感の高い企業様と商談することができます。 アポイント1件からインセンティブが付与されるため、頑張りがしっかりと評価される環境です。 ▍主な業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1.マーケティンググループが獲得した架電リストの確認 2.電話でのアポイント獲得 3.経営課題の初期ヒアリング 4.フィールドセールスへの引き継ぎ 5.ナーチャリング（メール・電話） 6.顧客獲得のための企画づくり ▍必要要件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・接客やコールセンター、営業等の顧客折衝経験があり、同じことをコツコツやるのが得意な方 ▍歓迎条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・受電、架電問わずコール経験(半年以上) ・法人営業 ・個人営業 ・無形商材の営業 ・アパレル・美容部員・飲食など数値を追った接客経験がある方 ▍こんなタイプの方と働きたい！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・現状をより良くしたいという意識がある方（理由は問いません） ・目標に向かってチームで切磋琢磨したい方 ・自分の成果に対して正当な評価・インセンティブを求めている方 ・仲間の成果を喜べる方 少しでもご興味があればまずはカジュアルにお話しませんか？ カジュアル面談では、実際の業務内容やチームの雰囲気を詳しくお伝えします。 まずは気になったらお気軽に「話を聞いてみたいボタン」からアクションください✨️ ご応募お待ちしています！